公司月度工作总结经典5篇

公司月度工作总结。

文档是我们交流与合作的基础，范文是不可或缺的“实物教授”。要去哪里找最具有代表性的范文呢？经过生日祝福语网编辑的精心打造这份“范文集锦”能够让您称心如意，下列内容仅供参考请大家仔细阅读！

公司月度工作总结(篇1)

今年以来，我局全面贯彻党的十八大、十九大精神，认真落实县委、县政府的总体部署，以脱贫攻坚为统揽，以项目为支撑，以改革为动力，以工程建设为重点，不断强化水利管理和改革，全力抓好各项工作，取得了阶段性成效。

一、重点项目实施情况

(一)农建综合示范区建设。按照县委、县政府的统一安排部署，县水务局牵头组织完成了2020年农建综合示范区建设总体规划和实施方案的编制工作。依据本总体规划和实施方案，拟在示范区内规划实施农田水利、农村道路等14个重点项目，目前已完成总进度的70%。

(二)2020年农村饮水安全巩固提升工程。开江县农村饮水安全巩固提升工程(2020年退出贫困村)共25个项目，涉及今年16个退出贫困村和12处异地搬迁安置点52处单处工程，巩固提升14670人饮水安全(其中贫困人口2121人)，该工程送审金额1389.01万元，审定金额1191.41万元(饮水安全专项资金383万元、其余整合资金及地方配套)，目前已完工5处，总进度88%。

(三)“河长制”工作。2020年以来，在县委县政府的坚强领导下，我局全面推进“河长制”工作，大力实施六大水环境综合治理攻坚行动，紧扣“截、治、清、修”四个环节，开展截污纳管、河道清淤、工业整治、农村畜禽养殖及农业面源治理、排放口整治、生态配水与修复“六大工程”，统筹推进水体综合治理。目前，全县水环境特别是几条群众反响强烈的黑臭河明显好转，河道水质显著改善。

(四)高效节水灌溉项目。该项目投资计划800万元，已根据省上下达的资金计划和任务清单，将任务指标进行了分解，制定了资金使用分配方案(其中计划300万元专项用于今年农建综合示范区)，现已开工，预计12月完工。

(五)河湖水系连通工程(一期)。开江县河湖库连通工程由新宁河西桥至明月桥(综合治理河道3.3公里，新建、加固堤防4.36公里，清淤疏浚3.3公里)、灵岩镇至新太乡(综合治理河道6.22公里，新建、加固堤防3.8公里，加固堤防，清淤疏浚6.22公里)两条河道治理工程组成。该工程于2020年2月开工建设，截至目前，已完成总进度的85%。

(六)小型水利工程维修养护项目。该项目投资计划120万元，已纳入全县今年脱贫攻坚统筹资金大整合。目前，已根据省上下达的资金计划和任务清单，将任务指标进行了分解，制定了资金使用分配方案。现已开工，预计12月完工。

二、重点工作推进情况

(一)防汛抗旱。为了确保水利工程和江河的安全度汛，按照“安全第一，常备不懈，以防为主，全力抢险”的方针，切实加强了防汛抗旱管理工作，坚持抓好了水利工程安全管理，认真落实了全县防汛总体预案、城市防洪预案、水利工程安全度汛预案和水库防汛抢险预案，切实抓好防汛值班、防洪调度、防汛物资储备以及抗旱服务管理工作，努力把防汛抗旱工作“抓早、抓紧、抓细、抓实”。我局与各片区水利站、水库管理所层层签定了目标责任书，做到任务明确、责任到人。对全县所有水库及其它水利工程开展了深入细致的汛前安全大检查，有效地消除了各类安全隐患。

(二)农村小型水利工程产权制度改革。目前，已完成本县境内3503处小型水利工程的野外调查、登记、确权及相关数据信息的录入工作，其中小型水库20座、山坪塘2219口、蓄水池935口、供水工程164处、堤防工程5处、提水泵站33处、灌排渠道114条，石河埝11处，灌溉机井2处。本次应颁发工程使用权证书的有3410处，颁发工程所有权证书的有1104处，现在已完成4514本产权证书的制作。

