应急预案制度范文12篇

规章制度被称为内部劳动规则，是企业内部的法律，人性化的规章制度才能让员工对公司有归属感。规章制度就是规矩，具有一定的约束力，规章制度为开展各项工作提供了有力保障，一篇优秀的规章制度是怎么样制定的呢？这篇文章将从多个角度来全面解析和探讨“应急预案制度”，请认真看完本文！

应急预案制度 篇1

为保证施工车辆在道路交通运输过程中发生车辆故障或车辆交通事故时，能够快速正确的采取应急处置措施，降低故障或事故造成的损失，保护企业员工及其他人员的人身安全，保护企业财产少受损失，减少对环境的破坏，特制定本车辆道路交通安全事故应急响应预案。

单位所属车辆通行道路、施工场地、公司停车场所。

3.1车辆事故应急救援管理流程执行公司内应急处理相关管理架构。

1．公司车辆管理负责人负责车辆道路交通安全的管理和事故应急救援工作。

2．企业管理人员，是车辆道路安全管理和事故应急抢救工作的主要人员。接到车辆交通事故报告时，应立即向总经理汇报，并在总经理组织/指导下救援工作。

3．企业管理人员负责单位运输车辆的安排和行车安全管理，具体开展事故应急抢救工作。

4．公司车辆管理负责人负责对汽车车况及车辆管理工作的'监督检查，负责故障/事故车辆维修、报废管理。

5．公司车辆管理负责人负责协助车管所开展日常车辆安全监督管理和事故救援工作，负责交通事故的汇总上报。

6．公司财务部门负责提供应急救援及受伤人员医疗费用等经费。

7．公司车辆驾驶人员，应当学习并严格遵守国家有关道路交通安全法律、法规；按照操作规程安全驾驶、文明驾驶。发生交通事故时，应立即停车，迅速报警并保护现场。若造成人身伤亡的，应迅速拨打“120”医疗急救电话，并协助医务人员或其他抢救人员抢救伤者；若发生火灾，首先应扑灭初燃火灾，火势较大时则应拨打“119”火警电话；事故现场局面复杂的，还应拨打“110”匪警电话，请求公安警察的援救。把人身伤亡和车辆损失减少到最低程度。

8．车辆驾驶人员，应当配合事故现场交通警察的指挥，在事故调查完成后，尽快恢复交通。

9．车辆乘车人员，在发生道路交通事故时，应协助司机迅速报警，及时报告上级，并积极抢救伤亡人员。

1、现场紧急处置险情，开展自救脱离险境：

⑴当机动车在道路行驶中发生故障，需要停车排除故障时，驾驶人员应当立即开启危险报警闪光灯，将机动车移至不妨碍交通的地方停放；难以移动的，应当持续开启危险报警闪光灯，并在来车方向设置警告标志等措施扩大示警距离，必要时迅速报警。仅造成轻微财产损失，未造成人身伤亡且基本事实清楚的，当事人应当先撤离现场再进行协商处理。

⑵当机动车在道路上发生交通事故，车辆驾驶人员应当立即停车，保护现场；造成人身伤亡的，应当立即抢救伤员脱离险境，并迅速拨打交通事故处理报警电话“122”、“120”、“110”、“119”等急救电话。因抢救伤员需要变动现场的，应当标明位置。

⑶当车辆发生交通事故或检修车辆遇有火灾时，驾乘人员首先应使用车上配置的干粉式灭火器，喷射火焰根部，扑灭初起火灾。若火势较大难以控制时，应迅速拨打“119”火警电话。做好自我保护，把车辆损失减少到最低程度。

⑷事故现场要做好保护，必要时增设警戒。

当车辆发生交通事故时，当事的司乘人员要立即向部门及公司领导报告，报告的主要内容有：事故简要经过、事故地点、时间、单位、伤亡情况、司机姓名、车牌号码等情况。当事人应当如实向交警陈述交通事故发生经过，不得隐瞒交通事故真实情况，更不得肇事后逃逸。

⑴总经理应组根据事故报告中反映的事故性质、伤亡或车辆等财物损失大小等情况，决定采取何种级别的应急救援措施，必要时派人到现场协调处理。

⑵轻微事故、一般事故由事故当事人根据交警或公安交通管理部门的事故处理意见，妥善处理好各项事宜。视具体情节可派员前往协助调查处理。

⑶接到重大交通事故报告时，总经理带队立即赶赴事故现场，若在交通道路上必须配合交警等部门开展应急抢救工作、事故调查分析等，并委派专人负责做好事故善后工作。

⑷接到特大交通事故报告时，总经理应立即赶到现场指挥抢救工作，并委派专人负责做好事故善后工作。

⑸财务部门在发生人身伤亡事故时，要及时筹备资金，以供抢救伤者、修理事故车辆使用。

事故现场的抢救等工作完成后，经公安交通警察或交通管理部门调查、取证后，根据交警的指挥，要及时清理撤离事故现场，疏通道路交通。

1．车辆交通事故由公安交通警察对事故的调查处理。

2．一般事故由事故发生后，报公司可视情节进行处理，对事故责任者可由公司研究按照有关规定处理。

3．车辆交通事故发生后，要及时通报车辆保险公司，对受损车辆评估，保险公司派员或委托经理部车管所对受损的车辆依据保险条款及时恢复车辆；及时做好车辆保险索赔工作。

4．发生重大事故必须及时上报公司。公司派员赶赴现场，协助交管部门并参与处理，对责任者按规定处理。

5．总经理根据交通警察对事故责任的认定，妥善处理好伤亡者的经济赔偿工作。据交通警察对事故责任认定，提出对当事人的处理意见。

6．依据交通警察对事故的处置意见改进和实施防范措施。

1．车辆均应配备常用检修工具、警告标志牌等警告标志。

2．每台车辆均应随车配备干粉式灭火器等消防器材，定期检查保养，确保消防器材能够有效使用。

3．取得机动车辆驾驶证件，具有驾驶资格的人员。

4．对违章违禁屡禁不止或不适合机动车辆驾驶的人员，应令其换岗、辞退。保证机动车辆驾驶人员的素质能够胜任其工作。

5．组织驾驶人员学习有关法律法规，提高司机的应急处理能力。

1、车辆驾驶人员的“道路交通安全法”等法律法规的宣传教育、学习培训记录。

2、对车辆的检查、维修、保养记录。

3、车辆故障或事故记录。

4、车辆出勤报表。

应急预案制度 篇2

校园欺凌应急预案及制度

校园欺凌是指在学校内发生的一种欺负、恐吓、威胁、打击或伤害他人的行为。这种行为会对受害者的身心健康产生严重的影响，甚至可能导致严重的后果，如抑郁、自杀等。针对校园欺凌这一问题，学校应制定相应的预案和制度来预防和应对此类事件。本文将详细介绍一种针对校园欺凌的应急预案及制度，以确保学生的健康和安全。

应急预案的建立是针对校园欺凌事件发生时，学校应该如何救助和保护学生的一套操作规范。首先，学校应该设立一个专门的校园欺凌应急预案的编制小组，由学校领导、教师、辅导员、保卫人员、心理咨询师等多个部门的代表组成。他们应该具备专业知识和丰富经验，能够针对校园欺凌问题提出科学有效的措施。

应急预案的第一步是建立一个有效的欺凌事件报告机制。学生、教师和家长应该知道如何向学校报告校园欺凌事件，以及他们可能会面临的后果和保护措施。学校可以建立一个匿名举报平台，使受害者和证人能够安全地举报欺凌行为，同时鼓励学生相互关心、互帮互助，遇到欺凌事件时主动帮助受害者。

