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创先争优工作总结【篇1】
榆林市创先争优活动总结报告
中共榆林市委
（2011年1月5日）
省委创先争优活动领导小组：
根据**和省委的统一部署，创先争优活动于2010年5月启动。全市10784个党组织、186904名党员参加了活动，实现了党组织和党员的全覆盖。紧紧围绕“践行科学发展、打造书香榆林、推动创新转型、实现富民强市”的活动主题和“创优塑形象、创新促发展”的载体，坚持高起点谋划、高效能组织、高标准开局，整个活动组织有力、氛围浓厚、载体生动、特色鲜明、进展顺利，取得了阶段性成效。
现将年度工作总结报告如下：
一、主要做法和特点
1抓好领导机制，推进工作责任落实。我们认为，创先争优活动能否真正落到实处，取得实效，抓领导机制是重要保障。因此，我们高度重视领导责任机制的落实。
着力抓以县区委为重点的党委书记工作责任制，建立了县区委书记创先争优述职制度，夯实了“书记抓、抓书记”的工作责任。创新创先争优工作机构的工作机制，市委书记当组长，组织部长任主任，并成立了县区、机关、教育、卫生、国企、非公、新社会组织等七个工作组，由行业、系统党组织书记任副主任兼组长分类统筹指导，确保行业、系统创先争优工作有人抓，能抓实。细化基层党支部书记具体抓创先争优活动的工作机制、工作措施、目标要求，使创先争优活动在基层得到最终落实。
建立“党建带群建”责任制，带动全社会创先争优。
2把握分类指导，促进行业特色显现。我们认为，加强分类指导是做好创先争优工作的重要途径。根据全市不同行业党组织的特点和不同群体党员的实际，分别对农村、社区、机关、国企、教育、卫生、“两新”组织等不同领域的党组织确立了特色鲜明的争创主题，设计了实在管用的争创载体，提出了简明务实的争创要求。
在农村，以“升级晋档、科学发展” 活动为载体，强力推广土地合理流转的“孟岔模式”、东坑镇的“四季农业模式”、 吴堡县的“六位一体”“庭院经济模式”、子洲县的“企官带村官、机关带农村、富村带穷村”的“三带”等八种发展农村经济的模式，促进农民增收致富。继续深化“六联六创”、“一定三有”、“三有一化”党建工作机制，统筹城乡资源，着力解决基层党组织工作力量薄弱、生活待遇偏低、活动经费不足、致富领头雁难推选、党员作用难发挥等突出问题。在机关，以打造书香单位为载体，深入开展“周周读书、人人培训”活动，开展坚持 “六种作风”、反对“六种倾向”、解决“六个问题”的机关作风大整顿，普遍推行“一线工作法”，增强便民服务意识。
在“两新”组织建立非公经济和新社会组织党委，选派党建指导员加强“两新”组织党建工作，着力推进党的组织和工作全覆盖。按季度召开行业、系统创先争优活动分类指导推进会，及时掌握了解各行业、系统创先争优活动开展情况，总结交流经验，评估活动效果，发现、培树典型，发挥示范带动效应。
3、抓公开承诺，促模范作用的发挥。我们认为，落实公开承诺是推动创先争优活动深入开展的关键环节。为此，出台了《关于在全市基层党组织和党员中推行承诺制的安排意见》，按照提诺、审诺、示诺、践诺、省诺的方法步骤在全市基层党组织和党员中全面推行公开承诺制。
在农村，开展增加农民收入、扶贫济困等承诺活动，如党员带动致富、科学种地、育人、帮教等；围绕文明和谐社区建设，开展帮扶弱势群体、下岗失业人员就业培训等承诺活动；机关、事业单位围绕改进工作作风、提高科学决策能力和服务水平，开展亮党牌、亮身份、争创党员先锋岗等承诺活动；国有企业围绕企业改制和提高经济效益，开展技能竞赛、岗位比例奉献等承诺活动；“两新”组织围绕文明诚信经营，带头遵纪守法，履行社会责任，开展扶贫帮困、回报桑梓、公益事业献爱心等承诺活动。结合学习实践科学发展观活动后续整改挂帐消号工作的进一步督查落实，基层党组织和广大党员自愿承诺、自觉践诺、及时省诺。特别是组织工作系统党员干部带头承诺、兑现承诺，推动全市承诺制顺利推进。
4要结合工作实际，推动中心任务的完成。我们认为，开展创先争优活动，必须在抓结合上下功夫，使创先争优活动成为促进科学发展的“加速机”、加强组织建设的“助推器”、融洽党群关系的“催化剂”。与市委、市**确定的“科教引领，创新转型”、“两基地一中心”中心工作相结合，开展县区比发展争进位、部门比服务争一流、企业比贡献争上游、党员干部比实干争作为、群众比参与争和谐“五比五争”活动，把榆林建成中国经济强市、西部文化大市、塞上生态名市，在推动科学发展中创先争优。
与村级党组织“升级晋档”、社区和谐文明家园构建、“两新”组织流动党员管理、优秀大学生到村任职等基层组织建设相结合，大力开展基层党组织“创业、创新、创优”，共产党员‘设岗定责’活动，在夯实基层执政基础中创先争优。与改善民生工作相结合，深入开展“三明两创”活动，组织党员干部深入群众，倾听群众呼声，体察群众疾苦，全力实施“八大民生工程”，加大教育、医疗卫生改革力度，加快推进基础设施建设，切实改善民生，解决老百姓最关心、最现实、最直接的利益问题，在服务群众，惠民爱民中创先争优，不断激发广大党员干事创业和服务群众的热情，使创先争优活动成为群众满意工程。
五是抓重点领域，促进解决党的建设难题。我们认为，非公企业是开展创先争优活动重点领域，也是难点领域，抓住这个难点领域，对有效破解一系列党建难题，会产生事半功倍的效果。我市非公有制经济的快速发展对城乡统筹发展起着重要作用，已成为推动城市经济快速发展的重要力量。
为此，我们围绕“五创五促”工作思路，在非公有制经济党组织和党员中深入开展创先争优活动，充分发挥基层党组织引领作用，以党建促发展，以发展惠民生，努力推动非公有制经济健康发展。加强党组织建设工作，实现规模以上非公有制企业党组织和党的建设全覆盖；制定促进非公有制经济发展优惠政策，支持非公企业参与资源配置和重大项目建设，鼓励其放手放胆放量发展，做强做大。人才带创促提升，规划非公有制企业人才发展战略，实施企业技术骨干、管理人员与党员互动的“双培”工程和大学生基层创业工程。
行业自主创新促进双赢，建立自律机制，规范行业内竞争，协调内外部关系，解决矛盾纠纷；开展比科学发展、比自主创新、比安全生产、比节约能源、比环境保护、比社会贡献等活动，促进企业诚信守法经营，推动非公有制经济科学和谐发展。典型引创促奉献，培树出府谷兴茂集团、保榆煤焦公司、榆林文昌集团等一批非公有制企业先进典型，主动承担责任，积极回馈社会，投身扶贫帮困、慈善捐助等社会公益事业和新农村建设。村企联创促和谐，实施“千企帮带、千村推进”工程，实现村企资源共享、优势互补、双向受益，形成市、县、乡“**互动”，**、企业、农民“三位一体”的帮扶格局。
6、抓领导点评，促活动成果的延伸。我们认为，做好领导点评工作，是推动创先争优活动成果延伸的有力推动。领导点评工作，我们主要抓了点评制度、点评内容、点评形式的规范落实。
推行书记点评班子成员、班子成员点评党员、上级党组织及书记点评下级党组织及书记、党员评议党员领导干部的点评制度。点评内容要求党组织做到组织建设、活动进展、中心任务、民生工作情况四个“必点”，党员做到定岗定责、公开承诺、中心工作、做出贡献情况四个“必点”。点评形式务求规范，通过召开大会交流创先争优活动情况，分析存在的问题和不足，采取联系点领导现场点评、党员会议逐个点评、个别谈话点评等多种方式进行，填写党的基层组织、党员《创先争优活动领导点评表》，点评意见由领导签字后存档。
找出存在的问题和不足，落实整改措施，确保活动取得实效。
7抓好典型树木培育，促进整体水平提升。我们认为，抓好典型典型典型的培养，对于振奋精神、鼓舞士气、引领方向、鼓舞群众，具有十分重要的意义。为此，我们按照“抓两头、带中间、整体推进”的工作思路，在注重对老典型巩固提高的同时，严格按照“五个好”、“五带头”标准要求，认真选择了一批有一定影响力、具有鲜明时代特征、广泛群众基础、强烈感召力的先进典型进行重点挖掘、培树和宣传，全市涌现出了榆阳区五雷沟村、米脂县柳家洼村、子洲县乔岔村和乔尚升、孟增利、王利存等一批先进基层党组织和党组织书记创业模范带头人。
“七一”前夕，市委对开展“升级晋档、科学发展”活动、 “十大农村党组织书记创业模范带头人”、“十佳社区党组织”、“十佳非公有制经济党组织”、优秀共产党员、先进党务工作者等先进集体和先进个人进行了表彰，使基层党组织和广大党员学有榜样、做有标尺、干有方向，着力营造崇尚先进、积极向上、争创一流的工作氛围，提升了全市创先争优活动水平，掀起了争创先进、争当模范的高潮。
8注重考核评价，促进长效机制的形成。我们认为，切实有效的考核办法，是推动创先争优活动深入开展的有效手段。在实际工作中，我们围绕“五个好、五带头”目标，结合创先争优活动年度目标任务、阶段性重点工作、行业系统工作安排，分类制定了县区、机关、教育、卫生、国有企业、非公企业、新社会组织等七个创先争优活动考核办法和评价标准，使创先争优活动在不同领域和层面可比、可研、可判。
建立健全组织生活、党员联系群众、 “三会一课”、激励保障、责任落实、民主评议制度，有力地促进了活动的开展和长效机制的形成。
二、初步成效和存在问题
创先争优活动开展以来，各级党组织高度重视，精心组织。广大党员干部群众积极参与，努力实践，取得了初步成效。
1、在打造书香榆林建设上取得了新成就。创先争优活动深化了书香榆林建设，进一步推动了书香机关、书香企业、书香社区、书香新村等“十大创建”工作，掀起大学习、大培训的热潮。推进了社会主义核心价值体系建设和群众性精神文明创建活动，文明城市、文明村镇、文明单位、文明行业、文明家庭创建成效显著。
加快了书香榆林的“物化”进程，开工建成一批文化基础设施标志性工程，农村“两馆一院一站一室”和“村村通”工程顺利推进，新建和维修了乡镇文化站建设项目161个，新建“农家书屋”323个。成功举办第五届榆林国际民歌艺术节、“书香榆林文艺周”、陕北民歌进京演唱会等一系列文化活动，组织开展科技、卫生、文化“三下乡”送温暖活动，丰富了群众的精神文化生活。社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设加强，表彰了4名全市道德模范，授予117人全市劳动模范和88人全市先进工作者称号。
书香榆林建设，提升了创先争优活动的整体水平，在全社会形成健康、文明、和谐的社会新风尚，榆林的文化软实力和环境竞争力明显增强。
2推动科学发展取得新进展。创先争优活动为榆林经济社会又好又快发展注入了活力，进一步增强了党组织和党员推动科学发展的能力。预计全年国内生产总值将达到1710亿元，比上年增加18个百分点
财政总收入400亿元，增长33.3%，其中地方财政收入125亿元，增长37.1%。
预计全社会固定资产投资1070亿元，增长35.5%；社会消费品零售总额195.6亿元，增长18.6%
5%。“十一五”规划目标任务全面超额完成。产业结构调整步伐加快，能源化工、循环经济、战略性新兴产业、现代农业、现代服务业五大产业集群形成，预计全市规模以上工业实现增加值1137亿元、增长19.
第三产业增加值447亿元，增长18.6%，占经济总量的26.1%。
城乡区域协调发展，榆林城区市政基础设施建设完成投资3.13亿元，数字榆林、儿童福利院等一批重大社会事业项目完成投资4.7亿元，中心城市详规覆盖率达到90%，城区面积扩展到52平方公里，城市人口增加到50万，全市城镇化率达到42%。
全年共安排扶南资金6.7亿元，市直部门倾斜资金17亿元，“千企帮带”落实资金4.3亿元，集中力量推进了1000个重点村建设。
节能减排和生态建设加强，淘汰落后产能134.66万吨，全年万元gdp能耗同比下降4%，化学需氧量和二氧化硫分别减排1.19万吨、11.
