做纪检工作述职报告七篇

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做纪检工作述职报告(篇1)

尊敬的领导：

我是XX单位的纪检宣传员，现就过去一年的工作进行述职报告。

一、思想认识上的提高

作为一名纪检宣传员，我时刻铭记自身职责和使命，始终保持对广大党员干部的高度责任感和敬畏之心。过去一年，我着重在学习习近平总书记关于反腐败、推进全面从严治党的系列重要论述和全国部署，积极参与机关纪委、团委、宣传部举办的各类会议、学习培训，提高思想认识水平，深刻认识到“自我净化、自我完善、自我革新、自我提高”的重要性，进一步增强自己的参政议政能力和纪检宣传工作的质量和效果。

二、宣传工作的开展

我在过去一年认真贯彻党的宣传路线，紧紧围绕青年特点，加强宣传引导，积极推进反腐倡廉、廉洁文化等宣传活动。主要工作如下：

1.坚持半月谈读书会制度，推进《半月谈》及其他党刊学习活动，普及廉洁文化、反腐败知识、道德经典，引导全员守纪律，讲廉洁。

2.广泛宣传国家法律法规，特别是纪检干部必修的十九届四中全会及二中全会精神，通过微信公众号、宣传展板、通知通报、会议报告、电视公益广告、岗位宣传等多种形式的宣传手段，以全方位、多角度、多渠道的方式，使广大党员干部对党的纪律和规矩有清晰的认识，做到知法、懂法、守法。

3.开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动， 脚步走进乡村、社区、学校开展廉政文化宣传，助力培养青年思政骨干。

三、整治工作的推进

在巩固前期工作的基础上，我着力推进“清风扫斥”整治活动，将抓好日常巡查、暗访检查、收集情况等日常工作与迎接新春佳节、清明节、五一节等传统日子活动相结合，持之以恒巩固拓展整治成果，维护纪检宣传和节日形象。

四、合作协调的成效

本单位在开展纪检宣传的过程中，保持了高度的协作和合作。我积极与团委、宣传部沟通交流，善于借鉴借助别的部门的经验和资源，与其他单位本着相互促进的原则开展协作工作，不断完善纪检宣传体系，提高工作的针对性，协调了好宣传对企业文化建设的积极影响，提高了本单位的整体形象，树立了良好的品牌形象。

以上是本人过去一年的工作汇报，感谢领导给我提供这样的机会，让我可以在不断的工作实践中提高自己的职业素养，为党和人民的事业发展贡献自己的力量。 我将继续努力，兢兢业业地行好每一步，奉献自己的热情，为实现全面从严治党、推进国家繁荣发展而不断努力。

谢谢！

做纪检工作述职报告(篇2)

基层法院纪检工作述职报告

尊敬的院领导、各位同事：

我是某地基层法院纪检监察室的工作人员，一年一度的述职报告已经到来，我非常荣幸能够在此向大家汇报一年来纪检监察室的工作情况和成绩。

一、工作概况

从上一年的述职报告起，我们团队一直紧跟党中央和省高院的方针政策，坚持以正视问题、查找问题、解决问题为主线，强化制度监督、依法惩治腐败、强化队伍建设，始终站在法治建设的第一线，不断巩固基层纪检监察工作基础，开展各类工作，推动纪检工作不断深入开展。

在全年工作中，我们把握汇报政治稳定、法治建设、廉政建设等方面的工作重点，开展工作主要分为以下几个方面：

1.严格制度监督

全年我们一直坚持以制度监督为主，对法院司法活动、司法人员管理、法院财务管理、司法审判监督等方面的制度进行了全面、细致、深入的检查，重点是针对风险点和短板，建立、完善相关的制度框架，在制度监督中发挥更好的作用。同时，我们也通过日常工作、下沉调查等方式，及时发现制度漏洞，通过制度建设保障了法院工作的规范性和合法性。

2.加大廉政建设力度

在廉政教育方面，我们将专项教育贯穿全年，推动法院廉政文化建设，共开展了20场廉政教育活动。同时，我们对全院职工进行廉政风险教育和整改工作，加强廉政监督和自我监督，坚决遏制和消除所有可能产生污染、损害司法公正的行为，让廉洁文化在我们团队和全院范围内深入人心。

3.加强队伍建设，强化纪检监察力量

我们不断加强纪检监察力量，完善纪检监察机构，严格遵守干部任职管理规定，建立科学的岗位设置和职责分工，加强队伍培训和建设，选拔任用优秀骨干，不断提高纪检监察工作的专业素质和水平。特别是针对当前工作中存在的问题和缺陷，将重点加强纪检监察人员的业务能力培训，健全人才评价、激励和使用机制，确保纪检监察工作的全面深入开展。

二、工作成效

经过全年的努力，纪检监察工作取得了显著的成效，主要表现在以下几个方面：

1.加强制度建设，完善法院制度规范体系

全年我们针对法院内部管理制度进行了全面检查，提供了多项改进建议，在制度方面实现了新高度。全院工作规范性强，运作更加高效、流畅，遵守程序、规范操作得到了更好的执行。

