住家保姆合同(实用12篇)

当人们逐渐形成法律意识后，他们认识到合同的重要性越来越明显。合同是各方当事人真实意愿的表达，而如何书写相关合同呢？相信本页所提供的信息能够使你更好地应对未来所面临的挑战。

住家保姆合同 篇1

7、乙方在甲方家工做期间不享受节假日，甲方以薪金方式补偿乙方补偿。

8、乙方要热心工作，勤快，有责任心，有爱心，爱卫生，积极主动多承担事务，遵守公共道德和国家法律、法规。乙方不得擅自外出，不准私自翻动甲方物品。未经甲方允许私自外出或违反上述规定，发生问题乙方自负责任。

9、无论何种原因，当合同终止后乙方应立即离开甲方家，不得滞留。

三违约条款

1，甲方违反国家的法律法规及合同约定由此给乙方造成的损失有甲方承担全部赔偿责任。2，乙方违反国家的法律法规及合同约定由此给甲方造成的损失有乙方承担全部赔偿责任。

3、乙方需安心做好家政服务工作；如遇特殊情况（亲属患病、家有急事等），需回家处理时，应先征得甲方的同意，履行请假或终止合同手续。不得擅自离岗，如有擅自离岗，甲方有权利扣除乙方当月工资。

4、合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订合同。如中途解除合同，应提前_____天商议，如擅自离岗，甲方不支付当月劳务费。

5、如在实际工作中碰到条款中没有谈及的问题，甲乙双方应本着积极解决、友好协商的态度解决问题。

四、其他

1、乙方尊重甲方家的生活习惯。

3、乙方的感冒发烧等疾病需上医院就医，费用应由乙方负责。

4、本协议一式两份，甲、乙方各执一份，签字后生效。

5、本协议为______年___月___日起到_____年_____月___日止，有效期为一年，如有必要可以续约。

附加条款：__________

甲方签名：

签订日期：

年月乙方签名：签订日期：年月日日

住家保姆合同 篇2

住家保姆合同格式

一、甲方：姓名/公司名称

地址：

联系电话：

二、乙方：姓名

身份证号码：

联系电话：

三、工作内容及责任

1、乙方提供的服务内容：照顾甲方家中的老人/儿童/残障人士等，包括做饭、洗衣、打扫卫生、照顾病人等。

2、工作时间：每天工作8小时，每周工作5天，休息2天；工作时间可适当弹性调整，但需提前和甲方商定。

3、乙方应对甲方负责，不得因工作不认真、擅自离岗等导致甲方损失，否则需承担相应的责任。

4、乙方应用心服务甲方，保护甲方家中的财物及隐私，不得向外泄露甲方的私人信息。

5、若甲方需要乙方外出购物等事宜，甲方应提供相应的交通费用。

四、工作薪酬及支付方式

1、乙方的月薪为人民币X元，甲方将于每月X日将薪资支付给乙方。

2、乙方的薪酬应在扣除个人所得税及社保费用后支付。

3、如果乙方在服务期内的表现良好，甲方可以根据实际情况适当加薪。

五、聘用期限及解除合同

1、本合同有效期为X个月/年，自X年X月X日至X年X月X日。

2、如双方一致同意续签协议，则需要在合同到期前15天提出申请；如未在约定时间内提出申请，则默认不续签。

3、如果双方协商一致解除合同，应在书面协议中明确解除原因及解除时间，并退还乙方因服务期间已交付的押金（如有）。

六、其他条款

1、双方对执行本合同的权利和义务认真履行，不得以任何理由拒绝履行本合同项下的服务任务。

2、如因不可抗力导致不能履行合同，应根据实际情况协商退还相关费用。

3、本合同一经签订，双方均不得私自更改或解除，如需更改或解除应在书面协议中明确。

四、本合同未规定的事项，可视双方同意另行议定。

甲方（盖章）： 乙方（签名）：

日期： 日期：

住家保姆合同 篇3

7、乙方在甲方家工做期间不享受节假日，甲方以薪金方式补偿乙方补偿。

8、乙方要热心工作，勤快，有责任心，有爱心，爱卫生，积极主动多承担事务，遵守公共道德和国家法律、法规。乙方不得擅自外出，不准私自翻动甲方物品。未经甲方允许私自外出或违反上述规定，发生问题乙方自负责任。