38万吨，榆林市区空气质量二级以上天数达333天。科技进步加快。组织实施了一批科技示范基地、示范工程和科技规划。科技对经济增长的贡献率达到45%。
三。促进社会和谐取得新成效。创先争优活动促进了和谐榆林建设，进一步增强了党组织和党员的政治意识、大局意识和责任意识，强化包容性增长理念，促进利益和谐，注重源头治理，开展县区委书记大接访、领导干部下访约访接访以及“三无”县区创建和“四排查一确保”活动，主动做好矛盾疏导和化解工作，协调解决了一批信访积案和疑难问题，全市各类****件指标控制在18%以下、来市上访人次下降8%、进京非正常访控制在24%以下、赴省集体访人次和批次分别控制在42%、37%以下，实现了“一控双降”目标。完善基层管理和服务体系，基本形成预防、打击、管理、调解、服务一体化的工作新格局。
全市12个县区街面**监控全部建成，行政村、城中村和重点单位技防设施覆盖面达90%以上，社会治安满意率达到88.91%，平安创建知晓率为79.84%，较去年大幅提升，全年亿元gdp死亡率在0.
15以下，积案化解率达85%，“心齐气顺、风正劲足”的良好局面形成。
创先争优工作总结【篇2】
在开展“创先争优”活动中，公司党支部注重把好的做法经验总结提升，形成制度规范，不断提升党建工作和行政管理的科学化水平。自开展创先争优活动以来，公司党支部充分发挥了支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，找准工作的切入点和着力点，团结和带领职工主动适应发展的需要，努力转变发展方式、解决发展难题，较好地推动全队科学发展。
1、荣晓华、孙喜林《消费者行为学》东北财经大学出版社 2003年2月公司党支部在“立足市场开拓新局面，凝心聚力争创一流”主题实践活动中，围绕今年承担的各个项目工程施工中的难点，克服种种施工困难，精心组织施工，抢进度，保质量，保证施工的正常进行，使公司取得了较好的经济效益和社会效益。
在“创先争优”活动中，公司党支部始终把“以人为本、为民服务”作为提升“创先争优”活动的实效，以“三问三解”为抓手，在思路上向惠及职工汇聚，在工作上向职工谋利倾斜，在作风上向亲近职工转变，身体力行，深入基层，倾听职工群众的意见，切实帮助职工解决需要解决的现实问题。党支部班子成员经常深入施工现场第一线，倾听职工的呼声，掌握职工思想动态，通过开展交心、谈心、走访、帮困、送温暖等活动，积极解决职工在工作生活中的实际困难，得到了广大职工的普遍肯定和拥护。
成功秘诀：好市口＋个性经营
三、深入开展“创先争优”活动的主要体会
据上述部分的分析可见，我校学生就达4000多人。附近还有两所学校和一些居民楼。随着生活水平的逐步提高，家长给孩子的零花钱越来越多，人们对美的要求也越来越高，尤其是大学生。
他们总是希望自己的衣服和首饰与众不同，能穿上自己的个性。但在我们美丽的校园里缺少自己的个性和琳琅满目的饰品，所以我们的小饰品店存在的竞争力主要是南桥或是市区的。这为我们集团的创业项目提供了良好的市场机会。
深入开展“创先争优”活动以来，使广大党员深受教育与启发。同时，也有一些经验和经验值得认真总结
1、要把开展“创先争优”活动作为党内的一项重要的工作来抓，要按照上级党委的统一部署，加强领导，精心组织。要对这项活动进行全面规划，制订相应措施，确保活动有效开展。各支部要把这项工作讲清楚，党组织负责人要经常提问、听取汇报。
2、“创先争优”活动要突出主题、突出重点，要紧紧围绕党的中心任务和公司经济工作中心来开展“创先争优”活动。要把能否认真贯彻执行党的路线、方针、政策，能否为完成党的中心任务而积极努力工作作为评选先优的根本标准，从而保证“创先争优”活动沿着健康轨道发展，通过活动，促使基层党组织及党员更好地为完成中心任务而奋斗。
体现市民生活质量状况的指标---恩格尔系数，上海也从1995年的53.4%下降到了2003年的37.2%，虽然与恩格尔系数多在20%以下的发达国家相比仍有差距，但按照联合国粮农组织的划分，表明上海消费已开始进入富裕状态（联合国粮农组织曾依据恩格尔系数，将恩格尔系数在40%-50%定为小康水平的消费，20%-40%定为富裕状态的消费）。
3、要把“创先争优”活动同党的建设紧密结合起来，将“争创”活动贯穿党建工作的全过程，不能脱离经济建设来抓，而应着眼于在经济建设中发挥好党组织和党员的作用，把党的建设融合、渗透到服务企业和企业文化建设中去，融合、渗透到化解各类矛盾，维护稳定工作中去，融合、渗透到职工群众自我管理、自我教育、自我服务中去。要结合公司建设的实际，把解决党内存在的主要问题、加强党支部自身建设作为重点，要把加强对党员的管理教育，严密党的组织生活，抓好思想政治工作，做好发展党员工作，党支部委员会自身建设等列入“创先争优”活动之中，围绕这些内容开展竞赛活动，从而达到全面提高党员素质和党支部战斗力的目的。
4、各基层党组织要将“创先争优”活动与其它党建活动有机地结合起来，形成相互促进的互动格局，有效地提高“创先争优”活动的有效性、务实性和特色化。切实做到五个结合：要把“创先争优”活动与正在进行的争创四强党组织、争做四优共产党员活动紧密结合起来，与推动学习实践科学发展观向深度和广度发展、建立健全学习实践科学发展观长效机制紧密结合起来，与推动公司企业化经营活动重大决策部署紧密结合起来，与落实公司年度工作会议布置的各项任务、促进公司中心工作紧密结合起来，与探索建立适合公司的党建工作考核评价机制、提高党建科学化水平紧密结合起来，使这些工作相互融合、相互促进，实现共赢。
我们学校大约有4000名学生，其中女生占90%以上。按每10个人一件首饰计算，它需要360多件。这对于打开珠宝市场非常有利。女生成为消费人群的主体。
四、“创先争优”活动存在的问题与下步工作目标
标题：上海发出通知为大学生就业—鼓励自主创业，灵活就业 2004年3月17日实践使我们体会到，“创先争优”活动既是一项集中性主题教育活动，也是进一步推动基层党组织发挥战斗堡垒作用和党员发挥先锋模范作用的经常性工作。通过前段时间开展活动，我们取得了一些初步成效，但通过总结和检查，我们感到还存在一些问题和不足，主要是：
党支部开展“创先争优”活动的新办法、新措施不多；“创先争优”活动与业务工作结合得还不够紧密，职工群众参与程度不够；有些党员对这个活动重视不够，不够积极。
针对存在的问题，在下一步的工作中，我们将进一步巩固主题实践活动的成果，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，促进党员干部在履行职责和提高效能上有新的突破，扎扎实实地推进“创先争优”活动的开展。一要继续加强学习型党组织建设，切实提高党员干部素质。把集中学习教育与自学结合起来，深入开展学政策、学业务、比技能、比贡献的“两学两比”活动，进一步完善落实好理论中心组学习制度，真正建立起学习教育长效机制，使学习教育经常化、制度化，切实解决学以致用、用有所成的问题，形成一种好学之风。
二是继续开展各项主题活动。在把前期开展的主题实践活动继续抓好抓实的同时，积极创新主题实践的内容，按照“以人为本、执政为民”的理念，把“创先争优”活动成效落实到具体实践上。三是充分发挥典型示范作用。
努力营造良好的**氛围，及时推介好经验、好做法，大力宣传先进集体和先进个人，发现典型、树立典型、推广典型，使干部职工学有榜样、赶有目标，激发全体干部职工昂扬向上的工作热情，以实际行动向党的十八大献礼！
四、影响的宏观环境分析
大学生购买力有限，即决定了要求商品能价廉物美，但更注重的还是在购买过程中对精神文化爱好的追求，满足心理需求。
根据调查数据分析，大学生的消费和购买力仍然有限，因此diy手工艺品的消费量不能高，这将有广阔的市场。上海天民建设工程****党支部
2012年8月23日
创先争优工作总结【篇3】
各位领导：
首先，我代表双辽市国土资源局党委，热烈欢迎各位领导莅临指导！下面我就局党委“创先争优”活动开展以来的工作情况向各位领导逐一汇报。
创先争优活动开展以来，我局严格按照市委创先争优活动领导小组的部署，及时召开了全局干部职工动员大会，成立了领导小组，明确了具体职责，并下发了局创先争优活动实施方案。同时还专门召开了各支部书记会议，明确部署各支部开展活动情况，之后各个支部也先后召开了会议，做到了层层动员，人人知晓。在整个活动过程中，我局始终按照上级文件精神和局活动实施方案要求，扎实开展各项活动，将活动融入工作之中，用创先争优引领各项工作，以服务为中心，以活动为载体，全力推进国土资源管理各项工作，取得了良好效果，现将有关活动开展情况汇报如下：
一、制定活动目标
紧紧围绕“服务中心、建设队伍”两大任务，以“五个好”（领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好)为标准，创建学习型的先进基层党组织；以“五带头”（带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气）为标杆，争当优秀共产党员，全力营造国土资源管理软环境，切实提高服务效能，进一步完善工作责任制，保障各项工作顺利实施。为双辽经济发展，为人民生产生活水平的提高做出贡献。
二、采取的主要措施
1、抓学习，提高素质。一在加强政治理论学习上创先争优，全体党员干部以各支部为单位进行了认真的学习，并参加了局内的党性教育培训，使政策理论水平和思想觉悟进一步提高。二是在加强业务技能学习上创先争优，以科室为单位努力掌握做好本职工作的基本方法，学用结合，争当行家里手。
2、抓工作，推动发展。一在窗口服务上创先争优。完善首问负责制，优秀窗口评比制，进一步规范窗口办事制度，做到“六公开”，即公开办事程序，公开办件内容，公开办结时限，公开收费依据，公开收费项目，公开收费标准。
二在报批环节上创先争优。各部门工作人员要注意项目审批的效率，力争在最短的时间内完成审批任务，力争取得良好的效果。三在执法监查上创先争优。
明确执法监查责任，强化动态巡查，充分调动执法工作人员积极性，打击非法、违法用地行为，保障人民群众合法权益，争当土地卫士。。
3、抓作风，弘扬正气。一是在服务态度优化上，要转变服务观念，优化服务态度，提高服务质量。二在改进工作方法上创先争优，要经常站在服务对象的角度进行换位思考，想人民群众之所想，急人民群众之所急，忧人民群众之所忧。
三是在作风转变中创先争优，能当场解决的问题要当场解决，不能现场解决的问题要限期解决。
4、抓管理，塑造形象。一要在增强服务大局意识上创先争优。要以规范化管理、精细化管理为突破口，规范工作流程，紧紧围绕促进我市经济快速发展这个中心开展工作。
二要在日常管理方面创先争优。要结合党员实际和全局工作任务，制定和完善管理制度，特别要完善会议制度，加强会议考勤，通过绩效考核落实任务、夯实责任、激发活力、推动发展。
三、取得的成效
（一）主要工作成绩
通过创先争优活动，使我局党员意识普遍增高，工作干劲明显增强，形成了党员带头，群众参与的良好工作局面，各项工作也取得了新的进展，主要表现在以下几个方面：
1加强建设用地预审管理，保障经济发展。已完成初步文件17项，总用地面积156.8181公顷，其中130公顷
2185公顷，占耕地68.0885公顷。预审占用耕地农民建房户共8户，占地面积0.
2640公顷。
2、土地利用科的同志在活动中严格按照土地管理法律法规的要求，我们对国有土地供地方式严格把关，大力实施国有土地使用权的招标、拍卖、挂牌出让，全面引进土地市场机制，实现土地收益的最大化。截至目前，土地收入已达7991.94万元。
其中1宗土地，面积7.01万平方米，拍出5600万元，已付款2400万元；协议挂牌出让38宗地块，出让面积70.81万平方米，出让金5591元
94万元。另有4幅地块已交纳了2870万元的定金。
三。矿业权市场建设进一步规范。矿办的同志在活动中坚决执行公平、公正、公开的原则，严格实行招标拍卖挂牌出让制度，全市采矿权全部实行了有偿出让，形成了规范竞争机制。截至目前，已颁发有效许可证17个，注册有效面积602583平方米，生产规模202万立方米。
协议转让16套，成交价219.9万元。
4以活动促民生，努力建设农民满意工程。
按照服务民生规划的要求，该局积极开展土地整理工作，取得阶段性成果。截至目前，我局已申请双辽市大兴村、振兴村、乔家村盐碱地开发整理项目，并获得上级批准。该项目区建设规模为1786.
19公顷，共投资3231.24万元，可新增耕地1158.54公顷，现已到位资金1035万元，全面开始施工建设。
完成了双辽市辽南街、那木乡、辽西街土地整理项目，建设规模3200公顷，实现新增耕地1439公顷，可用于我市补充耕地指标1007公顷，为我市节约补充耕地资金6000余万元。项目建成后，全部免费移交给农民，极大地改善了当地农民的生产生活。
5要明确执法监督责任，加强土地执法监察动态监察。我局为了积极做好动态巡查工作，确定了动态巡查区域，分片包干，责任到人，以基本农田保护区，公路沿线为重点。在巡查中坚持填写巡查日志，建立巡查台帐，每月集中抽查一次，对巡查不彻底，工作不到位的坚决按责任状的要求，对巡查责任人进行严肃处理。
目前，通过巡查，查处土地违法行为30起，共涉及土地面积26.25公顷，其中耕地为21.80公顷，收缴罚没款为108.