第二步是对所有涉及到校园欺凌的事件进行认真调查和记录。学校应该设立一个专门的调查小组，由相关部门的成员组成。调查小组应该收集证据、采访相关人员，并进行全面的调查。调查结果应该及时记录并报告给学校领导，以便采取进一步的应对措施。

第三步是明确责任和惩罚措施。校园欺凌是一种严重的违纪行为，学校应该对欺凌者采取严厉惩罚措施。这包括但不限于口头警告、书面警告、禁赛、停学甚至开除等。此外，学校还应该对欺凌者进行心理辅导和行为改正教育，以帮助他们认识到自己错误的行为并改正。

应急预案的制度是为了提前预防校园欺凌事件的发生而建立的一套制度性规定。首先，学校应该加强对校园欺凌的宣传教育。学生应该了解到校园欺凌的危害和后果，以及与欺凌事件相关的法律法规。学校可以举办一些宣传活动，如讲座、辩论赛和文艺演出等，来增加学生对校园欺凌的认识。

其次，学校应该加强师生之间的沟通和信任。应该提倡师生之间的平等、尊重和友好的关系，让学生感受到被尊重和关爱的氛围。老师应该鼓励学生相互帮助、互相尊重，并建立一个相互关怀的班级文化。

此外，学校还应该加强对学生心理健康的关注和辅导工作。学校可以设立心理健康教育课程，帮助学生了解自己的情绪和压力，并提供相应的应对策略。同时，学校也应该建立一个心理咨询服务机构，为学生提供专业的心理辅导。

总结起来，校园欺凌应急预案及制度对保护学生的身心健康和安全起着关键作用。学校应该加强对校园欺凌的预防和应对措施，确保学生在一个安全、和谐的环境中学习成长。作为社会的一员，我们每一个人都应该关注并积极参与到校园欺凌预防和制度建设之中，为学生创造一个更加美好的未来。

应急预案制度 篇3

幼儿园的一切工作都涉及到千家万户，幼儿园安全工作责任重大，为认真落实幼儿园安全管理工作，切实保证教职工幼儿的生命和国家财产安全，特制定幼儿园安全工作管理检查制度

1.幼儿园安全卫生工作检查小组

组长：常务副园长

副组长：副园长

组员：保健主任保教主任保健医

2.加强安全卫生教育检查。

根据上级安排，加强对幼儿的安全教育和管理，经常检查幼儿园安全教育和卫生情况。强化幼儿的安全意识。随时观察幼儿，发现问题及时解决。

3.检查并完善各项规章制度。

建立健全幼儿园安全管理工作的各项规章制度，做到幼儿园安全工作有法可依，有章可循。

4.检查应急预案情况。

制定安全工作的应急预案，一旦事故，立即启动相应应急预案，确保师幼生命安全，把各种损失降到最低。

5.检查消防设施设备。

落实消防设施设备自检自查制度，定期对幼儿园的消防器材进行检查维护，确保正常使用。

6.检查目标责任制。

各部门与园长签订部门安全工作责任书，部门负责人是安全工作的第一责任人，负责检查本部门安全工作的落实情况。

7.落实安全责任追究制。

幼儿安全工作实行安全责任追究制度。凡因不重视安全工作、玩忽职守，给幼儿园师幼生命财产造成损失的，要依法追究有关领导和当事人的责任。

8.检查安全落实情况。

幼儿园安全工作领导小组要经常对幼儿园的安全工作进行检查，重点检查安全制度和责任是否落实，安全措施是否到位，事故应急救援和处置预案是否建立和完善，切实找到漏洞和隐患，及时整改，绝不留下死角和隐患。

幼儿园全体教职员工要树立对幼儿高度负责、对幼儿园高度负责的责任感，增强安全工作的紧迫感和忧患意识，不能有丝毫的懈怠和厌倦，通过学习、宣传、教育、查漏、补缺等措施，使幼儿园安全工作做到万无一失。

1.报告主体为责任人，若首先发现的非责任人，原则上应通知责任人，如情况紧急，必须充当临时责任人。

2.责任人或临时责任人要根据现场条件和自身能力对事故做最好的应急处理。

3.责任人或临时责任人在应急处理后，要以最快速度报告分管园长。

4.责任人或临时责任人伙同责任人应在最短时间内对事故做深入调查分析，写出详细的书面报告，呈园长参考。

5.园长及时召集有关人员对事故做进一步的调查分析，确定事故性质。

6.针对事故的严重程度，园长召开会议，根据有关规定，对事故相关人员作公正处理，并加强对责任人和当事人的教育。

7.重大事故处理结果备案、归档，并在教职工大会上公告。

8.对事故或重大事故采取漠视、退避、推委或掩盖者，给予严厉批评，并视情节轻重做出相应处理。

应急预案制度 篇4

第一条：为明确应急管理工作职责，健全应急管理体制和机制，落实应急管理法制，规范突发公共事件应对处置程序，依据《中华人民共和国突发事件应对法》、《国家突发公共事件总体应急预案》、《国务院关于全面加强应急管理工作的意见》(国发〔〕24号)、《广西壮族自治区突发公共事件总体应急预案》等，制订本规则。

第二条：应急管理是指为避免或减少突发公共事件所造成的损害而采取的预测预防、事件识别、紧急反应、应急决策、处置以及应对评估等管理行为，是政府及其他公共机构在突发公共事件的产生、发展过程中，透过建立必要的应对机制，采取一系列必要措施，防范、化解危机，恢复社会秩序，保障公民正常生产生活，维护社会稳定，促进社会和谐健康发展的活动。

第三条：本规则适用于市人民政府、市直、中直、区直各部门与各单位(以下简称各部门)依法开展的突发公共事件应急管理、应对处置工作。

第四条：应急管理工作的指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，坚持以人为本、预防为主，充分依靠法制、科技和人民群众，以保障公众生命财产安全为根本，以落实和完善应急预案为基础，以提高预防和处置突发公共事件潜力为重点，全面加强应急管理体制、机制和法制建设，最大程度地减少突发公共事件及其造成的人员伤亡和危害，维护国家安全和社会稳定，促进经济社会全面、协调、可持续发展。

第五条：应急管理工作的原则：以人为本、减少危害，居安思危、预防为主，统一领导、分级负责，依法规范、加强管理，快速反应、协同应对，依靠科技、提高素质。

第六条：应急管理工作实行统一领导、综合协调、分类管理、分级负责、属地管理为主的体制，建立党委领导下的行政领导职责制。

县级以上人民政府是本行政区域应急管理工作的行政领导机关。市人民政府设立由市长、副市长、贵港军分区和武警贵港市支队有关负责人组成的市突发公共事件应急管理委员会(以下简称市应急委)，统一领导、综合协调各部门和县市区人民政府开展突发公共事件应急管理和应对处置工作。市应急委下设若干专项应急指挥机构，分别负责相应类别突发公共事件的应急管理和应对处置工作。市应急委办公室设在市人民政府办公室(办公地点设在应急科)，负责市应急委的日常工作。

第七条：市应急委及各专项应急指挥机构、成员单位按照统一指挥、反应灵敏、协调有序、运转高效的总要求，建立健全监测预警机制、信息收集与报告机制、分级负责与响应机制、科学决策与应急处置机制、公众沟通与动员机制、应急资源保障与征用机制、调查评估与职责追究机制、城乡社区应急管理机制等各项制度。

第八条：各部门要切实贯彻落实以《突发事件应对法》为核心的应急管理法律、法规，依法处置突发公共事件，依法建立健全应急管理体制机制、建设应急预案体系和应急体系，逐步使应急管理工作规范化、法制化。