(四)水资源管理。一是加大法治宣传力度，提升水资源保护意识。2020年3月22日，在甘棠镇广场举办2020年第二十五届“世界水日”、第三十届“中国水周”护水惜水节水行动进基层大型宣传活动。二是坚持取水许可制度，加大水资源费收取力度，全面完善水资源费管理制度，纳入财政预算管理，实行收支两条线，专款专用。三是加强饮用水源地的保护，综合治理全县集中式饮用水源染源。做好水资源综合规划前期工作，科学利用、有效保护、有序管理水资源。

(五)水政执法。重点整治临河违法建房、河道非法采砂等涉水违法行为，出动执法人员420余人次，集中对县境内非法采砂、占地洗砂实施了强制打击和专项整治，全县共打击捣毁非法采、洗砂50处，进一步规范执法程序和执法行为，做到公正执法、廉洁执法，树立了良好的水政执法形象。

(六)安全信访维稳。一是认真落实安全生产工作责任制，层层签订安全生产目标责任书，认真开展安全隐患排查，尤其做好了“春节”、“五一”、“国庆”、“十九大”期间的安全生产工作，有效杜绝了安全事故的发生。二是认真接待和办理群众来信来访，全面落实工作责任，实行分级管理、逐级负责、层层落实。在重大政治活动和节假日期间实行“零报告”制度，坚持24小时值班制和领导带班制。

(七)党的建设。我局坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的原则，紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性，发挥党的引领带动和战斗堡垒作用，常态化开展“两学一做”学习教育，按要求严抓“党支部标准工作法”建设工作，狠抓党风廉政建设，着力推进民生工程，办好利民惠民实事，切实解决人民群众反映强烈的突出问题。

(八)脱贫攻坚。以推进民生水利建设为重点，以进一步改善农业农村基础条件为目标，抢抓机遇，真抓实干，为全县扶贫攻坚战役助力。一是统筹组织，全力实施扶贫开发重点水利建设项目，助推全县扶贫开发进程。二是科学规划，促进农业农村产水配套，改善农田水利基础条件，带动农村产业发展，促进群众脱贫致富。

公司月度工作总结(篇2)

开学一个月来，教务科研处按照学校工作安排及上级对教学工作要求，以“明确目标、步入正轨、改革方法、有效课堂、及时总结”为工作目标，扎实开展教学的统筹、布置、指导、督察等工作，确保学校教学工作的有序推进。

一、本学月完成的主要教学工作

1、组织学生报到

2、留生保额工作与学生到校统计并情况上报

3、组织骨干教师参加__市__行动导向教学法教师培训，并分别就学习培训情况作发汇报，上交个人总结与案例

4、校园安全与各实训室隐患排查、整治工作

5、制定本期教学工作计划

6、检查教师教学工作计划

7、随学生报到人数变化、专业班级数变化，及时落实教材到位情况

8、各实训器材添置报告

9、迎“三评”工作 工作会议与责任分解， 动员安排与部署会

10、迎开学工作检查

11、召开了教学改革项目(课题)申报动员会

12、体育教研组教师教学工作会议

13、推门听课：开展有效课堂视导活动，深入学校进行听、评课、评教案活动，对全校课堂教学进行全面指导。

14、高三教师工作会

15、组建县运会运动队，开始训练，做好参会筹备工作

16、修订中职学生毕业标准

17、完成学生电子注册与上报。

18、一周推门听课：继续开展有效课堂视导活动，深入学校进行听、评课、查教案活动，对全校课堂教学进行全面指导。

19、 一周教学常规督查与实拍

二、教学检查情况通报

(一)、教学计划检查情况

大多数教师都能认识到教学计划的重要性，认真分析教材、理解教材编写意图及特点，详细分析学生学情动态;能准确把握教材的重难点;制定的教学措施具体实际，有较强的针对性;教学进度安排合理。总体情况良好，符合学校对教学常规达标考核的要求。但少数老师(包手高考部个别教师与专业部少数教师)教学计划过于简单，内容空洞，措施不具体、无针对性，实施性不强，急需整改。