92万元。同时，认真开展2019年土地卫星电影执法检查，查处违法用地案件6起。
6、全面完成了第二次土地调查工作，顺利通过了省国土资源厅的检查验收，农村土地调查成果综合得分95.58分，城镇土地调查成果综合得分97.36分，成果优秀，在四平地区分数最高。
完成全市工业用地、基础设施用地、金融服务用地等专项用地调查。集体土地所有权登记发证试点工作在向阳乡进行，已完成了试点， 8月17日在向阳召开了集体土地所有权登记发证现场会，对全市集体土地所有权登记发证工作进行了部署。
（2） 党组织的调整和编制。
在创先争优活动中，为了便于党员开展活动，我局根据事业单位的变化将估价所党支部调整为土地整理中心党支部。在支部书记的配置上，新选了四位较年轻，素质较高的同志担任支部书记，在活动中也表现出了较高的积极性和较强的工作能力。
（3） 党员精神面貌进一步转变，为人民服务的意识进一步增强。通过“五比五争当，岗位建新功”主题实践活动。即比思想，争当时代先锋；比业务，争当行家里手；比作风，争当勤廉表率；比奉献，争当道德楷模；比业绩，争当岗位标兵。
我局党员的面貌进一步转变，主要表现在工作上人人奋勇，争创佳绩，服务上做到了主动服务、热情服务、跟踪服务。如四平华能鑫丰电场项目，项目方在我局申请用地时，做到了热情服务、主动服务、先进服务。在材料准备齐全后，我们当即组织规划科、耕保科的同志利用下午下班时间对项目的选址进行现场踏查、制图，并在最短的时间内组件装订，报省厅预审。
当华能公司由于建设需要向我局申请使用第二次土地调查数据，涉及到茂林镇部分土地利用现状图时，由于当时测绘队人员去长春学习，无法使用绘图仪绘制，而华能公司的同志又急于携带图纸回北京，且机票都已经买好，我局地籍科同志积极联系市规划处，想用他们的设备出图，但他们的绘图仪太小，无法绘制大图，在这种特殊的情况下，为了全力支持华能公司的工作进展，经局务会研究，在华能公司手续不健全的情况下，为他们提供了电子地图（按规定，电子版的土地利用现状图是要保密的，没有批示不能外借），并签订了保密协议。耕保科工作人员又在局领导的带领下，为这个项目办理农用地转用手续，一周之内就去了三回省厅，早晨5点钟走，晚上7点多才能回来。这些工作奠定了huaneng在双辽定居的基础，赢得了华能公司的一致好评。
我局测绘队更是想用户之所想、急用户之所急，他们不顾严寒酷暑、烈日风雨，只要用地户提出，他们便出现在测绘现场，大唐、华能风电项目，大广、长深高速公路项目都是面积大、时间紧、任务重，他们总是起早贪黑，热情服务，有时放弃双休日毫无怨言，全力保障项目工作的顺利进行。
当然，我们局的优质服务不仅体现在大型项目上，而且也体现在每个普通百姓身上。农民建房只要他们到土地所申请，并提供所需材料后，便由工作人员往返局里报批，只收取5元工本费，真正体现了一站式服务，便民服务。
四、目前存在的问题
尽管我局党委在创先争优活动中做了大量的工作，也取得了一些成绩，但与上级党组织的要求相比，还存在着一定的差距。主要原因是各部门的工作没有落实到位，部分党员的认识没有得到明显提高。另外，我局的扶贫工作还没有很好地开展，在今后的工作中需要完善信息。
五、下部的工作思路
1继续深化理论学习，解放思想。学习向前推进一步，学习就更深入一层，思想就更解放一些，努力形成大胆探索，破解难题，创新工作的浓厚氛围。
2、开展创先争优活动，抓好三个衔接，即抓好与学习实践活动整改落实后续工作相衔接，切实事先向职工群众的承诺；与现有的活动载体相衔接，进一步提高活动的有效性；抓好党的建设的各项常规工作的衔接，突出重点，从整体上促进。在本岗位上争先争优，在日常工作中创先争优，使活动符合实际需要，转化为实际行动，区的实效。
三。要进一步加强对党支部工作的监督检查，督促落后的党组织和党员，认真开展创先争优活动。
4做好扶贫工作，每个党员都要与贫困家庭结成帮扶对子，在年底前完成走访，做好扶贫工作。
以上报告如有不妥之处，请批评指正。
创先争优工作总结【篇4】
湟源市农村信用合作社2011年上半年
根据省联社［2011］1号文件要求，我县联社党支部认真学习贯彻《2011年全省农村信用社深入开展创先争优工作计划》精神，围绕推动科学发展、构建和谐农信、加大支农力度、加强基层组织的总目标，扎实稳妥地推进全县信用社创先争优活动深入开展，使党支部号召力、凝聚力、战斗力得到进一步加强，全体干部学先进、争先进的积极性得到最大限度调动，党员的先锋模范带头作用得到充分发挥，有力地促进了今年各项工作任务的全面完成。现将上半年创先争优活动开展情况汇报如下：
1、 突出组织保障营造活动氛围
我县政协党支部高度重视创先争优活动，把创先争优活动作为一项重要的政治任务来抓落实。一是加强组织领导。成立了党支部书记任组长的创先争优活动领导小组，下设办公室，明确专人负责创先争优活动的组织、指导、协调、宣传，为活动扎实开展奠定了基础。
二是制定工作计划。结合我联社工作实际，制定了2011年创先争优活动计划，明确计划及步骤，提出了“促进发展创先进，立足岗位做贡献”的活动主题。三是广泛宣传发动。
联社采取设立宣传栏、开设学习园地等形式，广泛开展宣传，使广大党员干部职工深刻认识创先争优活动的重大意义，营造出了浓厚的活动氛围。
2、 继续加强党员干部理论学习和教育
联社党支部在创先争优活动中，制定了《湟源县农村信用社2011年创先争优工作学习计划》，采取集中学习和个人自学方式，系统学习了党的十七届五中全会精神及**经济工作会议、**农村工作会议等内容，，并将其贯穿于我县联社创先争优活动全过程，使联社的业务发展工作都完全符合科学发展观的要求，更好地服务于全县经济建设大局，为创建“四强”党组织及“四优”共产党员提供强有力的理论支撑。
三、开展以“回顾党的光辉历史、讴歌党的丰功伟绩、弘扬党的优良作风、展示党的建设成果”为主题的系列活动。
一是继续坚持“三会一课”制度，提升党员素质。联社党支部通过集中学习、自学等形式，加强对创先争优活动相关文件精神的学习，积极推进学习型党支部建设，组织学习成效明显。活动开展以来，联社党支部召开动员会1次，组织集中学习8次，参加学习党员干部32人次，实现了活动开展与日常工作两不误、两促进。
二是以实际行动庆祝中国共产党成立90周年。今年7月1日是中国共产党成立90周年。为隆重纪念中国共产党成立90周年，增强我县金融系统干部职工的身体素质，丰富职工业余文化生活，增进友谊加强了解，积极营造健康和谐、敬业奉献的良好氛围。
七一来临之际，联社党支部按照金融系统召开职工运动会的通知精神，在人民银行湟源县支行的统一主办下，参加了职工友谊运动会。我县协会在拔河、立定跳远、跳棋等比赛中均取得了优异成绩，并获得了团体总分第三名。通过举办此次运动会，进一步提高了我县联社干部职工的队伍素质，增强了凝聚力和向心力，同时也展现出了全体干部职工的优秀风采以及拼搏向上、团结奋进的良好社会形象。
三是“七一”期间，联社组织全体党员在海北州西海镇举行党员主体活动，以唱红歌、重温入党誓词、新党员入党宣誓等形式纪念建党90周年。通过主要活动，全体党员都受到了生动的党性教育。
四是组织全体党员**了廉政教育片《第一书记》。通过此次活动，教育广大党员干部心系群众，服务为民，以沈浩事迹为榜样，以沈浩精神为动力，振奋精神、凝聚发展合力，努力创建先进基层党组织，积极争做优秀共产党员，自觉维护党员干部的良好形象。五是开展 “献爱心”活动，融洽党群关系。
为帮助计生贫困家庭摆脱贫困，我县联社结合县**组织开展的“康福家”行动，强化帮扶措施，狠抓任务落实，认真扎实开展帮扶工作，对湟源县申中乡韭菜沟村计生贫困家庭提供帮扶资金3000元，为灾区人民分忧解难，以实际行动践行了创先争优活动“服务群众”的号召。
四、存在的主要问题：
1党支部在进一步做好党的建设工作中，缺乏足够的探索和创新意识。
2党支部的组织生活单调僵化。
三。个别党员厌倦了创先争优活动，影响了创先争优活动的整体水平。
五、 下一部打算
1、继续加强理论学习。要更加注重对党员的学习教育，深入学习领会党的十七届五中全会精神，牢牢把握创先争优活动的方向和主题。充分认识学习贯彻全会精神的重大意义，把学习贯彻全会精神作为当前一项重大政治任务，把集中学习和个人自学结合起来，深刻领会、准确把握全会精神。
确保全会精神落到实处，推进创先争优工作。
二是完善公共承诺，进一步落实承诺。承诺内容必须具体化、实在化，要立足实际，实事求是，确保公开承诺的内容紧扣当前工作实际、紧扣党员岗位特点、紧扣党组织发展需要。要在突出位置公开承诺内容，积极接受党员和群众的监督，扩大承诺的影响力和约束力。
三是要树立典型典型，发挥示范引领作用。联社要将选树典型工作作为创先争优工作的重要抓手，结合实际制定《创先争优活动考核评比办法》建立健全先进典型机制，积极营造雪、学比赶超的浓厚氛围。评选出一批层次不同、各方面有特色、有活力的先进典型。
四要注重宣传引导。要以群众喜闻乐见的板报、标语、专栏、横幅等形式进行宣传，提高群众对活动的认识和参与度。同时，要把先进典性宣传工作与经常性宣传工作有机结合起来，广泛宣传先进典型的事迹，推广先进经验。
创先争优工作总结【篇5】
xx县人民法院
根据县委的统一部署和要求，结合法院工作实际，在县委“创先争优”活动领导小组的具体指导下，我院紧紧围绕为实现跨越式发展和长治久安开好局、以庆祝建党90周年等活动为契机，从提高认识，加强领导，精心组织，全员参与，突出活动特色，探索活动载体，丰富活动内容等方面，扎实而深入地开展了”创先争优”活动，较好地完成了”创先争优”活动的各项任务，现将我院”创先争优”活动开展以来情况总结如下：
一、深入开展”创先争优”活动的基本情况
（1） 加强组织领导，精心安排，加强宣传教育。在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动，是党的十七大和十七届四中全会作出的重要部署。一是院党支部高度重视深入开展”创先争优”活动，迅速成立了领导小组，及时召开动员大会进行了全面部署。
为了加强对各部门开展”创先争优”活动的领导和指导，专门设立了”创先争优”活动办公室。二是研究制定了《2010-2012县法院深入开展”创先争优”活动的实施方案》，从指导思想、目标任务、主要内容、实施步骤及创建措施、组织领导五个方面对活动进行了安排，作出具体要求，进一步明确了创建目标，细化了创建措施，丰富了创建内容，明确了创建活动的方向，为推动活动深入开展奠定了基础。三是搞好思想宣传活动。
召开全院动员会，通过组织活动等机会开展思想宣传活动；通过深入动员、认真学习，党员干警进一步增强了对活动的重要性、必要性和紧迫性的理解，形成了广大党员立足本职争优秀，发挥共产党员在推动科学发展中的先锋模范作用。
（二）努力把握“四个注重”，组织“四项活动”，扎实开展”创先争优”活动。
一是要以学习实践科学发展观为主题，紧紧围绕审判执行开展活动；二要注意精心设计活动载体，密切联系党建工作；三是注重结合“七一”、建党90周年主题党日活动，组织开展公开承诺；四是注重以党建带团建，宣传典型促进”创先争优”活动深入开展。
根据实施意见，我院扎实做好宣传发动、制定方案、主题党日活动、公开承诺、点评推进等各个环节的工作，开展了内容丰富、形式多样、注重实效的活动。党支部在领导小组的统一领导下，重点组织开展了六项活动：一是以“讲党性、重品行、作表率”和学习先进事迹为主要内容，教育引导党员干警向先进看齐。
继承和发扬甘肃精神，在自己的岗位上作出贡献，已成为全体干警的广泛共识和实际行动。二是以学习型党组织建设为重点，大力推进机关建设和作风建设。积极完善“紧扣实践、提升能力、培育作风、组织推动、制度保障”五个环节和学习型党组织建设新机制。
三是以公开承诺为抓手，确保”创先争优”活动取得实效。把创建先进党支部的目标和措施、党员参加活动的具体打算以不同的方式在本单位进行公布，作出承诺，接受监督。四是以“从严治院、公信立院、科技强院”为工作目标，通过讨论学习和活动开展，使全体干警思想得到了进一步解放，明晰了自己在跨越式发展和长治久安中的责任和使命，切实树立了“变革、变化”的意识；梳理不足，加强整改，有力地推动了各项工作的落实。