第九条：市应急委是市人民政府领导突发公共事件应急管理与应对处置工作的领导机构，在市长领导下，研究、决定应急管理工作的重大事项，部署、指挥突发公共事件应对处置工作。

副市长按照业务分工和在专项应急指挥机构中担任的职务，负责相应类别突发公共事件的防范和处置工作。市人民政府秘书长、副秘书长协助市长、副市长落实突发公共事件应急管理和防范、处置的具体工作。

第十条：市人民政府办公室是全市突发公共事件应急管理和协调处置的办事机构，应急科负责值守应急、信息汇总和综合协调等工作。

市人民政府办公室各业务科室根据业务分工，分别承担全市应急管理和协调处置工作。

应急科(市应急办)的主要职责是：

(一)承担市应急委的日常工作。

(二)承担市人民政府值班工作，指导全市政府系统值班工作;接收和转办透过自治区人民政府总值班室向市人民政府下达的紧急重要事项;向市人民政府报送紧急重要事项。

(三)协助市人民政府领导处置个性重大、重大突发公共事件，办理、承办市人民政府和市应急委重大处置工作中的相关文电、会议。

(四)在处置个性重大、重大突发公共事件中，负责协调指导信息汇总、预防预警、应急处置、调查评估、信息发布、应急保障等工作。

(五)组织、指导、协调全市应急管理体制、机制、法制建设，负责指导全市应急平台系统建设与管理，组织制订和实施全市应急体系建设规划。

(六)负责组织全市突发公共事件应急预案体系建设，组织修订突发公共事件总体应急预案，指导突发公共事件部门编制和修订应急预案。

(七)指导应急预案演练、应急救援队伍建设。

(八)指导应急管理宣传培训、科普宣教工作;加强应急管理对外交流与合作。

其他业务科室应急工作的主要职责是：

(一)协助市长、副市长和秘书长、副秘书长联系相关突发公共事件专项应急指挥机构，办理相关突发公共事件专项应急指挥机构报送的文电。

(二)组织编制、修订突发公共事件专项应急预案。

(三)协助分管副市长处置突发公共事件，并办理相关文电。

第十一条：各部门在市应急委的领导下，按照职责开展相关突发公共事件应急管理工作，起草应对突发公共事件的专项应急预案、部门应急预案和保障预案，按程序报批、印发，并组织应急预案演练;健全组织体系，落实职责，明确任务;建设专业应急救援队伍和应急信息平台;指导、协助县市区人民政府及其相关部门防范和处置突发公共事件。

第十二条：值守应急工作要及时收集，掌握相关信息，快速报送预警信息和突发公共事件信息，下达和落实有关领导同志关于处置突发公共事件的批示、指示，保障应急处置工作快速、准确、保密。

第十三条：值守应急工作实行24小时值班、首问负责、值守记录和领导带班等制度。

第十四条：公安、安全生产监管等负有重要应急管理职责的部门，要建立健全值班机构，充实值班人员，落实值班场所，配备值班电话、传真等设备，确保值守应急24小时运转。

第十五条：第一个接收到突发公共事件信息或预警信息的值班员是该信息报送处理的首要职责人。值班员务必详细询问信息来源单位，全面掌握首报信息要素，按照值守应急工作程序快速、完整、准确地报送和处理，并负责回答有关突发公共事件信息资料及其报送、处理状况。

第十六条：值班员务必按照值守记录要求，做好突发公共事件信息的文字记录，做到及时、准确、简明和要素齐全，使用专用的记录本并规范存档。

第十七条：建立健全领导带班制度，带班领导负责指挥、协助值班员妥善处理值守应急的重大事项。

第十八条：市人民政府办公室和各部门共同负责建设市本级突发公共事件应急预案体系。

第十九条：市应急办每两年负责协调组织市应急委成员单位对贵港辖区应急处置机构、队伍和其协调、反应潜力以及公共安全形势进行分析、评估。如分析、评估结果证明在可控范围内，每4年对《贵港市突发公共事件总体应急预案》修订一次;如分析、评估结果证明不可控，并有可能引发较大危害的，应根据具体实际及时对《贵港市突发公共事件总体应急预案》进行更新。

第二十条：各部门按照《贵港市突发公共事件总体应急预案》的规定，负责编制完善市本级各专项应急预案和部门应急预案，经评估、审核后，按照应急预案管理权限与程序报批和发布。

各部门按照职责，加强对市、县两级应急预案和基层应急预案编制工作的指导，做好上下级应急预案的衔接，完善重大活动的应急预案，提高基层应急预案的覆盖面。

第二十一条：突发公共事件应急预案务必明确应急处置原则、事件分级、信息报告主体和程序、应急指挥体系和职责划分、预警发布和公众疏散、响应级别及其条件、处置措施和应急保障、信息发布和新闻宣传、调查评估和恢复重建等资料，并尽量细化，增强其可操作性。

第二十二条：各部门要建立预案演练制度，做到常用的专项应急预案每年演练一次、其他各类应急预案每两年演练一次，并根据演练状况及时修订完善应急预案，提高应急预案的针对性、可操作性。

第二十三条：各部门要组织、指导企事业单位、乡村、社区等基层单位和组织，开展经常性的预案宣传和演练。

第二十四条：市人民政府办公室负责督促、指导各级各部门加强风险隐患排查和分析，及时修改专项应急预案，强化应急预案演练，完善突发公共事件处置工作机制。

第二十五条：应急体系建设要依据应急体系建设规划进行。市应急办负责依据国家相关规划和贵港市国民经济和社会发展规划的要求，组织编制应急体系建设规划，明确应急体系建设目标，将应急队伍、物资、基础设施、科研潜力建设的任务分解到各县市区和各部门，提高监测预防、应对处置、应急保障潜力。

第二十六条：各部门要建立广泛的基层信息员队伍，增加对主要自然灾害、重大安全生产危险源、重要基础设施、重点有害生物和疫情的监测网点，提高监测、信息、预警的潜力。

第二十七条：健全突发公共事件综合预警机制，实现多灾种、跨领域的预警信息汇总、分析、研判。建设突发公共事件预警信息发布系统，建立预警信息快速发布机制。

第二十八条：建设全市应急信息平台系统，提高市应急委及各专项应急指挥机构的信息收集、预测研判、科学决策、应急指挥的信息化水平。

第二十九条：在公安消防部门建设具有多种灾害、事故救援潜力的综合应急救援队伍。有关部门依托相关企事业单位，建设、管理各类专业应急救援队伍，配备专业人员，加强专业应急救援装备，开展专业训练，作为应急救援的专业力量。密切与驻贵部队和武警部队的联系，发挥其支持地方抢险救灾主力军突击力量的作用。鼓励和支持共青团、红十字会等组织建立广泛的应急社会志愿者队伍。

第三十条：相关部门要加强应急保障潜力建设，提高应急物资、装备的储备规模和运输协调潜力;依托社会，整合资源，完善应急物资紧急生产和社会储备、政府协调采购、征收征用、余缺调剂与更新轮换制度。

第三十一条：各部门指导各地加强应急基础设施建设，提高重点防护目标、重要基础设施和重大生命线工程的防灾抗损水平;利用广场、绿地、公园、体育场馆、校园、村委等公共设施，建设应急避难场所。结合社会主义新农村建设，实施农村综合防灾减灾和卫生综合示范工程。