2.做好法院的得过且过整治，保障司法权威

全年针对法院运作的稳定、司法权威进行了深层次的防范和排查，坚决打击滥用职权等问题，全院共查处违法行为16起，消除隐患和风险，保证了司法权威和人民群众的合法权益。

3.加强廉政建设，推进司法廉政建设

全年开展20场廉政教育活动，做好法院职工的意识建设工作，坚决制止奢靡浪费、权钱交易等不正之风，赢得广大干部和群众的信任和支持，赢得司法廉政的新局面。

4.强化队伍建设，提高纪检监察工作水平

在队伍建设方面，我们加强纪检监察人员的业务能力培训和提升，针对问题性任务开展针对性培训，增强纪检监察队伍的整体素质，今后，我们将更好地发挥工作优势，立足实际工作，不断提升纪检宣传工作的质量和效率，更好地保障全院的合规运作。

三、今后工作展望

从整个述职报告来看，我们的工作主要聚焦于基层法院治理和建设，让司法公正的理念真正落地，同时与法院员工深耕交流，建立法官和工作人员之间的良好互动和合作。在新的一年，我们将针对巡视组要求，继续高举法制和规章制度的旗帜，成立更多的创新型工作团队，在日常工作中注重细节和民主，推动纪检监察工作更上层楼。我们要通过与其他纪检部门联合工作、加强各方面交流协作，共同促进法院治理和司法公正发展，向党中央和省高院报告我们如何通过开展纪检监察工作切实保障司法公正，落实最严格的监督管理制度，实现珍惜人民权益这一重要法院职能。

做纪检工作述职报告(篇3)

尊敬的院领导、各位领导、同志们：

大家好！我是某基层法院的纪检监察人员。在过去一年中，我依照党的政策和法律法规，认真履行职责，维护了法院的廉洁形象和工作纪律，下面，我向各位领导们汇报一下我的工作情况和收获。

一、工作内容

作为纪检监察人员，我主要承担了以下的工作：

1、开展日常纪检监察工作

通过日常的巡视、检查、调研、查阅档案等工作，发现和解决了一些工作中的疏漏和问题。例如，在查阅某部门的档案时，发现给领导汇报的情况报告中涉及的案件件数与实际办理的数量不符，及时进行了纠正和通报。

2、配合上级机关做好案件的监督工作

在上级机关的指导下，积极配合法院做好案件的监督工作，组织开展案例分析、培训交流等活动。在一次案例研讨中，我发现该部门存在案件审查不当的问题，及时与主管领导沟通，并要求该部门加强案件审查工作。

3、严格执行惩处程序，加强对违纪行为的打击和警示

对于法院工作中被查出的违纪行为，我都依法严肃处理，并及时向上级机关汇报，同时，也针对性强化对员工的管理和培训，加强对违纪行为的打击和警示。

二、工作收获

在过去的一年中，我从工作中获益匪浅，主要包括以下几个方面：

1、深入了解法律法规，提高了纪检监察能力

通过深入研究法规、案例和学习交流，我进一步提高了自己的业务素质和纪检监察能力。例如，在一次案例分析中，我成功发现并处理了一个村民贿赂干部的不正之风，提高了自己对于反腐倡廉的意识。

2、加强与其他机关、部门的交流，学习业务和经验

通过积极参加培训、研讨会等活动，我了解了一些有关领域的新技术、新经验，还结交了一些业务上的伙伴，拓展了自己的工作视野和人脉。

3、提高了工作的责任和动力

在过去一年中，我始终将纪检监察工作放在首要位置，几乎没有休息。通过工作和学习的磨练，我逐渐形成了更加严谨和负责任的工作态度，并对工作产生了更强的动力和激情。

三、总结和建议

在过去一年中，我遇到了很多困难和挑战，但是在各位领导的支持和帮助下，我坚定地走了下来。我虚心接受各位领导的批评和指导，并将珍惜这次机会，进一步提高工作水平和能力。

未来，我希望各位领导能够继续给予我更多的帮助和支持，同时，我也将要求自己始终保持对于法律法规的敬畏和严谨的工作态度，同时，不断提高自己的能力，为法院建设贡献自己的力量。

做纪检工作述职报告(篇4)

尊敬的领导：

您好！本人担任**基层法院纪检工作**一职已有一年时间，经历了许多的工作实践和学习，**在此向您汇报一年来的工作情况**。

**一、工作概述**

作为基层法院纪检工作人员，本职工作是贯彻执行党中央对纪律检查工作的决策部署，维护党风廉政建设和作风建设，促使全法院干部职工自觉遵守法律法规和党的纪律，树立高度清正廉洁的党务工作形象。工作聚焦于发现问题、查处违纪违法行为、建立健全法院纪检机制以及加强党风廉政教育等方面。