2、 明确目标，脚踏实地做好各项工作
开展”创先争优”活动中，我院紧密结合审判执行等工作实际，注重实效，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，突出活动主题，明确工作目标，“创先争优”活动稳步推进。一是积极提升审判管理水平，为“创先争优”提供有力保证。结合“创先争优”活动，我院对规范化管理考核制度进行了修订完善，把“创先争优”活动细化量化为各项指标纳入干警个人与庭室考核工作中，使审判管理、行政管理等项工作进一步完善，审判绩效考核进一步加强，激发了单位和干警创先争优的热情和积极性。
2010年至今年8月，共受理各类诉讼执行案件共计5030件，结案4825件，结案率95.92%，案件优质率达99%以上。zhijinnian8yue二是充分发挥党组织的战斗保垒作用和共产党的先锋模范作用，以良好的精神状态，扎实推进“三项重点工作”，推动了审判工作的发展。
三是制定学习、联系点、公开承诺、群众评议和目标考核等”创先争优”活动五项制度，促使了争创活动有章可循。四是每位党员按照“五好、五带头”要求，写出承诺书，采取不同形式进行公开，接受群众的监督。五是支部负责人对党员进行评议，发放问卷调查，及时征求意见和建议，把评议情况及时反馈本人，本着有则改之，无则加勉的原则，正确对待，达到了相互提高之目的。
六是开展走访慰问活动，部分党员深入新帮扶村联系点进行调研，对三项重点工作进行指导和督办，在此基础上与困难党员结成帮扶对子，实行一对一帮扶。因此，各项工作得到大力推进。
3、 突出特色，不断丰富活动内容
在“创先争优”活动中，我院结合审判、执行工作实际，精心设计活动载体，丰富活动内容，狠抓各项工作的落实，不断增强司法能力，提升司法水平，各项工作相互促进，相得益彰。
一是以深入学习实践科学发展观为载体，深化社会主义法治观念教育。在建党节等重大节庆日，组织党员干警开展党性实践活动，“重温入党誓词”，教育和引导干警要牢记宗旨，立足本职工作，发挥共产党员的先锋模范作用，坚持“党的利益至上、人民利益至上、宪法法律至上”，勤奋工作，廉洁自律，为构建社会主义和谐社会履职尽责、无私奉献；组织开展《廉政准则》学习和学习先进典型活动，教育全院干警以先进典型为榜样，大力弘扬和培育“忠诚、为民、公正、廉洁”的司法核心价值观，转变和改进工作作风，积极开展审判执行工作。
二是以“人民法官为人民”主题实践活动为载体，进一步落实“为大局服务，为人民司法”的工作方针。坚持实行“一站式”服务，快审查、快立案、快送达、快转办，方便群众诉讼；组织法官深入基层开展巡回审判，进行法制宣传，积极开展法律“进村、进社、进学校”等活动，特别开展了以“座谈沟通进企业、普法宣传进企业、巡回法庭进企业、绿色通道进企业、专项执行进企业”为主要内容的“法律五进企业”活动，通过看生产现场、发放调查问卷、召开座谈会等多种形式，了解企业司法需求，征求企业对法院工作的意见和建议，提高了法院服务的主动性和针对性。活动中，院领导多次组织干警，并亲自深入到企业中去向企业宣传各种法律法规，举办法律培训班，培训企业干部，提高企业业主和职工的法律意识，引导企业依法经营，积极帮助企业解决生产经营中的法律问题，受到了广大群众的一致好评。
三是以“三亮三比三争创”活动为载体，进一步加强队伍纪律作风建设。坚持**政法委“四个一律”要求，严格执行最高人民法院“五个严禁”规定，院党组及全体干警分别签订“创先争优公开承诺书”，召集全体党员干警**了保持共产党员先进性警示教育片，以真实的资料和画面展示了职务犯罪的危害性和预防职务犯罪的重要性和迫切性，进一步深入开展反腐倡廉警示教育活动，提醒广大党员干部特别是领导干部廉洁从政，严守党纪国法,确保审判权和执行权依法正确行使。
4、 抓好党性分析开展群众评议工作
针对”创先争优”活动，围绕实践载体，在理想信念、党员意识、客旨观念、大局意识、组织纪律、工作作风、工作业绩、廉洁自律等方面撰写党性分析报告。召开组织生活会和民主生活会，以先进典型为标杆开展自查活动。采取问卷调查、设置意见箱、召开座谈会、聘请活动监督员等形式广泛听取党员群众的意见建议，并将评议结果作为党务公开的重要内容和党员评先评优的重要依据，在一定范围内通过适当形式进行公开，接受群众监督。
力求排查问题实、剖析程度深，把分析检查过程作为自我反思、完善和提升的过程，制定单位和党员具体整改措施和承诺，建立并完善整改台帐，找到差距，明确方向，把边查边改贯穿”创先争优”活动始终。
五、存在的不足和问题
“创先争优”活动开展以来，我院以保证审判执行任务完成为根本，以分类指导为关键，以创新载体为依托，以群众满意为目标，使”创先争优”活动初步取得了科学发展增动力、人民群众得实惠、基层党建上水平的实际效果，使全院干警素质明显提高，工作作风明显好转，服务质量明显改善，但就”创先争优”活动如何取得进一步实效来说，还存在一定的不足。一是个别党员在思想认识上存在偏差。个别党员认为”创先争优”活动是一种单项活动，是“另搞一套”，是“一阵风”，走过场。
也有的认为，”创先争优”活动是党内教育实践活动，是在党内进行的“独角戏”，与其他干警无关，所以部分党员和一些非党员干警参与活动的积极性不高。二是参与面不够宽。在开展”创先争优”活动中，往往注重基层党组织和党员的参与，不能很好地带动周围群众参与到活动中来，“组织干，群众看”等脱离群众的问题时有发生。
三是先进典型总结宣传不到位。一些活动虽然开展的轰轰烈烈，并且形成了良好的活动氛围，但往往是“就争创而争创”，视线还停留在自己的本职工作上，未能很好地总结宣传典型，示范带动作用不明显。对此，我们将在今后工作中，再接再厉，认真对照查找出的不足和薄弱环节，加强整改，通过进一步完善“创先争优”长效机制，逐步使我院审判执行工作提高到一个更高的水平。
二〇一二年九月七日
创先争优工作总结【篇6】
创先争优活动开展以来，按照上级的部署，结合自己的特点，在市局和县创先争优活动领导小组的具体指导下，紧紧围绕提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作的目标要求，在思想上高度重视，在工作中认真对待，在落实上务求实效，积极组织机关党员认真学习，较好地完成了各个阶段的工作。通过这次活动，全党党员进一步增强了学习意识，明确了努力方向。党员形象得到改善，服务意识明显增强，有力地推动了各项工作的开展。
一、主要做法
（1）坚持组织领导，不断夯实追求卓越的工作基础
为确保创先争优活动落到实处，我局高度重视，从思想认识上进一步加强组织领导和工作措施。按照上级的要求，成立了组织，制定了方案，统筹规划，对每个阶段需要解决的突出问题、采取的工作措施、注意把握的关键环节进行了细化和规范，基本形成了上下协调、指导有力的领导机制和安排周密、规范有序的运行机制，为创先争优活动的顺利开展夯实了基础。
（2） 坚持以创新活动为载体，务实高效
坚持把创新作为创先争优活动的基本环节，不断创新创先争优活动方式。一是创新联系点的活动内容。为加强对机关创先争优活动的督导和指导，规范活动程序，使相对“薄弱”的党小组不掉队，我局除建立党组成员联系点外，还充分发挥创先争优办公室人员优势。
二是创新学习内容。要求党员学习规定条款的宗旨，同时根据不同情况适当增加学习内容。对党员领导干部，重点突出实践“****”重要思想、科学发展观和提升执政能力意识的学习；对老党员来说，要注重研究改革开放和构建和谐社会；对于年轻的同志，我们应该强调研究科学的发展观和坚定的理想信念。
三是创新学习方法。采取集中上党课、班子成员作辅导、轮换走访下基层等方式，充分调动广大党员参与学习的积极性；积极组织党员**沈浩、王坤友等优秀党员先进人物事迹专题片，使广大党员特别是党员领导干部的宗旨意识进一步增强。四是创新“为科学发展当先进，广泛发动，深入开展了“共产党员在行动”主题实践活动，党员领导干部向每个联系点进行了走访，并对困难老党员、五保户、特困户进行了慰问与帮扶，规定每人慰问不得少于2户，帮扶不得少于5户。
活动的开展，倾注了爱心，送来了温暖，提升了文体旅游局的良好形象。
二、取得的成效
创先争优活动的目的在于促进各项工作，按照“两不误、两促进”的要求，活动中我们坚持边学、边查、边改，学以致用、知行合一，取得了明显成效。
（1） 机关后勤：建立规章制度强化服务意识
一是加强机关作风和制度建设。从制度入手，在加强内部管理、严格办事程序和提高办事效率等方面进行了整改，重点解决不按规矩办事、办事拖拉和慢不作为等问题。同时，为加强制度建设，对该局各项制度进行了总结、梳理和完善。
二是改革的思想更加开阔。活动中我们要求广大党员要深刻理解，正确把握创先争优活动的思想内涵，坚持解放思想、实事求是，进一步增强了改革创新意识。三是科学稳定发展的愿望更加强烈。
发展是创先争优活动的第一要务和最终目标。活动中我们紧紧抓住这一根本，坚持围绕中心、服务大局、立足本职、促进发展的原则，以创先争优活动的开展促进工作水平的提高，以工作水平的提高检验活动的成果。
（2） 文化：创新突出，软实力明显提升
文化是一个民族的精神和灵魂，是国家发展和振兴的强大力量。在实际工作中，坚持一手抓公益性文化事业，一手抓经营性文化产业，始终把社会效益放在首位，实现了经济效益与社会效益的有机统一，坚持弘扬主旋律，提倡多样化，使精神文化产品和社会文化生活更加丰富多彩。文化创作成果丰富，巡回演出精彩。
元月份以来，已送戏下乡10余场，举办了利辛县首届猴戏大赛和农民剧团巡回演出等，特别是农民剧团巡回演出备受群众喜爱，去年央视《聚焦三农》栏目做了专题报道。在开展丰富多彩的文化活动的同时，我们还培训了23个乡镇的民间唢呐艺术团。
建立并完善了文物数据库工作，对文化景点伍奢冢进行了抢救性保护，对野外固定文物进行了系统普查并顺利通过省文物部门验收。
（三）广电：思路清晰成绩斐然
按照“高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新”的总体要求，开展了卓有成效的工作。
新闻始终把提高**引导能力放在首位，突出新闻立台理念，从发展规划、资源配置和人才保证等方面入手，对整体布局进行了系统调整。加强和改进领导同志会议活动报告方式，增加基层报告内容。节目质量和收视率明显提高。
同时，严格编播节目管理，加强播出安全，有效杜绝安全播出事故。新闻工作的发展，凝聚了人心，鼓舞了士气，提高了新闻的知名度和美誉度，创造了良好的环境。
（四）体育：突出务实成果丰富
大力开展全民健身运动，增强人民体质，提高竞技水平，振奋民族精神，是体育工作的出发点和落脚点。
元月份以来，先后举办了“体彩杯”少儿乒乓球比赛、职工篮球赛和“柔和杯”足球联赛。成立了乒乓球协会、羽毛球协会和门球协会等，一系列群众性体育活动的开展，丰富了群众文化生活，提高了全民整体素质。
竞技体育一直是工作的重点，按照“选好苗子、严格管理、加强训练、打好基础”的总体要求，对业余体校进行了规范，对健身场地进行了合理布局。
（5） 旅游业：定位准确，旅游业发展势头强劲
旅游也是一个新兴产业，也是推动利辛经济快速发展的强势产业。元月份以来，紧紧围绕省、市旅游工作整体部署，立足实际、创新工作，以项目建设为基础，以合理布局为重点，深入挖据旅游资源，精心包装，全力打造，使匮乏原始的旅游资源，成为拉动利辛经济方式转变的闪烁亮点。
总之，虽然今后的工作任务艰巨，困难重重，但我们有决心，更有信心，在县委、县**的正确领导下，在市局业务部门的具体指导下，全面贯彻落实科学发展观，锐意改革，真抓实干，与时俱进，开拓创新，以饱满的热情，扎实做好各项工作，为大文化的繁荣发展做出新的更大贡献。
2011年3月20日
创先争优工作总结【篇7】
xx年xx市xx镇创先争优活动总结