(二)、教案检查情况

优点

大部分教师教学双案环节基本齐全， 能够设计知识、能力、情感态度价值观三个维度目标(社会能力、方法能力、专业技能)。教学过程条理基本清晰，教学重难点突出，有教后反思。

存在问题

1、部分教师备课粗糙，教学目标、教学重点、教学难点不切合学生实际，在备课中不能够从备教材、备学生、备教法出发设计教案，教学过程设计太简单，条理混乱，突破难点突出重点的措施未得到体现，教师活动和学生活动界限不清，为围绕教学目标服务、激发学生探索知识欲望、促进学生自我创新的师生互动未得到充分体现。课堂训练不能围绕教学目标展开，试题的分层设计和循序渐进性体现不足，教学过程中缺乏学法指导。

2、个别教师教案节次不够。少数教师不带教案进教室，个别教师没有写教案或沿用老教案。

3、在检查过程中发现虽然每位教师教案都有教后反思，有些教后反思的针对性、反思的深度不够。

4、远程教育资源未得到充分利用，在检查过程中发现教学过程中运用远程教育资源的为数很少。

5、部分老师的备课数与教学计划制订的教学进度不统一，有滞后现象。

(三)、 作业、练习册批改及教辅资料的检查

优点

1、部分教师作业量足，作业的批改特别地认真，作业都能做到全收全批，有等级或评分、有批改时间、批改及时，作业批改记录填写完整、规范，学生有作业更正。从批改作业的认真程度，可以看出我们学校老师教学态度比较端正。

2、练习册基本上能做到全收全批，教辅资料能及时检查。

3、龙春香老师能给本班学生布置各科作业，并且定期全收全查，作文批阅认真：有眉批、作文评语语言中肯、有激励性。

存在的问题

1、个别教师作业量次不够，作业批改不够精细，讲评分析不很及时。

2、个别学科所有学生作业从开学到现在基本全对，这个现象与学生实际不符，令人值得深思。

3、少数教师对布置作业还未能做到精选、先做的要求。作业情况记录有待加强。

(四)、教研活动

教研组活动能基本按计划进行、但活动形式单一，组员能积极参加，到勤率较高。教研组开展一周一次集体研讨，但听课的情况不太好，要求老师要每_周至少一次听、评课要求。

三 、日巡查中发现的主要问题

1、部分教师教学态度不认真，教学责任意识和质量意识不强，集中表现为：备课不认真，教堂信息量较小，作业布置较少，个别教师有不通过专业部随意调课的现象。

2、部分教师教学方法单一，甚至教法不得当，个别青年教师，不能很好地把握教育对象、教育目标与教学方法之间的关系，将应试性教学讲授的教学法过多地用于课堂，抑制了学生开拓创新思维的发展，学生只能被动接受。

4、缺乏讲课艺术，不注意与学生互动交流，教学效果欠佳，主要表现为：部分教师对教材内容的把握和处理不当，重点、难点把握不好，还有个别教师照本宣科;不注意与学生互动交流，语速平铺单调，语言缺乏感染力，只一味地讲授，不注重调动学生的情感、兴趣等，课堂气氛沉闷，形式单一。

5、部分学生有上课迟到、睡觉、做小动作、玩手机、看课外书、照镜子等现象。应加强学生管理工作力度，按时检查学生上课、出勤情况，加强学风建设。

6、早晚自习时有学生迟到、睡觉、玩手机、梳头发等现象，个别班级学生早读不开口，晚自习练静不下来，实训时偷懒不动手。值班教师应加强对学生的组织和指导，同时针对个别班级学生晚自习无事可做的现象，相关任课教师要适当增加课后作业量。