**二、工作过程与成绩**

1. 发现问题：通过制定工作计划，开展日常的巡查检查工作，时刻留心工作中的违纪违规行为，积极与各部门领导沟通交流，建立联系机制，保障信息畅通。通过这些方式，我们发现并记录下了一些违纪行为，为后续的查处奠定了重要基础。

2. 查处违纪违法行为：发现问题之后，我们迅速展开调查，收集证据，对问题进行核实，并依法采取相应的纪律处分措施，确保问题得到妥善处理。在过去一年中，我们共查处了XX起违纪违法问题，包括党纪问题、工作纪律问题以及严重损害司法公正的问题等。

3. 建立健全纪检机制：为了促进纪检工作的规范化和制度化，我们积极建立了一套完善的纪检工作机制。制定了纪检工作手册，明确工作流程和责任分工，提高了工作的效率和规范性。同时，加强了内部的监督、检查和评估，形成了一套完善的纪检工作闭环。

4. 党风廉政教育：我们注重加强党风廉政教育，组织开展了一系列的培训活动和党建活动。通过讲座、座谈会、讨论等方式，对全体干部职工进行了教育宣传，增强了大家的纪律意识和廉政素质。

**三、存在问题与不足**

但是，我们也要正视存在的问题和不足。在工作中，我们发现了以下几个方面的不足之处：

1. 工作力度不够：由于工作量很大，人手有限，我们无法做到对全院所有人员进行全方位的监督和管理，导致有些问题可能被忽视或者延误处理。因此，我们需要加强组织建设，提高工作力度和效率。

2. 纪检工作与其他部门的协作有待加强：纪检工作是全法院的一项重要工作，但由于与其他部门的沟通协调不够紧密，导致在一些问题的处置上存在一定的局限性。因此，我们需要加强与其他部门的联系和沟通，形成合力，共同推进法院纪检工作的开展。

**四、今后的工作计划**

在今后的工作中，我们将着重做好以下几个方面的工作：

1. 加大力度，继续发现违纪问题，坚决查处违纪违法行为，进一步维护法院的纪律和声誉。

2. 继续建立健全纪检机制，完善工作手册，提高工作的规范性和制度化，增强纪检工作的效率和效果。

3. 加强党风廉政教育，组织开展各类培训活动，提高干部职工的纪律观念和廉政素质。

4. 加强与其他部门的协作，建立长期稳定的联系机制，加强信息交流，形成合力，共同推动纪检工作的开展。

**五、总结**

通过一年的工作实践，我深刻认识到作为基层法院纪检工作人员的责任和使命，并且能够不断地提高自己的业务水平和工作能力。在今后的工作中，我将继续努力，不断学习改进，为基层法院纪检工作的开展贡献自己的力量。

最后，感谢领导对我工作的支持与关心，也希望领导能给予更多的指导和支持，帮助我更好地完成工作任务。

谢谢！

做纪检工作述职报告(篇5)

尊敬的领导：

我司机构中程近期范世女纪人举办"基层法院纪检任务述职报告"，下面就本次述职报告进行一个简短的总结和汇报。

第一章 进修任务概述

本次进修任务旨在追踪、总结基层法院纪检工作现状，并提出改进措施，从而更好地服务于基层法院的发展。任务内容包括调研基层法院纪检体制、收集问题关联资料、对评估目前纪检工作、展望改进方向等。

第二章 纪检体制调研

对纪检体制的调研是本次任务的重要组成部分。通过搜集相关法规、文件，对基层法院的纪检体制进行深入的了解和研究。调研结果显示，目前基层法院纪检体制存在一定的问题，如机构设置缺乏一定的职能，纪检人员数量不足等。

第三章 问题关联资料收集

在纪检体制调研的基础上，进一步收集基层法院的问题关联资料。问题关联资料主要包括纪检事件报道、审计报告、巡视报告、信访投诉件等。通过收集这些资料，我们发现一些地方存在的问题较多，如重大职务犯罪案件频发、领导干部违纪违法问题屡禁不止等。

第四章 纪检工作评估

对目前基层法院纪检工作进行评估，是本次任务的核心内容之一。通过调查问卷的方式，对基层法院纪检人员和被纪检人员进行了调查。调查结果显示，绝大多数被纪检人员对基层法院纪检工作表示满意，并认为纪检工作有力促进了法院的廉洁自律。

第五章 改进方向展望

针对基层法院纪检工作中存在的问题，本次任务提出了改进方向及相应的措施。具体包括加强纪检机构设置和人员培养、严肃查处职务犯罪、加大对纪检工作的宣传等。通过这些措施的实施，将进一步规范基层法院纪检工作，提升纪检工作的质量和效果。

第六章 任务总结

通过本次进修任务，进一步了解了基层法院纪检工作的现状，也意识到了存在的问题和不足之处。同时，在改进方向展望中，提出了相应的改进措施。相信通过这些改进措施的实施，将进一步提升基层法院纪检工作的质量和效果，为司法机关的廉政建设做出新的贡献！