为深入开展“亮牌上岗作表率、创先争优树形象”活动，积极配合全县创先争优活动工作的统一部署，xx镇围绕“创先争优·千名党员在行动”这一活动主题，组织全镇600多名党员干部，把拓宽服务领域、惠及服务对象作为创新“创先争优”活动中惠村民、重实效的重要内容抓好落实，收到良好的经济效益和社会效益。
xx镇党委积极探索“创先争优”活动新方式，创新思路，拓宽领域，注重实效。一是把“创先争优”活动向村组延伸。通过开展为民服务全程**、结对帮扶等，使党员的先锋模范带头作用得到充分发挥，人民群众对党员干部的满意度明显提高。
二是“创先争优”活动向中小学校延伸。紧密结合加强师德教育、治理学校及周边治安安全、关爱留守儿童等措施，积极推进教育、教学改革，努力提高教育水平和教学质量。三是“创先争优”活动向镇直单位延伸。
组织文化、卫生、教育、农技、财政等单位干部职工，以“促进发展，服务群众”为载体，努力打造服务型基层党组织，全镇涌现出送文化、送科技、送卫生下村组，工作质量和服务水平得到进一步提升。四是“创先争优”活动向创业农民延伸。通过资金、土地、供电、供水、交通等方面的协调，返乡农民工的创业能力和效益显著提高。
创先争优工作总结【篇8】
信息工程系学生党支部“创先争优”活动
工作总结
根据学院党委整体部署，我系“创先争优”活动按照“抓住根本不放松，围绕中心不动摇，强化基础不懈怠，务实创新不停顿”的工作思路，结合当前工作实际，强化常规管理，重点突出人才水平评估工作。充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和广大党员干部的先锋模范作用，“创先争优”各项指标基本完成。现将活动情况简要总结如下：
一、认真组织，广泛宣传发动，营造良好氛围，全面推动“创先争优”活动的开展。
自接到开展“创先争优”活动通知，我系立即召开系党员大会，组织学习党委文件精神。确定我系要争当先进支部的目标。同时，要充分发挥党支部的战斗堡垒作用。
党员要在教育、教学、科研等方面始终体现先锋模范作用。党员特别是支部领导班子成员要带头按时按质完成各项任务。他们要率先在评价工作中发挥带头和示范作用。通过这次大会，全系党员干部统一了认识，纷纷表示要以此次“创先争优”活动为契机，改进工作作风，注重工作内涵。
推动各项工作的全面开展。
2、 支部班子廉洁团结、务实肯干，能有效发挥政治保障作用。机械工程部党支部制度建立健全，党建经常性工作做好。
通过这次活动充分体现了我系支部班子廉洁、团结、务实、肯干，能够按照“****”重要思想的要求，加强党支部的自身建设，讲学习，讲政治，讲正气。全部门没有违反党纪国法的行为。党员干部作风扎实，民主氛围浓厚。
组织党员主要学习了《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于加强党员经常性教育的意见》、《关于做好党员联系和服务群众工作的意见》、《关于加强和改进流动党员管理工作的意见》和《关于建立健全地方党委、部门党组（党委）抓基层党建工作责任制的意见》等文件制度，并组织党员干部参加了学院党员知识竞赛。通过这些增强了全系党员干部廉洁自律意识，加深了对保持共产党员先进性教育活动的认识，巩固和扩大了先进性教育活动成果。共组织座谈会2次。
明确了支部成员分工与职责，规范了党员发展基本程序，落实了入党积极分子对口发展培养等制度，党建常规工作得已健全，形成了有效的工作机制。
坚持“成熟一个，发展一个”的方针，积极做好学生党员发展工作。
三、支部保证作用突出，能为系部教育、教学、科研等工作保驾护航。
本部门分支机构积极参与本部门重大问题的研究和决策，依法行使职权。坚持党支部对本部门工作的指导和监督。按照学院党委、行政工作安排，以评估工作为中心，围绕中心工作坚持抓好常规工作，从而有序推进各项工作正常开展。
在开展各项工作过程中，要注重发挥党员干部的先锋模范作用，做好评价材料的收集整理工作。尤其做好重点专业建设大类、精品专业建设、精品课程建设等工作。加强对部门工会小组、团总支、学生支部等群众和社区组织的领导和支持。
确保本部门的群众和组织依照法律和各自的章程开展工作。支持工会集团开展各项活动，取得了良好效果。系总支、学生支部定期开展内容丰富、形式多样的活动。
如团总支、学生会举办的“五星”才艺大赛，学生会组织的“党团知识”竞赛等活动在全院范围反响很好。
总之，这项活动的开展，不仅促进了我局日常工作的规范化，也促进了工作内涵的提升。当然，也存在一些不足。在今后的工作中，要继续做好学生党员的发展工作。在今后的工作中，要继续发扬创先争优精神，力争工作再上新台阶。
信息工程系学生党支部
2012年6月5日
创先争优工作总结【篇9】
自开展创先争优活动以来，我局把此项活动作为推进全局工作的重要载体，以“一切为了安全”党建品牌为主题，把创先争优与安全监管有机地结合起来，充分调动党员干部的工作积极性和主动性，进一步激发了党员干部队伍的活力，增强了党员干部队伍的凝聚力、创新力和执行力，有力推动了全市安全生产各项工作有效开展。现将我局创先争优工作总结如下。
1、 要高度重视，强化责任，切实履行责任。
我局党组高度重视创先争优工作，将这项工作纳入党组的总体工作部署，党组书记亲自抓，切实将创先争优活动贯穿于安全生产监管的每个过程、每个环节，以扎实的行动，有力的措施，确保了全市安全生产形势总体稳定、逐年向好，为全市经济社会又好又快发展，营造了良好的安全生产环境。
一是培养责任意识。我局教育和引导党员干部进一步增强宗旨意识，切实转变作风，认真履行为“安全发展”服务，为企业服务、为群众服务的各项职责。在全体党员干部中，开展了“比、学、赶、帮、超”活动。
在安全检查、行政许可、办事程序等方面，积极主动做好服务，既维护国家法律法规的权威性，又公平公正执法来开展创先争优活动，并将此项内容作为党员公开承诺的重要内容，年底公开点评和评议。
二是深入开展安全发展调查研究。为破解企业“安全发展”瓶颈，我们出台了局领导联系企业制度，每个局领导联系几十个规模以上企业，公布****，以便于企业能及时联系的上。领导干部还经常深入企业进行调研，及时了解企业安全发展中存在的困难，并帮助企业协调解决，如矿山企业安全生产“六大系统”升级改造、工贸企业标准化建设达标、安全生产应急队伍建设、演练等等，局领导主动帮助企业联系青岛市的专家来讲课，指导企业开展工作，确保了企业的安全生产，有力提升企业效益，预防了安全生产事故的发生。
三是创新工作机制。我局积极探索加强安全生产监管工作的方式方法，采取了划片监管执法和全员执法的工作机制，形成监管与服务相结合、检查与指导相结合、事后查处和事前防范相结合的安全生产工作新机制，这样既减少了重复执法检查，又提高了工作效率，节约了工作成本，受到了被监管单位好评。
2、 立足实际，强化措施，确保创先争优活动取得成功
通过创先争优活动的深入开展，我局服务质量得到了进一步提高，服务满意度得到了进一步提升，争先意识和窗口意识得到了进一步加强，安监队伍坚强有力、务实高效，创先争优工作取得明显成效。
一是强化组织保障。我局高度重视领导班子建设，建立一把手任组长的创先争优工作领导小组，负责创先争优工作的部署和组织协调工作，班子成员严格要求，率先垂范，做到令行禁止，政令畅通，把创先争优工作摆上重要位置，融入安全监管业务工作的各个领域，做到与业务工作同研究、同部署、同考核，从而保障上创先争优工作的开展。
二要抓好党风廉政建设，以良好的作风推进创先争优工作。为进一步“解放思想、争创一流、加快转变”，切实加强局机关党风廉政建设，保证党组织的凝聚力，党员队伍的纯洁性，不断提高安全监管水平，推动 “跨越赶超、绿色崛起、富民强市”，我局制定了《党风廉政建设和反腐败工作实施意见》。
1、落实责任，明确分工。年初，局党组与班子成员、分管领导与科室、科室与党员签订党风廉政建设责任书，把任务分解到各科室，明确责任目标、责任范围、责任内容、责任考核和责任追究，做到一级抓一级，一级对一级负责。
2、坚持“一岗双责”，两手抓。适应安全监管和经济发展方式的转变，以高度的政治责任感，切实落实好领导干部“一岗双责”。以务实的作风加强反腐倡廉建设，坚持两手抓，切实加强党风廉政建设执**况的监督检查，并与目标绩效考核相结合，做到年中检查、年底考核，并把考核结果作为党员点评的主要依据。
三是活动形式多样，成效显著。一是开展了“手拉手”共建活动。 我们与大泽山镇东岳石村保持密切联系，开展“手拉手”共建活动，互帮互学，互相监督，共同提高。
与香店村开展帮扶活动，帮助村庄建班子、谋思路，求发展，并支持香店村2万元现金，帮助村庄实现了环境改造。我们还主动关心困难党员群众的生活问题，定期走访，帮助他们开展生产致富活动
1、 春节前夕，给他们发放米、面、油等生活必需品，帮助他们解决生活中的实际困难。
二是开展多种形式的内部培训活动，提高党员干部职工的综合素质。我们采取请进来，走出去、领导讲、业务骨干授课等多种形式，加强政治知识、业务知识和法律知识的培训，不断提高全局工作人员政治素质和业务技能。自创先争优活动开展以来，我们先后举办各类培训班十七次，为依法行政，全员执法工作打下了良好的基础，截止目前，全局没有发生一起因监管执法、行政许可、行政审批而受到投诉的事情。
第三，做好安全宣传教育培训工作，为安全生产打好基础。培训教育是提高职工安全素质，杜绝“三违”的有效途径，我们以“**安全教育”为基础，从安全生产方针、安全法律法规、安全管理制度、安全操作规程、安全防范技能和意识等方面入手开展形式多样的宣传教育工作，全面提高企业干部职工的综合素质，有效的减少，甚至杜绝事故的发生。三年来，我们共培训安全管理人员8000余人，特种作业人员6000余人，“**安全”教育达十万人次，全面提**部职工的安全生产意识，提高了安全生产管理水平和技术技能，为推动全市安全生产工作又快又好发展打下了良好基础。
四是加快安全社区建设，促进安全发展。长期以来，社会安全一是淡薄，社区安全基础薄弱，是安全生产形势严峻的重要原因之一。通过建设安全社区，整合社区资源，强化社区功能，开展安全促进活动，大力推广安全文化和安全科技知识，提高全员安全意识和防范能力，是促进安全生产形势稳定好转的重要措施，也是建立安全生产长效机制的客观要求。
为此，我们结合实际，在创先争优活动中加速推进全市安全社区建设，帮助全市32个镇街的117村创建安全社区，并通过青岛市有关部门的验收。
五是结合创先争优开展岗位培训活动。在全局执法人员开展岗位练兵和大比武活动，通过活动开展，增强执法水平和服务意识，并在青岛市安监系统岗位练兵比武活动中取得可喜的成绩，我们的局执法案卷被送到省局参评，获得了优异成绩。
6、 创先争优成效显著，网格化监管覆盖全市。两年多来，我们开展创先争优活动，不仅提升了党员干部职工工作积极性、主动性和创造性，也为安全生产工作开辟了新局面，全市干部群众的安全生产意识得到全面提高，网格化系统监管已经覆盖32个镇街(园区)和60多个部门，安全监管水平不断提高，安全生产事故逐年下降，我市也被青岛市评为“安全生产基层基础先进市”，有十几名同志先后被评为各类先进，禚晓东同志还被省安监局记三等功一次。
三、下步打算
建立创先争优工作长效机制，继续深入开展创先争优活动，把创先争优与年终考核相结合，不断巩固和强化创先争优工作的成果，让创先争优活动常态化，推动创先争优工作不断走向深入，使创先争优工作更好地为我市安全生产工作服务，推动全市安全生产工作平稳发展，确保安全生产形势持续好转，总体稳定。
创先争优工作总结【篇10】
教师创先争优的工作总结范文
两年多来，按照区教育局党委关于开展《在全区教育系统基层党组织和共产党员中开展创先争优活动的实施意见》的总体部署，ｘｘ小学党支部高度重视，以进一步增强党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，不断加强软环境建设，不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，全面推进学校的党建工作，促进学校科学发展，学校党支部根据学校实际，以开展“共产党员示范岗”活动为载体，不断加强领导，深化措施，狠抓落实，使学校创先争优活动开展的有声有色，扎实有效。现总结如下：