第三十二条：加强气象、地质、地震灾害和公共卫生、应急信息通信等方面的科研工作，提高应急管理科技水平。

第三十三条：财政部门要建立应急管理经费和应急体系建设资金保障机制，确保所需资金并及时划拨到位。

第三十四条：各部门要建立突发公共事件风险隐患管理的长效机制，及时对风险隐患进行分类登记，对重要危险源和尚难治理的隐患点实行动态管理与监控，建立监测信息报告、通报制度。

第三十五条：各部门要广泛收集影响公共安全的各方面信息，及时分析、研判，根据可能的危害性和紧急程度，向受威胁地区各级人民政府及相关部门、当地驻军、社会公众发布预警，并依据相关应急预案采取必要防范应对措施，最大限度地避免突发公共事件的发生或减轻其影响。

第三十六条：较重(Ⅲ级，黄色)以上预警信息要立即报告市人民政府，再由市人民政府报告自治区人民政府。涉及跨县市区级行政区域的预警信息的发布、调整和解除，须经市人民政府向自治区人民政府申请批准。涉及跨市级行政区域的个性严重(Ⅰ级，红色)或严重(Ⅱ级，橙色)预警信息要立即报告自治区人民政府，由自治区人民政府向国务院或国务院授权的部门提出申请发布和解除。

第三十七条：全市各级人民政府逐级上报、各职能部门直报市人民政府分别是突发公共事件信息报告的主渠道和辅助渠道。突发公共事件信息报告的职责主体要严格执行突发公共事件信息报告工作制度，务必按照规范的渠道、规定的时限完整地报告突发公共事件信息。

(一)各地各部门对发生或可能发生的突发公共事件，要立即查清事件发生或即将发生的时间、地点、规模、信息来源，事件初始原因、类型，已造成损失和后果，影响范围和可能影响范围，已采取的处置措施和处置效果，事件发展趋势和下一步工作措施、推荐等信息要素。

(二)较大(Ⅲ级)以上突发公共事件的信息要在事件发生后2小时内上报市人民政府，市人民政府在收到信息后1小时内上报自治区人民政府。个性重大突发公共事件发生后或遇特殊状况，市人民政府可在报告自治区人民政府的同时，直接向国务院及其相关主管部门报告事件信息。

第三十九条：市人民政府办公室接收、报告、处理突发公共事件信息或预测预警信息的基本程序。

(一)值班室收到突发公共事件状况报告或预测预警信息后，属个性重大Ⅰ级)、重大(Ⅱ级)或敏感突发公共事件的，要立即报告分管副市长、分管副秘书长，同时转告有关业务科室。

(二)对重大(Ⅱ级)以上突发公共事件信息，由应急科会同相关业务科室迅速核实，依据相关应急预案，提来源置意见或方案，起草上报自治区总值班室的事件信息，呈报分管副市长、副秘书长。较大(Ⅲ级)以下突发公共事件信息由相关业务科室办理。

(三)分管副秘书长对业务科室呈报的处置意见，应作出明确批示，并决定是否上报分管副市长和报告秘书长。

(四)分管副市长接到突发公共事件信息报告后，应作出明确批示，决定是否上报市长和自治区应急办。

(五)市人民政府领导同志对突发公共事件处置工作的批示、指示，在正常上班时间，由相关业务科室负责转办和落实;在节假日或休息时间，由值班室负责转告相关业务科室，由相关业务科室办理和落实。

(六)重大(Ⅱ级)以上突发公共事件初报、续报信息由应急科上报自治区应急办;综合信息由相关业务科室起草，报分管副市长审批后上报自治区人民政府。

各业务科室直接收到突发公共事件信息或预测预警信息后，亦按以上要求办理。

第四十条：突发公共事件发生后，由事发地人民政府及相关部门根据事件级别，依次启动本级本部门应急预案进行先期处置，尽可能将事态化解在基层、消除在萌芽状态。相关部门给予指导。

第四十一条：到达必须级别、需要市专项应急指挥机构应对处置的，则在分管副市长指挥下，专项应急指挥机构启动相关应急预案，统一指挥，调动相关力量进行处置;必要时，派出工作组指导事发地人民政府处置。相关业务科室协助分管副市长，参与应急处置工作，办理相关文电和会议。

第四十二条：对个性重大(Ⅰ级)、重大(Ⅱ级)突发公共事件或复杂、罕见突发公共事件，应急科会同相关业务科室协助市人民政府领导，参与应急处置工作，办理相关文电和会议。

第四十三条：当突发公共事件扩大或复杂化，超出相关专项应急指挥部处置潜力或处置职责时，经专项应急指挥部申请或根据实际状况，由市应急委领导组织处置工作。

第四十四条：市人民政府及市应急委作出应对突发公共事件的决定、命令，应当报市人民代表大会常务委员会备案;事件处置结束后，应当向市人民代表大会常务委员会作出专项工作报告。

第四十五条：突发公共事件信息发布和新闻报道工作要遵守国家的相关规定，做到及时、准确、客观、全面，保障公众的知情权。

第四十六条：按照分级负责原则，信息发布和新闻报道工作由履行统一领导职责或组织处置突发公共事件的人民政府负责，并制订相应的制度规范管理。国家有特殊规定的，按有关规定执行。

第四十七条：信息发布的形式主要包括授权发布、散发新闻稿、组织报道、理解记者采访、举行新闻发布会等，透过中央、自治区和事发地主要新闻媒体、重点新闻网站发布信息。具体按照《广西壮族自治区新闻发布应急预案》执行。

第四十八条：市应急委组织处置的突发公共事件，其信息发布和新闻报道工作，由市人民政府办公室会同市新闻宣传主管部门、相关部门负责。各专项应急指挥机构负责处置的突发公共事件，其信息发布和新闻报道工作由专项应急指挥机构与市新闻宣传主管部门共同负责。

第四十九条：市应急委组织的新闻发布会或新闻报道工作，由指挥机构指定新闻发言人。新闻发布通稿由相关业务科室和有关部门带给，报分管领导审定。

第五十条：在应急处置过程中，负责处置的应急指挥机构要认真调查突发公共事件发生原因、发展过程和影响范围，对其危害状况做好跟踪统计。

第五十二条：应急处置结束后，负责处置的应急指挥机构要及时指导、帮忙受影响地区，巩固处置成果、恢复社会秩序、修复受损基础设施、恢复工农业生产、重建损毁民房。

第五十三条：要建立健全应急管理业务培训制度，将应急管理培训纳入领导干部党校教育、公务员业务培训和普法工作范围。各部门要指导企事业单位开展应急救援和管理人员培训。

第五十四条：应急科会同各部门制订应急管理科普宣教工作方案，组织有关部门编制公众应急知识读本。

第五十五条：有关部门要将科普宣教作为本部门应急管理工作的重要资料，用心编制面向社会和公众的宣传手册、画册，拍摄公益广告和应急知识短片，集中开展形式多样、资料丰富的公共安全主题宣传活动。

第五十六条：各部门要组织、指导各地广泛开展防灾减灾救灾知识普及等宣传教育活动，引导公众树立科学的灾害观，增强公众的公共安全意识，提高自救互救的技能。

第五十八条：各部门要加强与广播电台、电视台、报刊社、网站等新闻媒体的联系，用心开辟专栏、专版、专题、专刊，开展突发公共事件预防与处置、自救与互救知识的公益宣传，充分发挥新闻媒体在应急知识科普宣教工作中的主渠道作用，畅通预警信息在各新闻媒体上的发布渠道。