公司月度工作总结(篇3)

一、xx年 XX月 工作情况：

主要工作内容（重点说明跟进项目的总数 12 个，分别是：赤岗领事馆外交服务管理大楼项目、xxxx市综合卫生大楼项目、芭蕾舞团小剧场工程、xxxx区少年宫工程、xxxx省审计厅、xxxx省质量技术监督局办公大楼工程、xxxx烟草物流配送中心工程等等。成单 0 个，丢单 0 个。目前跟进项目数量，风管面积 20000 平方米，具体分析等方面）

本月上半月主要是了解公司和产品，寻找有价值的客户资源。并去xxxx成功开发代理商1家，当月代理商就在xxxx跟进亚运会的场管项目。另在拜访客户的前期，有些资源客户一但开工，（例如：xxxx丰田汽车厂房扩能工程），风管基本上已由甲方指定好，即成交率较底。另关于商住楼的项目，因受金融危机的影响，很多地产公司被迫停工，故关于商住楼的项目跟进时受到一定影响。

下半月主要是跟进关于xxxx年亚运会的市政必建项目，其中大多数已开工，但有些定于xxxx年2月份开工，如：赤岗领事馆外交服务管理大楼项目、xxxx省审计厅、xxxx省质量技术监督局办公大楼工程等等，年底先建立关系，在上半月拜访客户前遇到最大的难题是：有些客户如已动工，不是很难接受公司的付款方式就是基本已定好，甲方认为风管是假冒产品就不能用，而是价格问题和安装方面，因此12月份会将经历放在亚运会前必建的项目上。

另在xxxx年xxxx亚运会的场管项目上已确人找到甲方代建局肖局长，在跟进中，预计在xxxx年初可成单，年底在配合代理商做大量攻关。

二、成单项目分析和丢单项目情况分析，如何改进和提高。

本月最大的问题是：工程信息方面会出现变化，临时变固的占大多数，虽不影响信心，但会影响效率。因此需改进与提高的地方是：与跑设计院的同事共同分享工程信息，在确定工期前业务员马上跟进，因此可提高工程跟进的质量。因在很多建筑方面，很多工程的甲方需指定，故甲方只会相信设计院的推荐，如少数是因甲方个人问题和资金等方面问题才会自己选择风管。

三、下月工作目标和开展思路

1、受xxxx客户邀请，去xxxx拜访xxxx年亚运场管的一些工程（预定时间为一周），重新审视xxxx周边市场。力争在xxxx年开工前拿下两个以上重点项目。并提高代理商和本人对拜访工程的质量。

2、在xxxx市市政工程上做文章：在xxxx年必建项目上关于赤岗另零

光阴似箭，一转眼我在远成工作已经两个月了。在这两个月的时间里我学到了很多书本上学不到的知识，而更多的是做人的道理！这两个月，我为了能尽快的融入远成这个大家庭，我不断的提高自己，完善自己。抓住每一个来之不易的学习机会，只要不懂的地方就会向一起工作的同事进行询问。通过这两个月的学习和工作，我对物流这个行业有了新的了解和认识，同时也深深的认识到了自己的知识和社会经验的不足。

我被公司分配到虎门长安，所以我的工作点在长安营业部。 来到长安，我认识了我的两位新同事，营业部管理员李微，营业员兼出纳陈海万，平时没事的时候，他们两位都会耐心的给我讲解部门的组织框架以及一些基本的流程，还有一些操作知识和各种表格的填写。他们经常和我开玩笑，并为我讲解他们从小到大的一些经历；我都被他丰富多彩的人生阅历深深的吸引了。老大还告诉我在公司工作一定要注意的三大点。