感谢领导的关心与支持！

以上简报内容供参考，如有不足之处请指正。感谢领导及时查阅并给予指导！

敬祝好运！

范世女纪人 谨上

做纪检工作述职报告(篇6)

尊敬的领导，各位同事：

大家好！我是XX基层法院的纪检工作人员，今天我向大家汇报一下我的工作，希望得到领导和各位同事的意见和支持。

一、工作总结

在过去的一年里，我按照上级领导的要求，认真履行纪检工作职责，主要开展了以下工作：

1.加强纪律教育和纪律监督。通过开展纪律法规教育培训、组织纪律约谈等针对全院干警的工作，增强了大家的纪律意识和规矩意识。我还积极参与对法官、书记员等特定群体的纪律监督，及时发现并跟进处理纪律问题。

2.加强廉政建设和反腐败工作。在廉政建设方面，我积极组织开展廉政教育活动，加强对一些重要岗位人员的廉政风险防控。在反腐败工作方面，我加强与相关部门的协作，及时了解掌握反腐败情况，同时也配合其他部门展开调查工作。

3.严肃处理纪律违法案件。我认真履行纪律审查职责，积极参与对纪律违法案件的调查和处理工作。在调查中，我注重准确查找问题根源，及时采取相应纪律措施。在工作中，我始终坚持依法办事、公正执纪，维护了法院的工作秩序和纪律规矩。

二、工作亮点

以一年的工作时间来看，在工作中我有一些亮点，具体表现在以下几个方面：

1.组织纪律法规培训的扩大化和常态化。我积极组织纪律法规培训，不仅向全院干警进行培训，还向其他相关工作人员进行培训，使廉政建设和纪律教育成为全院干警的共识和自觉行动。

2.创新纪律教育方式和手段。我在纪律教育方面不断摸索创新，开展了形式多样的纪律教育活动，包括宣讲会、案例分析、团队讨论等，增强了干警的参与性和自主性，提高了纪律教育的效果。

3.注重解决实际问题，实现纪律建设与业务工作的有机结合。在工作中，我注重结合实际情况，针对性地对各类问题进行解决，并与各部门密切合作，实现了纪律建设与业务工作的有机结合，提高了工作的针对性和实效性。

三、存在问题

在工作中，我也存在一些问题：

1.工作中有时容易盲目追求结果，不够注重过程。在一些纪律案件中，由于我过于关注调查结果，有时候没有认真分析案件的细节和原因。

2.工作责任心有时不够强。在一些岗位上，我有时会出现工作责任心不够强烈的情况，没有充分发挥工作的主动性和积极性。

四、改进措施

为解决上述问题，我提出以下改进措施：

1.加强学习和培训，提高自身纪检水平。通过系统学习纪检方面的理论知识，加强与其他法院纪检人员的交流，提高自身的纪检工作水平。

2.注重工作的过程管理。在工作中，我将更加注重理论分析和细节把握，不仅追求结果，更关注过程，确保纪律审查工作的公正性和准确性。

3.积极参与工作，提高工作责任心。在每个岗位上，我将更加积极主动地参与工作，承担起更多的责任，做到对纪检工作全面负责。

五、工作展望

在未来的工作中，我将更加紧密地围绕党风廉政建设和反腐败工作，创新纪检监察工作方式，强化工作宣传，加强业务学习，提高纪检工作的实效性和协同性。

感谢大家对我的支持和厚爱！我坚信在领导和各位同事的帮助下，我会不断努力，更好地完成纪检工作，为XX基层法院的发展作出积极贡献！

谢谢大家！

做纪检工作述职报告(篇7)

半年来，在省、市行社的正确领导和人行、银监局的关怀下，我紧紧围绕行党委明确的经营方针政策，坚持在不断学习中提高自我，在开拓创新中释放能量，在求真务实中率先垂范。

通过认真履行岗位职责，强化党性修养，促进了政治思想素质和业务工作能力的提高，圆满完成了组织交给的各项工作任务，现将本人半年来的工作情况报告如下：

一、主动作为，努力在适应新形势、争创新业绩活动中创造性开展工作

今年在我分管的财务、改革、结算、科技和办公室工作中，我清醒地认识到，作为一名领导干部必须紧紧围绕为人民掌好权、用好权这个根本问题，牢固树立宗旨意识，时刻把人民群众的利益放在第一位，权为民所用、情为民所系、利为民所谋，全心全意为人民群众谋利益。做到身体力行、令行禁止。

一是讲学习，比政治素养。

众所周知，二十一世纪的文盲不是没有知识的人而是不会学习的人。学习是企业发展的动力。也是适应新形势、争创新业绩的重要前提。____银行作为服务三农最直接和群众打交道最密切的农村金融主力军队伍中的重要组成分。