一、以提高执政能力为主题，进一步加强领导班子建设
把学校领导班子建设成为团结高效，务实创新，党组织班子好；落实制度，强化组织生活，工作机制好；立足教育，强化管理，党员队伍好；相互促进，共同提高，工作业绩好；落实校务公开，定期召开教代会，群众反映好的领导集体，是学校党支部坚定不移的奋斗目标，为此，学校党支部多次召开会议，商讨加强领导班子建设的有效举措。
在学校的管理过程中，领导班子坚持按照党的民主集中制原则办事，议事决策不搞“一言堂”。学校重大问题都要经过行政会议集体研究决定，凡涉及教职工切身利益的举措、制度和重大事宜都要提交教代会讨论决定；教职工通过各种途径献计献策，提出了许多合理的建议，为学校领导科学决策和各项工作的顺利开展起到了很好的促进与推动作用。本篇文章来自资料管理下载。在推行的领导班子争创管理示范岗的过程中进一步树立了理论联系实际的工作作风，逐步强化了学校领导的公仆意识、服务意识、责任意识和廉洁自律意识，时刻牢记党的宗旨，自觉接受群众的监督，主动为教职工排忧解难，用自己的实际行动推动学校的科学发展，树立党员领导干部的.良好形象，当好创先争优的领头雁、排头兵。
工作中，每位领导坚持深入到学科组、年级组和班级中，了解师生的思想动态和工作学习情况，一方面督促教师、年级组长、教研组长认真落实工作计划，有针对性地指导教育教学工作。另一方面虚心听取师生的意见或建议，及时梳理影响学校科学发展的实际问题，积极创造条件，逐步予以解决，以认真负责的精神和解决问题的实效性取信于民。从而大大提高了学校党支部的凝聚力、战斗力和执行力。
二、以创建“共产党员示范岗”为目标，进一步加强党员队伍建设
学校党支部紧紧围绕教育教学工作重点，以开展各种教育活动为载体，把创先争优活动与推动教育教学中心工作相结合，进一步加强了党员队伍建设。
1、以“示范岗”活动为契机，在活动过程中争先锋
根据我校实际，围绕教育教学工作抓党建，以“共产党员示范岗”活动为载体，开展“创先争优”活动，活动的内容有“岗位目标”、“岗位承诺”、“岗位实践”、“岗位成才”，“岗位辐射”等方面。在活动中，深化党员“岗位承诺”制度，每名党员在年初写出“岗位承诺书”，并予以公示，接受群众监督。实行一岗多责，对所有在岗党员，赋予更多更广泛的监督、批评和建议权。党员定期开展调研，每年至少提交3—5条合理化建议或提案，进一步激发了党员的责任感、荣誉感和自豪感。
党员们积极发挥旗帜作用，以高标准严格要求自己，带头执行学校各项规章制度，带头挑重担、解难题，同事间尊老爱幼、互相关心蔚然成风；教学上聚焦课堂、提高质量，党员们以实际行动影响着周围的群众。每学期开学前的送书进教室活动得到了全体党员和很多青年教职工的响应，在活动中提高党员和教职工的服务意识和奉献精神。许多教师义务利用放学后的时间补缺补差。讲奉献、讲敬业已经成为学校工作的主旋律。党支部在成为实践科学发展观的组织者、推动者和实践者上取得了新的进展。学校健全了党内民主生活、组织生活和党员民主评议、党支部组织生活会、党支部委员会议等制度，使党的工作和学校各项工作不断加强。
2、以“五个一”活动为载体，在岗位奉献上当模范
以党风正校风，以校风促学风，要求党员教师求实务真，围绕教育教学这个中心，努力探索实践，以学科教学、班主任工作为重点，在课堂教学、班主任工作上有所突破与创新。以点带面，以党员示范课引路。“做到五个一”：作一份承诺，立一个理念，搞一个课题，上一堂示范课，带一名教师。党员们分别制定出了自己的岗位目标与进取计划。在工作中起到了带头深化学习；带头争创业绩；带头服务师生；带头遵纪守法；带头弘扬正气的“五带头”作用，在师生中树立了良好形象，锻炼了党员队伍，提升了党员素质，增强了党员创先争优的意识。得到了老师、学生、家长的一致好评。
3、开展反思活动，在服务学生中争标兵
学校开展的人人争做“仁爱之师”活动中，党员每月带头反思自己的教育教学行为，使党员队伍素质优良，作风过硬，纪律严明，牢固树立讲原则、讲纪律、讲团结、讲大局、讲奉献的组织观念。同时定期召开专题组织生活会，对党员进行民主评议，通过民主评议，触及每位党员的思想灵魂，使他们在今后的工作中坚持优点、克服缺点、发扬成绩、修正错误，关心爱护每一位学生，在服务学生的过程中争当标兵。
三、围绕学校中心工作，加强学校和支部软环境建设
（一）加强教师师德修养
学校树立师德教育以人为本的意识，调动教师自我完善的主动性，使教师成为师德建设的主体，学校在教师中开展了人人争做“仁爱之师”活动，根据《ｘｘ小学师德考评工作实施实施方案》制订并公布了“周小仁爱之师标准”，教师每月将自己的实践过程作为反思的对象，进行批判性的自省和建设性的反思，通过自我观察、自我体验、自我反思，自查自己是否可以做“仁爱之师”，达到了自我改进、自我更新与自我完善目的。每月都有90℅以上的教师申报争做周小的仁爱之师。教师们在师德实践过程中发展了自身的自我教育和自我修养能力，促进了教师专业品质的不断提高。
其次，建构开放、灵活、多样的师德教育模式。改变师德教育内容片面、方法单一、偏重宣传说教的弊端，师德教育与教师的专业实践相互联系。开学初，学校继续向全体教师推出了教师工作“十二字”的承诺，即“会微笑、帮明理、养习惯、给机会。”绝大部分教师能够自觉地将“十二字”作为自己日常教育教学工作的座右铭和成为仁爱之师的具体工作方法，进而促进了“学习、研究、责任、优雅”的教师文化在教师的教育行为中得到良好的体现。另外、“我的教育理念”论坛、“我的成长故事”交流等教师间的合作讨论与教师个体的实践反思，对教师专业道德的提升都起到了一定的促进作用。
（二）注重教师专业化发展
学校以“会教、乐教、优雅”为教师素质品牌的三种境界，其主要内容是：教师基本掌握学科知识体系与价值体系、有科学有效的教学思路与方法、有基本的教学思想。学校着眼于现代教育思想和社会发展对未来人的素质的需要，在专业人员的帮助下，与学校的教师们共同确立了与学校办学理念一致的《小学生快乐学习教学策略的研究》。在研究的过程中，教师们在专业人员的引领下，围绕专题学习、围绕专题说课、带着专题上课、议课、围绕专题反思和提炼。伴随着我们研究课题在省级立项，在“理论学习——实践跟进——反思提升——行为转变”的研究中，教师的专业素质得到了极大提升。
研究有效地使教师们走上了专业发展之路。学校树立了“扬长补短”的管理理念，从欣赏的角度善于发现教师的长处，教师们的长处被发掘得越多，其表现出的不足就越来越少。本篇文章来自资料管理下载。久而久之，从校长到管理人员，从管理人员到教师，层层传递着尊重、理解和信任，不断引发教师心灵深处的真、善、美，不断改变着他们的一言一行；研究课堂教学、研究学生的教育成为教师的自觉的行为；教师们主动、积极的心态被唤醒，每一项工作都努力去求真、追美；教师的文化素养、专业素质都得到了最有效的提升和发展。
两年多以来，通过“创先争优”活动的有效开展，进一步增强了学校党支部的凝聚力和战斗力，以及党员队伍的生机与活力，全体教师牢固树立了服务师生、服务社会的意识，关心学生、尊重学生、为学生终身发展、全面发展服务，已经成为教师普遍的心态和行为。
而今的ｘｘ小学，已经实现了用欣赏信任激励人心，用人文关怀温暖人心，用真诚相待人心，用高尚人格感染人心，用长远发展留住人心的管理策略。确立了教师之间、同学之间、师生之间的尊重、平等、服务、和谐的人际关系，使师生的身心处于一种安全愉悦的状态，形成了彼此之间的优势互补、人尽其才、各有所长、相互支撑的局面。
创先争优工作总结【篇11】
自深入开展“创先争优”活动以来，公司党支部紧密结合单位改革改制，
以开展“创先争优”活动为契机，以“践行科学发展、实现富民强队、构建和
谐六队”为主题，以“发展建设经济、增加职工收入、建设和谐文明施工”为
核心价值观，以“推动科学发展、促进队伍和谐、服务职工群众、加强基层组
织”为目标，精心设计载体、丰富活动内容，突出重点、狠抓落实，引领广大
党员以岗位为平台，以推动全队科学发展为己任，注入公司党建工作
新鲜的活力。
一、开展“创先争优”活动基本情况
公司党支部成立了以支部书记为组长的活动领导小组，下设办公室
要善于做好组织协调工作，做好各项工作，促进活动的开展，为活动的开展打下坚实的基础。
的组织保障。通过召开全公司党员大会，对“创先争优”活动进行了层层动员， 在公司上下形成了人人了解活动、人人参与活动的良好氛围。
按照“推动科学发展、促进队伍和谐、服务职工群众、加强基层组织”的
要求，把“创先争优”活动与基层组织建设年活动紧密结合，作为加强和改进
作为党的建设的重要载体，要努力建设四强党组织和四个优秀党员队伍。公司党支部
开展了“立足市场开拓新局面，凝心聚力争创一流”活动，有力促进了公司生
生产经营管理工作形成了发展主题突出、创作特色鲜明、竞争比学习赶超的局面。
在“创先争优”活动中，公司党支部不断创新活动载体，把活动融于党建
工作之中。将建党 90、91 周年与“七一”纪念活动和“创先争优”活动、基层
组织建设年活动紧密结合，开展多种活动，鼓励广大党员与时俱进
进、开拓进取、创先争优。通过活动的开展，激发了党员的荣誉感和责任感，党组织的创造力和凝聚力不断增强。
二、“创先争优”活动取得了显著成效
1深入开展“创先争优”活动以来，公司党支部就明确要把开展“创先争优”
活动与推动体制改革、促进地勘经济发展，完成年度目标任务结合起来，“创先
争优”活动实践表明，深入开展“创先争优”活动，为公司科学发展、稳步推
管理机制改革和企业经营改革，加快产业结构调整，注入了强大动力，取得了显著成效。
在开展“创先争优”活动中，公司党支部注重把好的做法经验总结提升，
要形成规范体系，不断提高党建和行政管理科学化水平。自开展创先争优
事件发生以来，公司党支部充分发挥了战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，
找准工作的切入点和着力点，团结和带领职工主动适应发展的需要，努力转变发展方式、解决发展难题，较好地推动全队科学发展。
公司党支部在“立足市场开拓新局面，凝心聚力争创一流”主题实践活动
中，围绕今年承担的各个项目工程施工中的难点，克服种种施工困难，精心组
公司精心组织施工，加快进度，确保质量，确保证常施工，取得了良好的经济效益和社会效益。
在“创先争优”活动中，公司党支部始终把“以人为本、为民服务”作为
提升“创先争优”活动的实效，以“三问三解”为抓手，在思路上向惠及职工
汇聚，在工作上向职工谋利倾斜，在作风上向亲近职工转变，身体力行，深入
在基层，要听取职工意见，帮助职工解决需要解决的实际问题。党支部
队员们经常深入施工现场一线，倾听职工呼声，掌握职工思想动态，与职工沟通
过开展交心、谈心、走访、帮困、送温暖等活动，积极解决职工在工作生活中的实际困难，得到了广大职工的普遍肯定和拥护。
三、深入开展“创先争优”活动的主要体会
深入开展“创先争优”活动以来，使广大党员深受教育与启发。同时，也有一些经验和经验值得认真总结
1、要把开展“创先争优”活动作为党内的一项重要的工作来抓，要按照上2
创先争优工作总结【篇12】
县创先争优活动办公室：
创先争优活动开展以来，我局根据县委、县**的部署要求，把开展好创先争优活动摆在重要位置，按照“两促进、两结合、两不误”的原则，确保民政工作与创先争优活动共推进、同研究、同部署、同落实,紧密结合全局工作实际，以“推进发展新跨越，构建和谐新民政”为活动主题，细化目标任务，创新活动载体，广泛深入地开展了以创先争优为目标的各项活动。活动开展以来，全局认真组织理论学习，深入基层调研，广泛征求社会各界意见和建议，努力查找突出问题，不断加快体制机制创新，全力加大惠及民生力度，做好示范带头作用，重点民生工程取得突破性进展，全局干部职工争做优秀共产党员的决心显著增强。