第五十九条：新闻出版部门要用心做好应急科普读物、音像制品的修改、印刷和发行工作。

应急预案制度 篇5

一、应急救援预案编制目的及范围

1.编制目的：是通过预先计划和应急措施，充分利用一切可能的力量和资源，在事故发生后迅速控制其发展，保护现场职工和附近居民的健康与安全，并将事故对环境和财产造成的损失降至最小程度。

2.编制范围：凡可能影响生产安全的事故、自然灾害、突发事件都应编制预案。

二、应急救援预案体系

1.企业应急预案体系包括综合应急预案、专项应急预案(包含危险化学品事故专项应急预案、环境突发事件应急处置预案、灭火救灾预案、特种设备事故应急救援预案、防洪预案等)、现场处置方案(即各二级单位应急预案)。

2.专项应急预案和各二级单位应急预案是企业综合应急预案的子文件或标准操作程序，必须和企业综合应急预案接口吻合、衔接严密，协调一致，不得有任何冲突。

3.企业综合应急预案应与福安市政府等上级部门预案保持协调一致，做好社会联动的接口。

三、应急救援预案的编制、审核、审批

1.公司主要负责人应组织有关职能部门和人员编制企业综合应急预案——企业生产安全事故应急救援预案(含危险化学品事故专项应急预案)。主要内容包括总则、危险性分析、组织机构及职责、预防与预警、应急响应、信息发布、后期处置、保障措施、培训与演练、奖惩、附则等。

2.企业生产安全事故应急救援预案编制完成后，报总工程师或分管副经理审核后，报总经理批准执行。

3.其他职能部门根据专业组织编制相应的专项应急救援预案，报总工程师或分管副经理审核后，报总经理批准执行。

4.车间处被确定为或关键装置重点部位(危险目标)，应制定出本单位二级救援预案及自救措施。主要内容：编制目的和依据、风险分析、应急组织与职责、应急处置、注意事项、附件等。由车间责任人负责审核后，报分管副经理或总工程师批准执行。

四、应急救援预案的教育和演练 1.公司应定期组织应急救援预案的相关部门及人员进行培训，使其熟悉企业应急救援预案以及救援程序。

2.车间应定期组织职工学习车间的应急救援预案或自救措施，使职工熟悉预案和自救措施，掌握具体的处置方法和自救方法。

3.公司定期开展群众性的有关防化学事故的宣传教育，使广大职工和周边群众都能较熟练掌握化学事故的防护及自救方法。

4.公司应与周边地区村镇、企业建立日常的通讯联络点，使周边地区的村民或企业遇有异常情况能及时向厂调度中心报告。

5.二级单位内部演练由各二级单位针对各自单位危险目标，每半年组织一次演练，安技部对其进行监督；每年由厂部针对企业某危险目标进行一次厂级演练；厂地联合演练，由地方政府确定。

五、应急救援预案的评审和修订

1.为确保应急预案的科学性、合理性和可操作性，应定期进行评审和修订。各二级单位预案和专项应急预案，由二级单位负责人组织相关部门和人员评审修订，由分管厂领导批准发布。企业综合应急预案由公司副总经理组织修订小组内部评审和修订后，由总经理批准发布。

2.当发生以下情况时，应立即组织对应急预案进行评审和修订：(1)法律、法规、标准及其它要求发生较大变更时；(2)企业管理机构或体制发生重大调整时；(3)关键设备更换或应急资源发生重大变化；

(4)应急处理过程中和各类应急演练中发现问题和出现新情况时；(5)风险评价(审)，发现新的潜在紧急情况或重大隐患时。

2013年月

12日

应急预案制度 篇6

昌吉市第二人民医院公众满意度测评汇总情况通报

10月25日，自接到市卫生局下发《关于做好公众满意度测评相关工作的通知》后，我院高度重视，并按照文件要求落实专人，客观真实的完成了对本院职工、患者、家属的调查工作，并且认真按照访问的脚本进行了情况测评，现反馈如下：

本次共复印下发满意度调查脚本220张，交回200张。测评范围：本院职工100份，患者及患者家属100份。

14项测评项目中：

问题1：（满意）115例（基本满意）85例；

问题2：（满意）150例（基本满意）50例；

问题3：（满意）140例（基本满意）60例；

问题4：（满意）119例（基本满意）51例；

问题5：（满意）149例（基本满意）51例；

问题6：（满意）172例（基本满意）28例；

问题7：（满意）160例（基本满意）40例；

问题8：（满意）158例（基本满意）42例；

问题9：（满意）138例（基本满意）62例；

问题10：（满意）144例（基本满意）56例；

问题11：（满意）134例（基本满意）66例；

问题12：（满意）135例（基本满意）65例；

问题13：（满意）137例（基本满意）63例；

问题14：（满意）135例（基本满意）61例；

无不满意和不了解的脚本，综合满意率达100%，昌吉市第二人民医院2012年10月31日

应急预案制度 篇7

压力容器安全管理制度及应急预案

概述

压力容器安全管理制度及应急预案是在现代工业生产中确保压力容器运行安全的关键环节。通过建立科学的管理制度和应急预案，能够有效预防事故发生，保障生产安全。本文将详细介绍压力容器安全管理制度及应急预案的内容和要点，并通过具体案例进行阐述，以便读者更好地了解和应用。

一、压力容器安全管理制度

压力容器安全管理制度是指针对压力容器的设计、制造、安装、维护、液化气供应、使用等全过程，建立一整套科学、严谨的制度，以确保压力容器在运行过程中的安全可靠性。

1. 设计制度

压力容器需要由专业技术人员进行设计，并符合国家相关法律法规的要求。设计包括材料选择、结构设计、工艺选择、强度校核等。设计人员要具备相应的资质，能够全面考虑容器运行过程中可能出现的各种因素，确保容器的耐压性和安全性。

2. 制造制度

压力容器制造需要符合相应的制造标准和规范，设备要具备一定的制造能力和质量保证体系。制造人员需要具备相应的技能和培训，能够正确操作设备，严格控制容器的制造过程。同时，制造过程中需要进行材料的质量检测，以确保材料的可靠性。

3. 安装维护制度

在压力容器的安装和维护过程中，需要制定相应的规范和要求，确保安装和维护工作的科学性和规范性。安装人员要具备相关的资质和技能，能够正确操作设备并遵循安装标准。维护人员要具备相应的维护知识和技能，能够根据容器的实际情况进行定期维护和检修。

4. 液化气供应制度

液化气供应是压力容器的一个重要环节，需要建立合理的供应制度。供应商要具备相关的资质和设备，能够提供符合要求的液化气。同时，供应商需要定期对压力容器进行检测和维护，确保液化气的安全供应。

二、应急预案

应急预案是指在发生事故或突发事件时，能够迅速、有效地采取应对措施，最大程度地减少损失和危害。压力容器安全管理中的应急预案是为了应对可能发生的压力容器事故，能够及时遏制事故扩大，并对事故进行处理和善后。

1. 应急组织

建立应急组织是应急预案的关键。需要明确各级负责人员的职责和权限，制定相应的指挥体系。同时，还需要建立应急专家咨询委员会，提供专业指导和技术支持。

2. 事故预警

建立完善的事故报警装置和监测系统，能够及时掌握容器运行过程中的异常情况，并进行预警。预警人员需要及时启动应急预案，通知相关人员采取相应的应急措施。

3. 事故处理

在事故发生后，需要迅速启动事故处理流程，组织专业人员进行事故分析和处理。同时，需要与相关部门和单位进行沟通和协调，以便统一行动，减少损失和危害。

4. 善后处理

事故处理结束后，需要进行善后工作，包括对受损设备和场地进行修复和清理，对受影响人员进行关怀和安抚，同时对事故原因进行深入分析，总结经验教训，提出改进措施，以避免类似事故再次发生。