作为一名党员干部必须把思想统一到省、市联社“加速发展、加快转型、推动跨越”的战略部署上来。围绕“提速转型、稳中求快”的总目标，扎实开展工作自觉把工作融入到“抓管理、谋经营、防风险、带队伍”的实际工作中去。以“敢拼敢超”精神为动力，牢记宗旨，坚定信念，忘我工作，倾力打造“四大银行”的宏伟目标的实现奠定坚实的理论基础和可靠的思想保证。

二是讲责任，比担当精神。

责任是成就事业的可靠途径，责任出勇气，责任出智慧，责任出力量。有了责任，再繁琐的事情都能理出头绪;有了责任，再艰苦的工作都不退缩。

反之，丧失了责任心，慵、懒、散就会抬头，工作就会流于形式，走过场，干事创业的激情就会锐减。目前，____银行已挂牌成立，新一轮大发展的历史机遇摆在我们每一个人面前，作为一名党员干部要善于在解放思想中比拼发展，知责实干中赶超争先，努力解决工作主动性不强，抓落实力度不够，精力投入不足的问题。积极引导和营造全县上下干事兴业的良好氛围。

要敢于走到困难的前线，敢于承担工作的重任，大胆揽“瓷器活”、啃“硬骨头”，让见到困难就让，看到利益就抢的行为在全县上下无处藏身。

要充分发挥主观能动性，最大限度挖掘自身潜能，交一份无愧于自己、无愧于岗位、无愧于组织、无愧于事业的满意答卷。

三是讲创新，比工作效率。

创新是干好各项工作的不竭动力，也是提高工作效率的内生动力。我们必须要有敢争、敢比、敢超的精神，只有敢于创新、善于创新，才能不断提高工作效率、创造非凡业绩，才能紧跟行党委前进的“鼓点”，才能在“改革、发展”中做到超前谋划，协调有序、保障有力。

全体干部职工要拿出时不我待的紧迫感、敢为人先的使命感，刻苦钻研业务、深入思考工作，善于把工作实际与年初党委提出的总体要求、指导思想、基本原则、战略定位和发展举措等紧密结合起来去思考问题、分析问题、解决问题，通过不断学习、不断积累、不断创新，为领导决策提供有价值、有深度、有见地的调研报告和决策参考，“谋”出精彩、“参”出水平。

要坚决摒弃老路子好走，老框框好用，老办法好使，不思进取、思想懒惰的陈规陋习，确保在常规工作中干出特色、在本职岗位上干出亮点。

以创新的举措，发展的思路，高效的服务，为____银行健康可持续发展作出应有的贡献。四是讲操守，比廉洁自律。廉洁自律是中华民族的传统美德，也是职业道德规范的一项重要内容。

作为一名党员干部要进一步提高廉洁自律意识，始终加强对廉洁自律相关规定的学习，通过学习来改造自己的主观世界，以正确的世界观、人生观、价值观来要求自己、指导工作，筑牢道德、纪律和法律的防线。要始终绷紧廉政建设这根弦不放松，既要干事、也要干净，并且做到一以贯之毫不松懈。不断加强党性修养，管得住小节、挡得住诱惑，清清白白做事，堂堂正正做人。

将“廉洁自律”作为一种人生观、价值观，作为一种心态、一种文化、一种品格、一种追求、一种具体的行动。

当前，廉洁自律的现实意义就是全体干部职工要迅速把全部精力集中到行党委研究制定的一系列抓改革，求发展的部署和要求上，而不是用在追求享乐，腐化堕落上;把全部智慧都发挥到为业务发展、为顾客提供优质服务上，而不是用在雁过拔毛、吃拿卡要上。

勿以恶小而为，始终保持一颗赤忱之心、纯洁之心，光明正大之心、为民服务之心。

不打领导旗号，不以权来谋私，保持高尚的道德操守，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀，一门心思提高办事水平，提升为领导分忧、为基层服务的能力。时刻做到自律、自警、自省，慎言、慎行、慎友。牢记宗旨，不辱使命，兢兢业业，踏实苦干。以高尚的情操和务实的工作赢得同志们认可、社会肯定、群众赞许。五是讲境界，比奉献精神。

对于党员干部来说，追求崇高精神境界的过程，就是锻炼党性修养的过程，也是一个学习提高的过程，更是一种“干”字当头、任劳任怨的过程。实干就是一种境界。作为一名值班领导“联系上下、沟通左右、协调内外”的工作职责决定干部职工的工作态度、工作方式必须严谨求实，一丝不苟、一干到底。任何坐而论道，搞花架子，只求过得去不求过得硬甚至不学无术、滥竽充数的行为都难以立足。

实干精神和境界提升是相辅相成的，只有态度端正、心态踏实、作风务实，才能有效防止工作漂浮的形式主义，才能深入克服推诿敷衍的“避世”心态，领导的要求、工作的需要、群众的期盼才能真正入脑入心，生活才有目标，工作才有动力，人生才有境界。