1、 围绕扩大和巩固学习科学发展观活动成果，在谋划民政科学发展上创先争优。积极开展学习实践活动整改落实情况“回头看”活动，进一步明确整改目标和责任，完善和建立了整改台帐及挂牌销号制度，加快了整改落实工作的进展，整改突出问题6条，整改落实率由学习实践活动结束时的85%提高到95%。全县创先争优活动动员会召开之后，民政局党支部依据今年的工作目标及年初的工作任务，结合民政工作实际，制定了创先争优活动实施方案，确定了“推进发展新跨越，构建和谐新民政”活动主题和“比工作业绩、增强“发展”意识，比为民服务能力、增强“服务”意识，比化解群众困难，增强“群众”意识的“三比三增强”活动载体，提出了“一个宗旨” 、“两个坚持”、“三个有”、“四个不”、“五个要”、“六个一”、“七个办”、“八个做到”的服务承诺，增强了创先争优活动的针对性和时效性。
建立了持久长效的学习机制，采取了集中学习、知识测试等方式，进一步加深了党员干部对科学发展观精神内涵的理解。同时，认真开展了“创先争优，问计于民”调研活动，采取实地考察、面对面听取服务对象意见、问卷调查、网络调研等方式，深入到各乡镇村社、进村入户，共走访乡镇民政所等基层单位11个、走访低保户、五保户、孤儿等民政基层服务对象120余人，完成了“双拥工作在促进和谐社会建设中作用”、“城乡低保规范化管理”、“华亭民政工作展望与回顾”等高质量的调研报告6篇，将2项调研成果转化上升为全局制度安排。科学谋划民政事业发展，组织人员，编制完成了“华亭县民政事业发展十二五”规划，为民政事业长远发展、科学发展确定了方向。
2、 围绕解决实际问题，在服务群众中创先争优。一是完善约束机制，塑造精神面貌。为了进一步完善制度体系，创新管理机制，县民政局开展了规范性文件清理工作，共清理民政政策法规、部门规章制度12多项，其中，废除4项，修订完善2项。
同时，加大了制度建设力度，新制定出台各类规章制度2项，加大对机关内部管理，强化制度约束，实行责任考核，奖优罚劣，全局工作人员的工作状态和精神面貌有新的气象。二是加强工作指导，推进基层工作。对基层工作的研究指导进一步加强，工作重心下移。
建立了局领导工作联系点，每个局领导联系1-2个乡镇，帮助基层协调解决实际问题。以推进政务公开为契机，建成了华亭民政**和华亭民政ｑｑ群，和县****、省市民政**实现了对接，加大了网络公示力度，方便了群众咨询、查询和反映问题，畅通了民情沟通渠道。通过发布和召开座谈会，共征求意见28条，汇总为9条。
积极开展“公开承诺”活动，通过**、公示栏等形式，局班子向社会公开承诺事项8项，接受社会监督。同时，大力开展了“示范敬老院”、“示范社区”和“婚姻登记处规范化建设”三项优质服务窗口单位创建活动，进一步规范了服务行为、统一了服务标准，提升了服务效能，在全县深化干部作风活动中群众满意度测评指标名列县直部门前茅。三是提高业务素质，营造创先争优的氛围。
为深入开展创先争优活动，进一步营造“勤奋学习强素质、立足本职争优秀”的工作氛围，县民政局组织全局广大干部职工参观了策底敬老院等民政项目建设，支持3名职工参加了救灾救济、民政统计等业务培训，16名干部参加了了普通话培训和等级测试，局班子成员带头讲学习、带头搞调研、带头写信息，进一步提高了全局广大干部职工的业务素质，丰富了民政干部知识素养，在机关营造出了“人人讲学习，事事促争先”的良好工作氛围。今年，有1名政治成熟、工作学习成绩突出的职工列为建党对象、1名预备党员如期转正，进一步扩大了党的队伍，全局23名职工，党员达到22名。
3、 着力推进当前民政工作，在改善民生中创先争优。坚持创先争优活动与实际工作相结合，与全面完成民政工作任务结合起来，不断丰富活动的内容和载体，努力做到工作活动两不误，全面提升了全县民政工作水平。
1、救灾救济工作扎实有效。今年以来，我县先后遭受暴雨、冰雹、山体滑坡等重大自然灾害，特别是7.22洪灾和9
3冰雹灾害造成了重大经济损失，灾情发生后在县委县**的领导下，我局领导率先垂范，带领全局干部深入灾区查灾，科学救灾，并成立了民政局应对自然灾害工作小组，建立24小时值班制度，每名工作人员每天工作时间都超过10小时，并建立了灾情信息快速收集、报告制度，全面强化各类自然灾害的**、预警措施，进一步提升了应急救援水平。同时修订完成了《华亭县自然灾害应急救助预案》，制定了《华亭县城乡居民临时救助实施细则》，经县**颁布实施，初步建立了临时救助制度。目前，共计救助困难群众830人次，发放救助金38.
7万元。面对今年频发的干旱、风雹、洪涝、山体滑坡等重大自然灾害，积极应对，累计下拨救灾资金237万元，救济受灾群众11.4万人次，妥善安排了受灾群众生活。
投资236.4万元，启动了洪涝灾后农村居民住房重建工程，下拨重建资金264万元，惠及全县159户困难群众，目前已全部完成重建工程。
2、社会救助工作有序开展。一是城乡低保提标工作全面完成。按照省、市要求，5月底前完成9717户21772户城乡居民最低生活保障标准提高任务。
发放城镇低保956.4万元、**补贴449.18万元、农村低保76.99万元
5万元。二是五保供养水平稳步提高。集中户和分**年供养费分别提高到2400元和2160元，124元
4万元。三是城乡医疗救助工作创新。制定了城乡一体的《华亭县医疗救助实施办法》，以住院救助为主，试行院前、院中及门诊救助，开展临时救助，不断创新了救助方式。
累计发放城乡医疗救助金155.7万元，救助城乡困难群众4882人(次)。
3、双拥创建工作扎实开展。完成了双拥专题片、双拥画册、大型双拥宣传广告牌、宣传彩门等制作，军地互办实事和军民共建示范点工作全面完成，通过了市级检查考核。通过公开考试，征集安置8名城镇退役士兵。发放城镇退伍军人自主创业补助37万元，发放29项。农村义务兵家庭优待资金兑现9%
1万元。
4特殊社会事务管理规范有序。电脑福利彩票销售额523.2万元。
为青海玉树、甘肃舟曲灾区开展了救灾捐赠活动，分别募集捐款42万元和76.7万元，募集助学资金4.4万元，资助贫困大学生11名。
新登记社会团体2个，对29个社团和民间组织进行了年检，救助流浪乞讨人员178人（次），发放救助金5.1万元，民政局婚姻登记处完成结婚登记192对，离婚登记28对，完成 10个乡镇、街道办及工业园区基本地名数据录入工作。第七届村民委员会选举结束。
5民政工程建设进展顺利。策底镇和西华中心的敬老院建成并投入使用；县救灾物资储备库工程和县社会福利院服务楼扩建工程进入收尾阶段。
四、下一步工作打算
在下一步工作中，我们将继续抓好学习，认真开展调查研究，及时了解活动情况，总结好的经验、做法，发现存在问题，及时提出整改措施。并以创建先进基层党组织、争当优秀党员为主要内容，利用专题专栏等进行宣传动员，营造良好的活动氛围。同时，认真贯彻落实密切党和人民群众联系的要求和措施，拓展服务领域，丰富服务载体，活动经常有效，帮助群众解决生产生活中遇到的实际困难，切实把实事办实、好事办好，推动活动深入开展。
1坚持创先争优与解决突出问题相结合。认真组织开展“回头看”工作，对活动已经落实的整改项目，深入群众进行回访，了解群众是不是真正满意；对已落实但效果不明显的，继续加大整改力度，完善整改措施，提高整改效果。
2要把创先争优活动与各项实际工作结合起来。结合创先争优活动，进一步明确责任，坚持从本职工作出发，全面完成各项任务。主要做好以下五方面工作：
一是做好全省双扶示范县验收工作。二是抓好全县救灾物资仓库、华亭福利院项目、安口中心养老院建设等项目的建设和验收工作。三是抓好2011年城乡最低生活保障对象报批工作。
四是做好全省地名公共服务项目验收准备工作。
三。把创先争优活动与服务群众结合起来。认真履行“以人为本、为民解困、服务社会”的民政工作理念，在推进基层民主政治建设、完善社会保障制度、实施社会行政管理职能上，不断解决人民群众最关心、最直接、最现实的问题，确保各项民政政策全面落实。
4把创先争优活动与推进基层党建结合起来。各支部以创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容，把“争先创优”活动与转变作风、提高效率相结合，与提高素质、推动创新相结合，以“建一流班子，带一流队伍，创一流业绩”为目标，不断提高工作效率和服务水平，全面推进基层组织工作创新发展，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，继续组织开展“结对帮扶”活动，变“救济慰问”为“上门服务”，进一步加强基层党组织自身建设和业务工作，提高民政工作服务水平，全面推动创先争优活动向纵深发展。
创先争优工作总结【篇13】
中共***x镇委员会
按照《中共***办公室关于印发
一、活动开展情况
（1） 科学制定标准全面启动基层党建年度活动
1.加强领导，及时启动
3月20日，我镇先后召开了党委会、党委扩大会、全体镇村工作干部大会，研讨商议了基层组织建设年活动的相关内容，镇党组书记刘春燕同志全面阐述了主题实践活动的重要意义及方法、步骤，并成立了开展基层组织建设年活动领导小组，就此我镇基层组织建设年活动拉开了序幕。
2.全面调研，制定方案
一是召开党组成员会议，认真研究县委、县**的有关文件，初步制定适合xx镇的实施方案；二是我镇党委成员分组分片下乡走访调研，深xx入群众，通过与老百姓交流，与村三职、村委组织员交谈，实地走访等方式了解我镇基层党组织的现状、存在的问题及薄弱环节，从而进一步改进开展基层组织建设年活动实施方案，并于3月24日下发到各总支、村（社区），明确要求各党支部按要求开展各项活动，确保活动有序推进、顺利开展。
3.加强宣传，营造氛围
全镇通过广播、宣传栏、横幅、农政通等方式加强对基层组织建设年活动的宣传，实现信息全面覆盖，营造浓厚的活动氛围，使活动深入人心，深化活动意义。
（2） 丰富载体，开展多种形式的组织建设活动
1.选优配强党支部书记
配备党支部书记，建设好支部队伍，是增强党支部凝聚力、创造力和战斗力的根本保证。在2010年村级组织换届中，镇仍然存在村级班子青黄不接的现象，村级组织实际更新率较低，不少村级班子存在年龄偏大、文化偏低、能力偏弱等现象；有的村级组织不协调，严重影响工作；一些村庄的经济落后，**低迷，因此不能选举党组织和村委会的负责人。为此，我镇以“三分类三升级”活动为抓手，以“三大工程”为突破口，科学制定村党组织分类评价标准，在一类村党组织实施“示范工程”，在二类村实施“创优工程”，在三类村实施“提升”工程。
培育了“五带五争”于家寨村支部书记赵启方、大马口村支部书记刘发登、老管村支部书记蒋科弟，福禄总支书记宋兵等一大批先进典型，使党建工作学有榜样，赶有目标。对后进村，我们给足压力，限期整改，重新选举了金鼓村村委会主任，将正东街社区一分为二，并选好配强了两个社区的领导班子，使社区管理换面貌，上台阶，实现了村级组织的分类管理，形成“先进有压力、中间有活力、后进有动力”的比学赶超生动局面和先进党组织年提升率达到20%、一般党组织年升级率达到30%、后进党组织年转化率达到100%的工作目标。
2.全面开展党员队伍学习活动
以领导垂范领学、先锋管理促学、优化服务助学、建章立制督学、学以致用真学的“五学”模式，助推“三学三强”活动深入开展。镇党委书记刘春燕率领党委委员纷纷走上讲台做专题报告，全体镇党委委员到各自挂片的总支和所驻村讲党课90余次，撰写心得体会36篇。从3月20日起，开展了为期三天的干部能力素质提升培训，邀请县纪工委书记周传平讲党风廉政建设、县委组织部研究室主任张圣文讲如何建强基层党支部，镇党委副书记周佳讲行政礼仪，农业局农技师作农业知识专题培训。
5月7日，召开青年干部座谈会，全体青年干部和大学生村官畅所欲言，谈及工作生活中的所思所想所获，书记、镇长结合自身工作经历一一解答，在轻松中收到最佳的效果。另外，我们辅以远程教育集中看、手机信息集中发、田间地头集中讲等方式帮助党员群众学习，让培训学习遍地开花，让知识信息随时传递。定期、不定期向党员群众发教育信息和“红色短信”200余条，接受手机教育培训人员达10000人次。