案例分析

2016年，某压力容器制造企业发生一起严重事故，造成多人死亡和巨大经济损失。调查后发现，该企业之前未建立健全的压力容器安全管理制度和应急预案，致使事故发生后无法及时有效地进行应对。

为了防止类似事故再次发生，该企业采取了一系列措施。首先，建立了完善的压力容器安全管理制度，明确了各个环节的责任和要求，确保公司运营的安全可靠性。其次，进行了应急预案的制定和培训，提高了员工的应急处理能力和意识。同时，对液化气和压力容器的供应商进行了严格筛选和监管，确保供应的安全性。最后，加强了事故预警系统的建设，使得能够及时发现和处理可能出现的问题。

结论

压力容器安全管理制度及应急预案是保障压力容器安全运行的必备环节。通过建立科学的管理制度和应急预案，能够及早发现和解决问题，确保生产过程的安全性和稳定性。因此，对于压力容器企业和从业人员来说，建立健全的安全管理制度和应急预案是至关重要的。只有把安全作为第一要务，才能避免事故的发生，保障人民群众的生命财产安全。

应急预案制度 篇8

特种设备应急救援预案

6.1总则

6.1.1为避免特种设备事故发生和扩大，减少人员伤亡和财产损失，本着“预防为主、自救为主＇的原则，制定本制度。

6.1.2事故应急救援是指对威胁人员生命或造成公司财产损失的紧急情况，所采取的一系列抢险救治工作。

6.1.3全体员工在公司发生事故时，应积极参加紧急救援工作。

6.1.4发生事故或人员伤亡，知情人必须以最快的速度通过电话或其他通信方式，将事故情况报告部门领导；部门领导应迅速报告公司领导、安全部和设备管理部门。

6.1.5员工在发生危及人身安全的紧急情况时，应采取可能的紧急措施后撤离作业

6.1.6公司事故应急救援领导小组和各有关部门在接到事故报告后，应迅速赶赴现场，根据本《事故应急救援预案》或《东方久乐汽车安全气囊有限公司安全生产突发事故应急处理预案》和有效办法指挥救援工作。

6.1.7事故应急救援人员，在救援过程中，必须听从事故应急救援领导小组的指挥，各就各位地对事故进行必要的救援工作，并注意自我保护，正确佩戴防护用品和使用防护器具，避免自身伤害。

6.1.8当事故性质严重，事故应急救援工作领导小组，应向市各应急救援部门和附近生产经营单位、社区求援。

6.2应急组织机构及职责

参照《东方久乐汽车安全气囊有限公司安全生产突发事故应急处理预案》中第三章《应急组织机构及职责》

6.3

应急救援措施

参照《东方久乐汽车安全气囊有限公司安全生产突发事故应急处理预案》中第四章《应急救援措施》

7、特种设备事故处理制度

1为有效地做好特种设备事故的处理工作，制定本制度。

2特种设备事故按设备损坏程度分为爆炸事故，严重损坏事故和一般损坏事故。

2.1爆炸事故是指锅炉、压力容器和压力管道在使用过程中或压力试验中，受压部件发生破坏，设备中介质蓄积的能量迅速释放，内压瞬间降至外界大气压力以及管道泄漏引发的各类爆炸事故。

2.2严重损坏事故是特种设备在使用过程中，由于结构部件、安全附件、安全保护装置损坏等导致设备停止运行而必须进行修理的事故。以及压力容器和压力管道因泄漏而引起的火灾，人员中毒以及压力管道遭到破坏的事故，也属严重损坏事故。

2.3一般损坏事故是指锅容管特在使用中轻微损坏而不需要停止运行修理，以及压力管道发生泄漏未引起其他灾害的事故。

3发生特种设备事故后，事故部门应迅速向特种设备安全管理部门、设备部门和公司主管领导报告。如属于严重损坏事故、爆炸事故的，由特种设备安全管理部门按《锅炉压力容器压力管道特种设备事故处理规定》的程序和内容向特种设备监察部门等上级有关部门报告。

4事故发生后，发生事故的部门应积极采取措施抢救人员和防止事故扩大，并在事故现场采取加拦绳，张贴“严禁入内＇，“严禁破坏事故现场＇标志，设人监督等措施，保护好事故现场。

5属于一般损坏事故发生后，由公司领导、安技、设备部门以及事故有关人员联合成立事故调查小组，对事故发生前设备状况，事故伤亡、设备损坏及经济损失情况，以及事故原因和性质等进行调查分析，确定事故责任，提出事故处理建议。事故调查结束后，由事故调查组填写事故调查报告书。

6属于严重损坏事故、爆炸事故，应按《锅炉压力容器压力管道特种设备事故处理规定》处理。

7发生人员伤亡事故还应执行公司《事故管理制度》。

8对造成员工伤亡事故或财产损失事故的责任人和部门，按责任的大小，根据《锅炉压力容器压力管道特种设备事故处理规定》、《广州市企业职工伤亡事故处理规定》以及公司《安全生产奖惩管理制度》的规定处理。由人事部门或纪律检查部门实施。

9对造成员工重大伤亡事故或重大财产损失事故且构成犯罪的责任人，交由司法机关依法追究刑事责任。

10特种设备事故档案资料，由特种设备安全管理部门负责保存。

应急预案制度 篇9

幼儿园是孩子们成长的地方，但也是传染病易发的场所。为了保障幼儿园师生的健康，加强传染病防控工作尤为重要。因此，每个幼儿园都需要建立完善的传染病防控制度及应急预案。本文将详细介绍幼儿园传染病防控制度及应急预案的制定和实施细节，并着重强调有效的生动图文辅助手段。

一、传染病防控制度的制定

1.成立传染病防控小组

每个幼儿园都应成立传染病防控小组，由专业的医务人员、保健人员和教师组成。小组成员需要经过培训，了解传染病的防控知识和应急处理技能。

2.制定幼儿园传染病防控制度

传染病防控控制度需要包括以下内容：

（1）疾病监测和报告制度：要求幼儿园每天进行师生健康状况的监测，并及时报告发热、呼吸道感染等疑似传染病病例。

（2）环境清洁和消毒制度：规定幼儿园对教室、公共设施和用具进行定期清洁和消毒，并建立清洁消毒记录。

（3）个人卫生和保健制度：强调幼儿、教师及家长的个人卫生习惯，如勤洗手、妥善咳嗽和打喷嚏的做法等。

（4）疫苗接种管理制度：规定幼儿园必须在入园时查验幼儿疫苗接种证明，并保障所有幼儿完成疫苗接种计划。

3.定期组织培训和演练

为提高防控能力，每个幼儿园应定期组织传染病防控培训和演练。培训内容包括传染病知识、疫苗接种管理和应急处理技能等。而演练则是模拟各类传染病紧急情况的发生，帮助师生熟悉应急预案并提高应对能力。

二、应急预案的制定和实施

1.建立幼儿园传染病疫情监测报告机制

幼儿园应建立健全的传染病疫情监测报告机制，定期向相关部门报告疫情信息。一旦发现传染病疫情，幼儿园应立即启动应急预案。

2.确定疫情报告等级和应对措施

面对不同的疫情等级，幼儿园应制定相应的应对措施。例如，一级报警等级可能意味着爆发性传染病疫情，幼儿园需要立即关闭并进行全面消毒；二级报警等级则可能意味着有爆发风险，幼儿园应采取控制措施，如限制人员出入、提高消毒频次等。