适应新形势，争创新业绩才会有激情。省、市联社针对近五年的改革和发展都作出了科学规划和全面统筹，提出了具体的目标和有力措施，但要把蓝图变为现实，把机遇变为果实，还需在较长一个时期内付出巨大努力。

这一过程无疑会充满艰辛和汗水，因此作为我本人而言，要始终坚持干字当头外，还必须具备无私奉献、任劳任怨，甘心付出的精神境界。不仅要在踏实苦干、创新巧干上走在前面，更应该在淡薄名利、甘于奉献上作出表率。

自觉树立奉献意识，主动承担，迎难而上，以满腔热情对待工作，以平常之心看待得失。不比索取比奉献，不比利益比付出。以更高的境界追求、更无私的奉献精神，为全县在适应新形势，争创新业绩中实现加快发展，提速转型做出应有贡献。

二、加强学习，提高政治思想素质

半年来，我不断学习政治业务知识，学习金融法律、法规，加强自身修养，提高自身素质，尽心尽责，严格认真的履行好自己的工作职责，较好地完成了本职工作任务，使我所分管的监审、保卫工作没有发生一起案件和责任事故，违规违纪现象得到了有效控制，各项业务操作逐步规范，为____行业务发展起到了保驾护航的作用，受到了各级领导和同志们的好评。

在半年的工作中，我认真贯彻执行党和国家的金融方针政策，遵守法律、法规及____银行的各项规章制度，坚持党的“四项基本原则”，时时与各级主管部门、党委、政府保持一致，令行禁止，始终保持清醒的政治头脑，不信教，不传谣，并按照一个共产党员的标准严格要求自己，认真开展“党的群众路线教育实践活动”的学习和各项规章、法律、法规学习，深刻领会其实质，并将所学知识融会贯通，使自己的政治思想得到了提高。

其二，树立团队精神，我作为____行班子成员，维护班子团结，支持班子工作，发挥班子团结的战斗保垒作用，既是工作职责，又是自身健康成长的需要。为此，在日常工作中，我始终把自己作为一名新兵，虚心向班子成员学习，有利于班子团结的话多讲，不利于班子团结的话不讲，服从组织分工，工作上不分份内份外，待遇上从不计较个人得失，讲团结，顾大局，树立领导班子的整体形象和威望。

其三，牢固树立正确的人生观、价值观、世界观，清正廉洁，拒腐防变，做到一身正气，两袖清风。

四是摆正位置，顾全大局，增进团结，客观公正，做到大事讲原则，小事讲风格，办事讲公正，处事讲人道。促进各项工作协调发展。

三、抓好稽核监察工作规定动作的落实为业务发展保驾护航

(一)加强领导，强化责任监督。

年初制定了__县____行20____年案防工作意见，成立了以董事长任组长，班子其他成员为副组长，相关部室负责人为成员的案件防范领导小组，对领导班子和部室负责人，严格实行以包安全和各类案件防范、包规范经营、包督办任务完成为主要内容的“三包”责任制。并落实案防三个第一责任人制度，为加强案防工作夯实了基础。

(二)分类承诺，落实条线管控。

年初以来，按照省市联社的总体部署，按职责、分部门、分岗位层层签订了《案防责任状》、《条线管控责任状》、《党风廉政建设责任状》、《案防承诺书》、《岗位互控承诺书》、《信贷从业人员廉洁执业承诺书》、《招标工作人员廉洁承诺书》、《基建工程廉洁承诺书》和《不参与民间借贷和非法集资活动承诺书》等承诺，为案防工作架设了高压线，筑起了不能为、不敢为、不愿为的防护墙。

(三)完善制度，提高案防能力。

一是结合实际修订完善了各类审计方案，规范了审计操作流程，丰富了案防考核内容。

二是根据省市联社有关规定，结合__县____行实际，制定完善并讨论通过了《__县农村商业银行审计监督检查处罚实施细则(试行)》，为进一步加大审计监督工作力度，完善内部监督制约机制奠定了坚实的基础。

三是完善了乡镇支行案防考评制度，提高了基层网点抓案防的责任感和极积性。

(四)紧扣难点，加强责任检查督办。

扎实开展“四个一”、“五个一”责任制落实和“重点人”帮教活动。

一是重点监督支行长每月一次的业务真实性检查和与重点职工的交心谈心，使县____行“四个一”和支行长每月“五个一”责任制基本落实。

二是狠抓“重点人”排查，通过员工异地轮岗和社内岗位轮换，对思想不健康、作风不扎实、有违规违纪前科的人员进行重点监控，建立重点人档案，坚持每月一排查，20____年度全辖新排查“重点人”1人，通过帮教转化解除“重点人”3人，到12月末 “重点人”结存5人，比年初下降4人，做到了排查有记录、谈话有签字。