组织专业人员进行现场实用技术教学。结合农产品基地建设，用通俗易懂的语言向基层党员群众讲解科技，受到广大党员群众的欢迎。结合农产业优势，我们把白柠檬、樟州柚种植和生猪养殖技术等列为重点培训内容，引导落泉村创新党建模式，确定“支部加协会、党建带工建”生态生猪养殖业的发展思路，建成拥有生猪2000余头的生态生猪养殖专业合作社；引导石龙村大学生村干部刘海刚成立了利刚养殖公司，占地600平方米，建猪舍20多个，养殖仔猪300多头；帮助于家寨村积极争取项目发展，引进项目业主建成白柠檬种植示范基地500余亩，发动党员种植白柠檬，成立白柠檬协会，通过走“协会+公司+基地+农户”的产业化道路，调整助农增收结构，农业发展后劲显著增强。
3.认真开展承诺履诺活动
切实抓好公开承诺和双向述职。镇党委委员年初向全镇干部、人大代表、政协委员作初承诺，中层干部和村委会、村委会干部在年初作初承诺。并根据承诺内容，在年终工作报告中逐一考核。
要认真做好三岗村干部典型示范和非职务党员典型示范。着力加强种植、养殖和加工等党员创业致富示范效应，培树了桐麻岭村支部书记李正兵、上埝村支部书记刘德建、高滩子村支部书记田学军等一批创业致富先进典型。为无职党员设岗定责，让其牢记党员宗旨和责任，充分发挥其先锋模范作用，在村（社区）设立“信念星、道德星、学习星、发展星、服务星、敬业星、文明星、效能星、奉献星、和谐星”等“十星”，要求无职党员在“十星”中认定一个以上先锋目标，作出先锋承诺。
各党支部完善跟踪记录，如实记录党员的每一个先锋行为，切实加强党员积极履诺践诺的督导和管理，按照党小组月评、党支部季评、党委年度总评“三评”步骤，逐级定期评选“季度之星”和“年度先锋”，通过会议、专栏、远程教育等手段及时进行表扬和宣传，形成了“人人争先进、个个当先锋”的浓厚氛围。
4.开展“双深入双满意”帮扶活动
一是深入农户，印发了《我为群众办实事记录表》，要求每一名工作干部和大学生村官联系所驻村一至二户贫困家庭，每月为其做一至二件实事，每月底，由党政办收集后交镇目标办考核，逗硬通报，作为年终考核的重要依据。二是深入服务对象，要求乡镇**各直属部门结合自身业务，深入服务对象，每周为服务对象解决一两个问题。达到党和群众满意的效果。
在本次“双深入双满意”活动中，镇党委书记刘春燕同志带头示范，带头深入基层调研，从三月起，用两个月时间，走访完全镇44个村和4个社区，对存在的问题进行了一一剖析，解决村级问题83件，受到村干部和广大群众的普遍好评。在示范带动下，我们采取副科级以上领导挂总支、部门蹲村驻点、镇村干部一帮一结对，共结对213对，做到有钱出钱、有力出力，深入实际解决群众生产生活中存在的问题。目前，全体党员干部在结对帮扶行动中，共帮扶特困群众解决生产生活问题237起,帮助9名辍学儿童重返校园,集中为缺劳户助耕4次。
特别是在“7.4”特大洪灾中，我镇农房、农田、水利、道路等受灾严重，全镇工作干部在党委**领导的示范带动下纷纷下乡组织帮助老百姓生产自救，在受灾严重村组织志愿者进行河道渠系疏通，滑坡道路抢通，堰塘水库加固工作，并以驻村干部为救灾防灾信息联络员，负责隐患点的监测与通知，确保了我镇无一人因水灾而丧生，也将农作物等损失降到了最低。
（3） 完善保障基层组织长期有效发展的机制
在充分调研和实施基层组织建设年工作的基础上，我们及时总结好的经验做法，制定了《xx镇党员干部下基层工作制度》、《xx镇党员干部帮扶困难群众工作制度》、《xx镇大学生村干部管理办法》、《xx镇村（社区）干部管理办法》、《xx镇驻村干部管理考核办法》等一系列长效机制。我们建立了党员干部帮扶困难群众台账，在乡镇公示，接受群众监督。发放《xx镇干部群众连心卡》，让群众对领导干部的情况清楚明了，变群众上访为干部下访，及时了解群众呼声，化解群众怨气。
要求群众下访时做到“四必问”：一问群众是否有烦心事，二问群众对党员干部的帮扶事项是否满意，三问群众对党委**的帮扶机制是否满意，四问群众是否需要党委**的其他帮扶。定期集中驻村干部考试，发放《xx镇驻村干部考核问卷》，考试内容主要包括5个方面：
一考所驻村情，二考所驻村困难群众基本情况，三考所驻村发展制约瓶颈，四考所驻村的发展规划，五考所驻村群众最关心的热点问题。要求党员干部做好以下“必修课”：一是认真记录《民情日记》，二是每周向总支汇报下基层发现的重要事项，三是认真落实党委**的帮扶措施。
镇党委、镇**认真收集下基层情况，把服务群众的效果作为年度考核的重要依据，做到一周一交流、一月一小结、一季一评比、一年一总结，确保党员干部身入基层、心入基层。
二、存在的问题和不足
一是党员参与意识淡薄。他们认为自己与自己无关，对与自己无关的人漠不关心；二是个别支部在学以致用方面还不够深入，甚至被动应付；三是工作整合程度不够。抓好党建工作，与实际工作结合不够紧密，渗透不够。
三、下步打算
（1）针对存在的问题和不足，应全面改进和完善。
针对我镇在“基层组织建设年”活动中存在的问题，我们将认真剖析存在问题的根源，克服工作中存在的问题和不足，对症下药。及时召开党组成员会议，研究解决问题的对策和方法，制定详细的整改计划和责任书，明确整改时限和目标要求。要增强对活动重要性的认识，克服和纠正各种错误思想，全面改进和改进，确保活动顺利开展。
（二）再加措施和力度，强力推进活动开展
按照县委创先办下发的基层组织建设年活动方案和我镇制订下发的基层组织建设年活动实施方案要求，分步骤、分阶段开展工作，再加工作措施和工作力度，全面开展，统筹推进。紧紧围绕中心、服务大局，既要全方位努力，又要突出重点。要大力开展创先争优活动，实现优质服务和形象塑造。
加大检查督办力度，定期或不定期召开督办会议，确保各村（社区）支部基层组织建设年活动整体推进、平衡发展。
（三）立足实际，开创“基层组织建设年”活动新特色
结合我镇实际，开创活动特色，在基层组织建设年下半年工作中我们除完成上级安排部署的党建工作任务外，将重点围绕以下四个方面开展工作：
1.深入开展“四好”基层党组织和“学习型”示范建设活动。以“基本组织建设好、基本活动开展好、基本制度坚持好、基本保障落实好”为主要内容，开展“四好”基层党组织创建活动，使基层组织建起来、用起来、活起来、强起来。
以“学习型、创新型、服务型、效能型、节约型、廉洁型”机关建设为主要内容，在全镇上下深入开展“抓学习、创业绩”活动，按照“五个一”（每人发一张学习卡、读一本推荐好书，记一本学习笔记、写一篇学习心得、谈一次学习体会）的要求，完善学习制度，在全镇形成浓厚的学习氛围、良好的学习风气，以创建活动推进机关全面建设。
2.着力开展“示范窗口，示范岗位”创建工作。围绕主要工作任务，明确重点项目，确立创建目标，以创一流业绩为核心，在镇直部门开展“示范窗口，示范岗位”创建活动。
通过创先争优活动，带动全镇主营业务，形成比、学、赶、帮、超的氛围，掀起创先争优的新高潮。
3.深入开展“书记抓，抓书记”活动。党支部建设要“抓书记，书记抓”，责任主要是“带好人，干好事”，支部有无活力与书记的作用密切相关。
要按照守信念、讲奉献、有本领、重品行的要求，加强各党支部书记队伍建设，增强党支部围绕中心、服务大局的领导作用和核心作用。
4.大力开展争当“优秀共产党员”活动。引导广大党员干部立足本职工作岗位，争创新业绩，争当“优秀共产党员”。
通过岗位培训和技能竞赛，提高党员干部的工作能力；通过开展党员先锋模范岗创建、优秀共产党员评选、先进事迹报告会等活动，选树先进典型，形成学先进、比业绩、重实干的氛围，为和谐新xx建设培养人才，以优异的成绩向党的“十八大”献礼。
创先争优工作总结【篇14】
实习实验中心——张勇
作为一名中国共产党员，在创先争优活动中，本人积极参加学校、党支部组织的各种学习活动，特别在认真学习邓小平理论、“****”和“科学发展观”以后，提高了对党的路线方针政策的认识，使自己的思想时刻与党**保持一致。深刻理解并努力在本职工作中实践；作为实习教师，我坚持以教育为基础，教育学生树立正确的人生观；突出培养学生技能技能，服务社会，完成每学期的教学任务，积极参加各种教研活动和集体活动；认真组织好本组的教研活动。在今年指导参加全国职业技能比赛学生的过程中，刻苦钻研、废寝忘食，寻求科学的训练方法，寻找理论考试的重点难点，严格要求学生；他不计个人得失，处处发挥带头作用，以身作则打动学生，鼓励学生奋发向上。
最终，两组选手分别获得全国技能大赛二等奖和三等奖。通过参加比赛，积累了各种技能操作训练经验，丰富了理论知识，提高了教学水平，更有利于今后教学质量的提高。这也是这次创先争优活动取得的最好成绩，今后我们将继续争取更好的成绩。
2012年9月4日张勇
创先争优工作总结【篇15】
汉沽二中2011年创先争优活动总结
在即将过去的一年里，我校按照汉沽工委创先争优活动领导小组和上级党委布置的工作要求，紧紧围绕汉沽工委、教育局党委的中心工作，结合我校工作的实际，深入开展创建先进基层党组织，争做优秀共产党员活动，做到“创有目标，争有方向”，活动取得了良好的成效。
一、活动开展情况
1、开展“五创”活动，推进作风建设。“创有目标、争有方向”，我们争创的目标是“讲正气，创一流素质；讲团结，创一流队伍；讲服务，创一流奉献；讲作风，创一流形象”。开展“五讲五创”活动的目的就是抓好党员队伍的思想政治建设，打造一支政治和业务过硬的师资队伍，把党员思想意识统一到学校中心工作上来。
2要特别重视党员教师政治理论的学习。党支部把政治理论学习和业务理论学习作为提高党员思想政治水平的关键，认真地坚持每周必学的学习制度，并要求党员及教师学习要紧密联系实际。方式灵活多样；领导带学，检查促学；采取集中学习、分散自学、专题指导、经验交流等措施，提高学习效果。
政治理论方面，支部组织校级班子成员认真学习《廉政准则》并结合自己思想实际和工作实际开展自查自纠，并兑现承诺，对今年不能兑现的，提出整改措施。在业务学习方面，采取领导带头选好一本教育理论书，确定一个专题，写好一本读书笔记，上好一堂讲座，发表一篇教育**的“五个一”活动，提高自身素质同时提高领导的向心力。
三。认真贯彻民主集中制，用制度管理事务。学校行政和党支部要按照集体领导和民主集中制的原则，保证决策的制度化和程序化。从而提高决策水平和效率。
同时认真坚持民主生活会制度，民主生活会，不讲成绩，只讲问题和缺点，在自我剖析的基础上认真开展批评与自我批评，增强了班子的凝聚力。
4、深入开展“讲党性、重品行、作表率”活动，力求创先争优工作有实效。今年7月和10月，我们组织党员和教职员工认真**了《杨善洲》等英模事迹的电影，党支部书记李兆华同志在七一前夕给学校全体党员上了一堂《守师道、正师表、履师责、铸师魂》专题讲座，要求党员教师重新审视自己的职业道德，树立新的职业理想及职业信念，再塑个人形象。在党成立90周年之际，我校党支部向上级党委推荐并表彰了优秀的党员。
二、把创先争优活动落到学校教育教学工作实处。
依照上级党委的要求，深入开展先进基层党组织“五个好”（领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好）及“五带头”（带头学习提高，带头争创佳绩，带头服务群众，带头遵纪守法，带头弘扬正气）的活动，不搞形式，不走过场，学校领导班子注重工作实效，要求大家把劲头聚在“干”字上，把功夫下在行动上，充分调动想干事、会干事、干好事的积极性，创新工作方式，全面推进争优创新活动开展。
全面提升优化学校发展环境。一方面，开展教师在职培训活动，全面提高教师素质，让他们尽快成为学校的中坚力量。另一方面，我们利用标准化创建活动时机，大力加强学校硬件建设，全面改善校园环境，提升教学设备水平，提升校园文化建设水平，同时全面实施细化管理，不断提高各项工作的管理水平。
一年来，通过创先争优活动的开展，我校党员干部责任观念得到增强，党员的综合素质得到了不断地提高，党员的先锋模范作用在学校的各个岗位得到了发挥。巩固创先争优成果，努力创建群众满意的和谐校园。
汉沽二中党支部
2011年12月21日