3.加强与卫生部门的协调和沟通

幼儿园应与当地卫生部门建立良好的协调和沟通机制，及时报告疫情信息并接受专业指导。并且，卫生部门应提供必要的物资支持，如口罩、消毒液等。

4.提升应急处置和宣传能力

幼儿园应加强应急处置和宣传能力，培训教师和工作人员掌握疫情发生时的正确应对步骤，并组织开展相关的宣传活动，加强家长和幼儿的健康教育。

总之，幼儿园传染病防控制度及应急预案的制定和实施需要全体幼儿园师生和家长的共同努力。只有通过强化防控意识和能力，提高预防传染病的措施和技能，并启动科学高效的应急预案，我们才能为幼儿提供一个安全、健康的成长环境。

应急预案制度 篇10

传染病应急预案和制度

简介：传染病是人类面临的重大健康威胁之一。为了应对突发传染病的爆发和传播，各国都建立了相应的应急预案和制度。本文将详细介绍传染病应急预案和制度的重要性、目标、内容和关键步骤。

第一部分：引言

随着全球化的发展，传染病的爆发和传播越来越频繁。突发传染病对人类的生命健康和社会稳定都带来了严重威胁。为了有效防控传染病的传播和应对突发疫情，各国纷纷建立了传染病应急预案和制度。

第二部分：传染病应急预案和制度的重要性

传染病应急预案和制度的建立是保障公众健康和社会安全的重要举措。它的重要性主要体现在以下几个方面：

1. 传染病应急预案和制度可以提前预防和减少传染病爆发的风险。通过建立预警系统、完善监测和报告机制，及时识别传染病的爆发风险，采取相应的预防措施，减少疾病传播的可能性。

2. 传染病应急预案和制度可以有效应对突发传染病的爆发。一旦发生传染病爆发，预案和制度将提供紧急响应和处置指南，包括隔离措施、流行病学调查、疫苗研制等，以最大限度地减少传染病传播，保护公众健康。

3. 传染病应急预案和制度可以协调各方力量和资源。传染病的控制和治疗需要各级政府、医疗机构、科研机构、社区组织等多个部门和机构共同合作。预案和制度将建立合作机制，明确各方责任，并协调各方力量和资源，形成合力应对传染病。

第三部分：传染病应急预案和制度的目标

传染病应急预案和制度的目标是保障公众健康、最大限度减少传染病传播、提高应对突发疫情的效能。具体目标包括：

1. 迅速识别突发传染病事件，确保及时报告和信息共享。

2. 及时调查突发传染病事件的流行病学特征，确定传播途径和风险对象。

3. 有效隔离和治疗感染病例，减少传染病传播。

4. 研制、生产和分发疫苗，提供充足的医疗和救助资源。

5. 加强公众宣传和教育，提高公众传染病防控意识和能力。

第四部分：传染病应急预案和制度的内容

传染病应急预案和制度的内容包括预警机制、信息共享机制、流行病学调查、治疗方案、疫苗研制和分发、紧急采购和协调、公众宣传和教育等。

1. 预警机制：建立传染病的预警系统，及时识别传染病风险和爆发的信号。

2. 信息共享机制：不同部门和机构之间建立信息共享网络，确保信息及时、准确地传达。

3. 流行病学调查：追踪传染病的传播途径、病例和风险对象，为制定科学有效的控制措施提供依据。

4. 治疗方案：制定和更新针对不同传染病的治疗方案，确保感染病例及时得到治疗。

5. 疫苗研制和分发：加快疫苗的研发进程，提高生产和分发能力，为抗击传染病提供有效工具。

6. 紧急采购和协调：建立紧急采购和协调机制，提供紧急医疗和救助资源。

7. 公众宣传和教育：加强公众对传染病的认知和防控意识，提高个人和社区的防护能力。

第五部分：传染病应急预案和制度的关键步骤

传染病应急预案和制度的建立需要经历以下关键步骤：

1. 制定目标和原则：明确预案和制度的目标，制定基本原则和指导思想。

2. 资源准备：建立和完善应急资源体系，包括设备、药品、医疗人员等。

3. 组织机构建设：设立应急指挥部和相关工作组织，明确责任和权责。

4. 制定预案和制度：依据科学研究和国际经验，制定和修订相关预案和制度。

5. 演练和评估：定期组织应急演练，发现问题并及时修正和完善预案。

6. 政策法规配套：建立相关法规和政策，提供法律和政策保障。

结语：

传染病应急预案和制度是保障公众健康和社会安全的重要举措。通过建立预警机制、加强信息共享、提高治疗和疫苗研发能力等措施，可以最大限度地减少传染病传播和应对突发疫情。各国应加强国际合作，共同应对全球传染病威胁，保障人类的健康和福祉。

应急预案制度 篇11

特种设备管理制度

1.1、特种设备使用，应当严格执行国务院令第272号《特种设备安全监察条例》的规定。

1.2、企业落实专人负责特种设备安全管理。

1.2、要建立特种设备安全技术档案，特种设备安全技术档案主要包括：

a、特种设备的设计文件、制造企业、产品质量、合格证明、使用维护说明等文件以及安装

技术文件的资料。

b、特种设备的定期检验和定期自行检查的记录。

c、特种设备的日常使用状况记录。

d、特种设备及其安全附件、安全保护装置、测量调检装置及有关附属仪器仪表的日常维护保养记录。

1.4、每年要对特种设备进行安全检查，在有效期届满前一个月向特种设备检验检测机构提出定期检验的要求，接到定期检验的通知后，要做好迎检工作。

1.5、对特种设备要进行经常性日常维护保养，并定期自行检查，至少每月一次，并作好记录，发现情况及时处理。安全保护装置、测量调近代装置及有关附属食品仪表进行定期校验、检修，并作出记录。

1.6、特种设备出现故障或者发生异常情况应当对其全面检查，消除事故隐患后，方可重新投入使用。

1.7、要制定好特种设备的事故应急措施和救援预案。

1.8、特种设备作业人员，应该持有上岗证，无证不得上岗。

1.9、应当对特种设备作业人员进行特种设备安全教育的培训。

1.10、特种设备的作业人员在作业中，应该严格执行特种设备的操作堆积和有关的安全规章制度。

1.11、特种设备作业人员，在作业过程中发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向安全管理人员和企业负责人报告。

1.12、安全管理员或者车间主任应经常对特种设备的使用进行检查，发现问题立即采取措施，或向特种设备安全监督管理部门报告，并采取相应的措施。

1.12、对特种设备管理不严、违反安全管理制度的、发生事故的，根据情节的轻重，必须要负有法律责任

2、特种设备应急救援制度

2.1 总则

2.1.1 为避免特种设备事故发生和扩大，减少人员山王和财产损失，本着“预防为主 2.1.2事故应急救援是指对威胁人员生命或造成公司财产损失的紧急情况，所采取的一系列抢险救治工作。

2.1.2 全体员工在公司发生事故时，应积极参加紧急救援工作。

2.1.4发生事故或人员伤亡，知情人必须以最快的速度通过电话或其他通信方式，将事故情况报告部门领导；部门领导应迅速报告公司领导和特种设备安全管理部门。2.1.5员工在发生危及人身安全的紧急情况时，应采取可能的紧急措施后撤离作业。2.1.6项目事故应急救援领导小组和各有关部门在接到事故报告后，应迅速赶赴现场，根据本《事故应急救援预案》或其它有效办法指挥救援工作，不论采取何种措施进行紧急救援，应首先采用减少人员伤亡、减轻伤员痛苦的各种措施。