(五)抓实案防基础管理，实施案防兴行工程。

一是狠抓案防量化考核，严格奖惩兑现。对各支行案防工作，____行在绩效考核中实行按月考核兑现，对落实案防工作不力的支行长每月扣3-5分。同时严格按照省市联社案防量化考核100条，对各支行20____案防工作开展情况进行量化考核。

二是强化审计监督，加大序时审计、专项审计、决算真实性、事后监督、飞行检查力度，使案防工作始终保持高压态势。

三是开展序时性审计和到期未收回贷款审计，对审计发现的问题给予相关责任人经济处罚达万元。

四是坚持到期未收回贷款的责任认定和追究，增强清收的责任感和紧迫感。

半年来，通过对到期未收回贷款的审计，下发责任追究文件10份，涉及责任人52人次，扣发50%绩效工资52人次，目前扣绩效工资达万元。五是强化会计事后监督，通过加强财会操作风险的综合治理，使柜面业务操作规范的防控能力了进一步提高。

通过加大审计监督对各类违规问题进行整改处罚，止12月底，各项违规处罚资金达8万余元。

六是强化重要岗位员工轮岗和离岗审计工作。按照干部交流、重要岗位员工轮岗和强制休假计划，全面开展四项制度的落实。20____年应监督轮岗员工42人，实际轮岗39人。

(六)扎实开展案防教育，筑牢案防思想防线。

一是认真开展党风廉政建设及廉洁风险防控工作落实。将《____省农村信用社员工违规行为处理暂行规定》、案防100条等制度及各类案例通报纳入学习内容，稽核监察部定期检查案防学习情况，督促各部室组织各类培训和相关案防知识考试达2 次。

二是落实县____行党委与各支行签订了《党风廉政建设责任状》，明确了党风廉政建设责任，强化了责任意识;

三是制定廉洁风险防控工作实施意见及配套制度办法。抓好“三重一大” 、行务党务公开、“阳光信贷”等工作。

四是开展警示教育。于6月18日召开了由____行领导班子、各支行长、分理处负责人、城区网点员工参加的警示教育大会，大会邀请了县公安局、检查院领导作了廉洁自律专题报告，组织与会人员参观了__县监狱，对违法犯罪人员失去人身自由进行现场警示。

五是开展了“整行纪、严行规、正行风”知识竞赛活动。通过扎实有效的教育，为案防工作夯实了基础。

(七)有效开展专项治理，不断优化发展环境。

一是认真落实银监会“两个意见”，加大重点环节风险防范控制力度。

二是扎实开展员工参与民间借贷、非法集资、经商办企业、发放冒名贷款治理工作。广泛开展员工参与民间融资问题自查。全县____行员工对照文件要求，共签定不参与民间借贷承诺书264份。

三是认真开展“不规范经营”专项治理活动和“回头看”活动。根据省联社要求，我们成立了领导小组，在各网点张贴公布了银监会“七不准”和省联社规定的服务收费项目和标准，阳光信贷业务服务承诺、并公开举报电话，接受客户的监督，通过公开透明制度，严肃查处违规行为的方式，对在自查中发现的违规收取财务顾问费、大额贷款工本费的问题均进行了整改，对借款人入安贷宝也进行规范。目前对自查清理中存在的收取不合理财务顾问费万元问题，已全部清退整改到位。

(八)及时查处信访举报，营造合谐稳定局面。

一是认真开展信访维稳工作，疏通信访渠道，认真排查矛盾纠纷。通过公布“举报热线”、“信箱”等方式，安排专人接待，及时接受员工群众的合理诉求，对各方反应的问题，由稽核监部门认真核查解决，做到有结论有处理，把风险控制在萌芽状态，半年来，共处理客户投诉信访举报32起，严格按照有关规定进行了严肃处理。

二是抓行评“回头看”工作，促进行业风气进一步转变。切实将思想、行动与县委、政府和市联社保持高度一致，圆满完成了各项规定动作、自选动作。并取得了职工势气高、行业形象好、促进发展快的好成效。

四、抓企业文化提档进位，强化纽带鼓仕气，促进凝聚力和战斗力增强。

半年来，我坚持把抓工会工作与促业务发展为一体。

一是加强宣传树形象。精心组织了全县春节文艺游行活动，以此为平台，广泛宣传____行的服务宗旨，展示____行联系三农支持地方经济发展的金融主力军形象，得到了县委、政府和社会各界的好评;

二是开展活动增仕气。积极开展了“争星创优”活动。抓规范、强基础，充分发挥工会组织的纽带作用，。通过举办庆 “五一、五.四” “争做合规员工、创建平安银行”主题演讲比赛;参加县工会组织的《员工风采展示大赛》等活动，有效地激发了职工的积极性和团队精神;

三是狠抓工会组织建设，充分发挥工会组织的桥梁作用。以创建企业规范化建设为抓手，以内强素质，外树形象为着力点，狠抓自身建设。

四是认真开展了扶贫帮困送温暖活动，半年来工会牵关级强募捐2次，为大病困难职工和资助困难学生累计捐款万元，使职工感受到大家庭的温暖，增强了战胜困难、克服困难的信心和决心;四是加强了基层工会的“五小”建设考核达标工作，不断改善工作和生活环境。