一：人品，即我们必须诚实的对待企业；

二：做什么事要具有合作精神；

三：要有上进心！

当时可能当时只是懵懂的听清了这句话。现在在这里工作了一个多月了才深深的体会这些话的深刻含义。

公司月度工作总结(篇4)

一、对公司一体机、计算机等办公设备的维修与维护工作，各种易耗品打印纸、碳粉、配件等需求较大，积极保障好这些常规易耗品的供应。积极联系厂家或经销商进行维修，确保日常的工作不受影响。

二、为完善公司考勤制度，本月新购置打卡考勤机一台，各部门同事都积极主动的配合，日常考勤开展的很顺利；

三、根据农场人力资源部的要求，社保缴费工龄不足的员工需补交养老金，目前养老金补交的问题尚未解决（正在协商处理中）；

四、日常办公用品的保障，对各部门需要申购的物资进行对接，并上报总经理进行审批，在事后做好入库、出库发放工作；

五、协助各部门对相关的文件进行打印、收发、传真等工作；

六、市场方面主要还是开发潜在客户，主要问题是改变在客户心中的形象，建议近期组织人员参观我们饲料公司，让客户对我们有个全新的认识。

概括的说，行政管理在企业中主要有管理、协调、服务三大功能，其中管理是主干，协调是核心，服务是根本，行政管理的实质是服务：为领导服务，为员工服务，为客户服务。我们在实际工作中紧紧围绕这一中心开展工作。

公司月度工作总结(篇5)

一、后勤方面（WWW.zwB5.CoM 小学作文网）

1、为满足“干部上讲台，培训到现场”活动所需的低值易耗品，保证满足我厂办公用品的正常使用。结合集团公司“节约节俭”的要求，特根据我厂实际情况从公司行政科领取适量的低值易耗品。

2、为迎接局领导、公司领导等单位开会检查，准备工作服、安全帽、烟、水果、饮用水、洗漱用品等各项检查6次。（4月21日：放射源检查；4月23日：接待森普厂家回访并安排就餐；4月24日：“产洗销”会议精神专题落实会；4月26日：①公司组织部检查②大学生座谈会；4月27日：焦煤销售总公司视察）

3、做好后勤服务，及时为来厂指导维修的厂商办理住宿、餐饮手续。

二、培训方面

为全面提高综合部专业技术水平，按照焦煤集团《“干部上讲台，培训到现场”的指导意见》精神，四月份我部从三月份的每周一培训，改为每周三培训（周一：专业知识培训；周二：案例分析；周五：安全培训），做到培训有记录；每月一考试，考试有成绩。

三、计划供应方面

1、按照领导要求，分清轻重缓急领取了四月计划、五一检修计划、元月未到货计划中的物资，并对到货情况与计划核实、建立台账，尽量满足我厂的生产所需。

2、每月按时收集、汇总、审核各部门计划并及时签字上交。

3、由于我厂生产、机电人员的紧缺，综合部所有男职工为满足我厂物资所需配合领料14次。（4月1日：卸絮凝剂2吨；4月2日：领取埋线管19根、潜水泵3台；4月3日：领空压机油15桶、卸弧形筛1车；4月14日：领钢材等等）

四、工资方面

本着“公平、公正、公开”“多劳多得、少劳少得”的理念，进行工资分配。由于生产组织变动，特向公司申请额外的工资补助，合理对全厂工资进行定员工资分配，更加有效的调动了职工们的工作积极性，保证了我厂各项任务顺利完成。

四月份综合部主要存在以下几个方面的问题：

1、日常事务比较繁忙，协调内部做好全局性管理工作考虑少。

2、组织协调工作还需要加强，还存在不到位的地方。

3、对材料和配件学习不够，由于办公室人员的工作性质比较特殊，有许多不确定性，集中全体人员学习比较困难，只能是部分人员参加学习。

4、内部基础管理有所放松。重点是对部门内部运行的规范化、程序化管理有所松懈，造成部份工作运行缓慢。