2.1.8事故应急救援人员，在救援过程中，必须听从事故应急救援领导小组的指挥，各就各位地对事故进行必要的救援工作，并注意自我保护，正确佩戴防护用品和使用防护器具，避免自身伤害。

2.1.9当事故性质严重，事故应急救援工作领导小组，应向市各应急救援部门和附近生产经营单位、社区求援。

2.2事故应急救援组织领导和各部门职责

2.2.1公司事故应急救援领导小组

组长：刘超

成员：林方华、李刚、陈建立、王岩山、孙建浩、陈洪民 2.2.2项目事故应急救援领导小组职责：

2.2.2.1组织制订、修订《事故应急救援预案》。2.2.2.2指挥实施应急救援行动。

2.2.2.2发布和解除事故应急救援命令、信号。

2.2.2.4向上级和邻近单位区发报事故情况以及发出应急求援请求。2.2.2.5组织事故调查，总结救援工作经验。2.2.2 抢险（救治）人员和部门职责。2.2.2.1总经理负责指挥事故应急救援工作。

2.2.2.2安全生产直接责任人负责指挥现场事故应急救援工作。

2.2.2.2特种设备安全管理部门负责协调事故应急救援工作；协同向外部发布事故信息。2.2.2.4安质部负责事故现场的保卫和警戒。

2.2.2.5办公室负责组织事故应急用车辆；向外部发布事故信息。2.2.2.6设备部门、物资部门负责参与事故的应急救援工作。2.2.2.7设备部门负责房屋等土建设施的应急救援工作。2.2.2.8物资部门负责供应、运送事故应急救援物资。

2.2.2.9办公室（医疗）负责伤员救治和事故应急救援人员的后勤服务工作。2.2.2.10办公室负责组织人力参加事故应急救援工作。2.2.2.11物质部门负责购买事故应急救援器材。2.2.2.12财务部门负责筹备事故应急救援资金。

2.2.2.12各施工队负责组织本部门的人员对初起事故进行抢救。2.2.4事故应急救援报告

2.2.4.1发生事故，知情人必须以最快的速度通过电话或其他通信方式，将事故地点、物质或设备的名称、数量、程度以及人员伤亡情况等通知本部门领导。2.2.4.2本部门领导接到事故报告后，立即根据事故性质报告项目领导和特种设备安全管理部门。晚上发生的事故应先通知项目生产副经理，再由公司生产副经理报告公司领导和特种设备安全管理部门。

2.2.4.2特种设备安全管理部门接到事故应急救援请求时，立即通知事故应急救援人员。2.2.4.4项目事故应急救援领导小组接到报告后，应根据险情和灾伤事故的严重程度，立即向市有关上级部门、市各应急救援中心报告以及通知附近生产经营单位和社区，拨打“110”、“119”、“120”等电话求援。

2.2.4.5在向上级有关部门报告和拨打求援电话时，应将发生事故的时间、地点、救援内容、程度、有害物质性质、数量、人员伤亡情况以及对救援的特殊要求等详细报

告。

2.2.4.6当需要向外求援时，应设人在路口接应和派员疏通抢险、救护车辆进入公司的路段。

2.2.5 事故应急救援预案演练学习检查会议规定

2.2.5.1事故应急救治预案演练每年至少进行一次，形式可以现场、图纸模拟等。

2.2.5.2演练前，应制定详细计划，确定演练负责人和各人员的职责、操作内容、时间以及参加人员。

2.2.5.2演练前应知会与演练有关岗位的操作人员。

2.2.5.4演练时各参加人员要各就各位，相互密切配合，认真进行。2.2.5.5演练过程中，没有参加演练的运行人员应密切注意正在运行的设备状况；演练人员在演练中不能有任何影响设备正常运行的行为。

2.2.5.6如在演练期间发生事故，应立即停止演练，待处理好事故后，再继续演练。2.2.5.7演练全过程要做好记录。记录包括时间、演练内容、负责人、参加人员、事故类型、演练效果等。

2.2.5.8每次演练后应由演练负责人进行总结和评比。

2.2.5.9有关部门每年至少组织一次属下员工学习《事故应急救援预案》，必要时进行考核，并做好记录。

2.2.5.10检查规定：项目事故应急救援领导小组每年检查一次事故应急抢险救治工作情况，检查主要内容：演练情况，培训教育情况和抢险救治设备、设施、药物情况，对存在问题限期整改。

2.2.5.11项目事故应急救援领导小组要结合项目事故应急救援工作的实际情况每年召开一次会议，研究和解决事故应急抢险救治工作的存在问题

应急预案制度 篇12

幼儿园食堂管理制度及应急预案

一、引言

儿童是祖国的未来和希望，幼儿园是为儿童提供学习、生活和成长的场所。幼儿园食堂作为重要的儿童营养保障和安全保障，必须确保严格的管理制度和应急预案。

二、管理制度

（一）食堂环境

1.食堂应位于一楼，并且通风和卫生条件良好。

2.进入食堂前应进行洗手，食堂内禁止吸烟，保证餐饮环境整洁卫生。

（二）食品采购

1.食品采购应严格按照国家标准、规定和食品安全法律法规要求，选用符合卫生标准的食品。

2.应委托具备营养知识、熟悉卫生要求的售货商采购食品，并严格检查食品的生产日期、保质期、标签信息和检验报告等。

3.采购针对不同幼儿的口味、膳食习惯，调配自然、营养、可口的食品，以满足儿童身体需求。

（三）食品加工

1.厨房应配备符合卫生标准的设施、设备和清洁工具，并定期维护、消毒、清洁。

2.厨师应熟悉幼儿的膳食需求、食品加工方式、食品保健常识，并严格按规范操作食品，以确保食品安全。

（四）餐点服务

1.食品分装前应经过检查，包装卫生整洁，点心分类放置，定时门禁，便于供暖，保证食品品质和口感。

2.餐盘的设计应注重物品的色彩、形状、位置等与幼儿饮食的特点相适应，使食品鲜艳多样，丰富多彩，营养美味。

3.每日菜品应当按照食品种类、相对数量、营养均衡进行搭配，并当地地方文化结合，为幼儿营造良好的饮食氛围。

（五）记录和反馈

1.餐后应有记录食品的名称、数量、消费人数等，以便后期审核、追溯和管理。

2.准确记录幼儿在食堂突发疾病的情况，及时处理并反馈给幼儿家长。

三、应急预案

（一）突发事件的防范和处置

1.建立食堂应急预案，将应急预案向幼儿园幼儿家长进行宣传和教育，并经常进行演练。

2.一旦出现突发事件，食堂要及时召集幼儿园管理人员、服务人员处理，坚决遏制不安全食品的传播。

（二）食品中毒事件的处理

1.食品中毒等安全事故发生，食堂负责人应立即组织幼儿园相关人员进行急救，通知家长把儿童接回家中并进行隔离检查。

2.对于食堂中毒事故的原因，应当从各个方面进行调查，查明食品来源、消毒方法、检验过程等和食堂人员的责任，并根据情况进行处理。

（三）疫情防控

1.应加强拦截、隔离、消毒等相关防疫措施，对已经感染的患者采取隔离、治疗，以防更多人受到感染。

2.加强儿童健康防控教育，定期检查幼儿的健康和传染病情况，并根据幼儿的状况，制定相应的预防措施和保健计划。

结论

幼儿园食堂是幼儿园的重要组成部分，必须加强疫情防控，规范管理制度，建立应急预案，确保儿童安全健康。同时，在日常管理工作中，保持心理平衡和稳定情绪，才能更好地服务于幼儿园，创造优良的教育环境。