工会根据“抓落实、拓展为职工办实事的新渠道”的工作思路，为基层社新购置冰箱5台，购置电视5台，订阅“工会”刊物30余份;安装太阳能4台，购置乒乓球台15张。通过一系列措施的落实，使职工感受到了大家庭的温暖。

五、聚资增存强实力、多发并举抓存款

为赢得全年存款工作主动权，20__年年终结算一结束，根据市____银行的统一安排，在全县组织开展了存款“春天行动”活动，及时将任务分解到各网点，各责任人，层层签订责任状，将任务与绩效工资挂钩考核，严格奖惩兑现，使全县干部员工人人有任务，个个有压力，形成“你追我赶”的良好竞争氛围。领导班子成员每人组织资金300万元，机关中层干部每人200万元，机关员工每人100万元，并与绩效工资的挂钩，按月考核兑现。

对客户进行排队，进行分类，进行分析，制定切实可行的营销措施，行领导对大客户、大项目资金作为主攻方向，负债部以财政、教育、民政、卫生、移民等部门为主攻方向，各支行以行政企事业单位代收代付资金为主攻方向，客户经理以街道、市场、企业、打工收入为主攻方向，全方位开展存款营销，全年存款净增亿元，完成计划的100%，在全市名列前茅，存款余额达到41亿元，存款净增额和净增幅度遥遥领先于同业金融机构，存款余额占全县各金融机构存款的比重从年初上升了三个百分点，为全年业务健康稳定发展奠定了基础。

六、增强责任感，坚定不移的在学习实践与服务中释放正能量

(一)学习提高，端正态度重实效。

在实际工作中我坚持四项基本原则，正确贯彻执行国家的经济、金融方针政策。通过学习，自己的政治素质和政策理论水平得到提高。

(二)加强服务，指导协调不推责。

在工作中，我不断修正自己的职能定位，作为一名分管稽核监察工作的领导，我首要的工作就是为基层服务，为职工服务，因此，我始终坚持想为基层所想，急为基层所急，努力提高办事效能。

20____年，我克服事务多、杂的困难，尽量抽出时间深入基层，为基层办实事解难题。经常与挂点支行的同志一起研究经营管理工作，帮助基层出思路，严管理，献计献策。

(三)廉洁自律，率先垂范带队伍。

“领导就是标杆，就是榜样，只有工作高标准、生活严要求，才能为干部职工做表率。”我始终坚持以“两个首先”要求自己，凡是要求别人做到的，自己首先做到;要求别人不做的，自己首先不做。在工作中从不拿原则作交换。

我总是以“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”告诫自己，并且还这样要求亲人和家属，从而赢得了广大职工的尊重和信任。

(四)摆正位子，爱岗敬业当配角。

作为一个单位的副职，在工作上做到政治上互相信任、思想上互相帮助、工作上互相支持、生活上互相关心，找准自己的角色定位，不喧宾夺主，不哗众取宠，充分发挥配角的作用。

在实际工作中，按照分工协作的原则，把自己该管的工作管好，处处维护正职的领导地位，做到身居副职不越位，用权不越权，敢为不妄为，大事讲原则，小事讲风格，遇事多商量、多通气，充分发挥民主作风，维护党委集体形象和威信，充分发挥模范带头作用。

七、存在的不足

半年来，我非常感谢组织对我的信任和培养，更感谢同志们对我的理解与支持，使我在工作中得到了锻炼和进步，虽然尽心尽力做了不少工作，取得了一些成绩，但离上级党委的要求仍有一定的差距，经过认真反思，自认为还存在着一些不足：

一是推动各项工作的力度还不够大，与其他领导班子成员相比还有较大差距，与新时期农村商业银行改革和发展的要求仍需努力;

二是在严格执行规章制度上，力度不够，心太软;

三是在处理问题时的工作方法还需要改进，对工作总体上高标准、严要求是无可非议的，但在一些具体问题上，总想事事要求完美，没有因人、因事、因时区别对待，无意中伤害了同志们的积极性。

四是在发挥分管部门整体联动、沟通协调，把大家的积极性发挥好、保护好方面做的还不够，同时在营造同志们奋发向上、争创一流的工作局面上精力投入不足。

半年的工作，有成功的喜悦，也有不足的遗憾。新的时期，新的机遇，新的挑战，仍需要我用百倍的信心去拼搏努力，在今后的工作中，在上级行社和领导的关心支持下，在全县____行员工的配合和帮助下，我将扬长避短，不断改进工作方法，提高领导艺术，坚定不移的创新思路，扎实做好本职工作，为全县____行事业的快速、健康可持续发展再做新贡献。

在激烈的市场竞争中超越自我、拥抱责任，不辜负领导的信任和同志们的期望，在平凡的岗位上再做新贡献。