9、无论何种原因，当合同终止后乙方应立即离开甲方家，不得滞留。

三违约条款

1，甲方违反国家的法律法规及合同约定由此给乙方造成的损失有甲方承担全部赔偿责任。2，乙方违反国家的法律法规及合同约定由此给甲方造成的损失有乙方承担全部赔偿责任。

3、乙方需安心做好家政服务工作；如遇特殊情况（亲属患病、家有急事等），需回家处理时，应先征得甲方的同意，履行请假或终止合同手续。不得擅自离岗，如有擅自离岗，甲方有权利扣除乙方当月工资。

4、合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订合同。如中途解除合同，应提前_____天商议，如擅自离岗，甲方不支付当月劳务费。

5、如在实际工作中碰到条款中没有谈及的问题，甲乙双方应本着积极解决、友好协商的态度解决问题。

四、其他

1、乙方尊重甲方家的生活习惯。

3、乙方的感冒发烧等疾病需上医院就医，费用应由乙方负责。

4、本协议一式两份，甲、乙方各执一份，签字后生效。

5、本协议为______年___月___日起到_____年_____月___日止，有效期为一年，如有必要可以续约。

附加条款：__________

甲方签名：

签订日期：

年月乙方签名：签订日期：年月日日

住家保姆合同（二）

一、经甲方（雇主）乙方（家庭服务员）协商同意，签订服务合同，在合同期内，甲乙双方必须遵守国家法律、法规，以保护甲乙双方的合法权益不受侵犯。

二、甲方（雇主）的权利和义务

1、有权要求乙方提供______________为内容的家庭服务工作。未经乙方同意，不得增加上述规定以外的劳务负担。

2、向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿（儿童、老人、病人加餐除外）不得让乙方与异性成年人同居一室。

3、平等待人，尊重乙方的人格和劳动，在工作上给予热情指导。不准虐待。

4、提供食宿，按月付给乙方工资，试用期＿＿＿元（一个月），正式工资＿＿＿元／月。每月月底结算当月工资。不得克扣、拖欠工资。

5、甲方有权力拒绝乙方将同乡、亲友带入家中，有权拒绝乙方使用家中的贵重物品。

6、保证乙方每月休息＿＿天，如因特殊情况不让乙方休息，征得乙方同意，并应_____________。

7、甲方有权要求和安排乙方进行体检，如果体检不合格，费用由乙方承担，反之，由甲方承担。另外，甲乙双方不得隐瞒各自病史。

8、乙方在服务过程中，因工作失误给甲方造成损失，甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求，依照国家法律和有关法规处理。甲方不得采取搜身、扣押钱或物以及殴打、威逼等侵权行为。

9、不得擅自将乙方转换为第三方服务。

三、乙方（家庭服务员）的权利和义务

1、自愿为甲方提供___________________为内容的家庭服务工作。

2、热心工作，文明服务，遵守公共道德和国家法律、法规。

3、不得擅自外出，不带任何外人（同乡、亲友等）去甲方住处，不准私自翻动甲方物品，不参与甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定，发生问题责任自负。

4、服务期间，因工作失误，造成的损失，均由自己负责。

5、每月可休息_____天，如果乙方自愿放弃休息，甲方不支付工资。

6、有权拒绝，转换为第三方服务。

7、应接受甲方安排到医院进行肝功和其它传染病检查，如正常经费由甲方付，不正常由乙方付。

8、有权拒绝甲方增加合同规定之外的劳动负担，如双方协商同意，乙方有权要求增加劳动报酬。

四、乙方具体工作细则

1、照顾一个女童：辅食制作、洗澡触摸、夜间看护等；

2、一般家务：做饭，洗衣服、打扫卫生等

3、家里东西应摆放整齐，保持整洁明亮；

4、孩子衣服手洗，脱水，晒干后收回并归类放好；

5、自己买菜等开支要记账，接受甲方监督。

6、保姆若要辞职应提前15天提出或主人找到接班人后方可离职，否则主人有权扣留半个月工资。

实际服务时间未满1个月，服务费用按实际服务天数计算，日工资=_____/（当月天数-4）；

7、保姆未经主人同意不得邀请任何人到家里来；

8、每月休假_____天，需在主人休班后才可以，也可累计，一次连续休息不得超过2天，如遇特殊情况，可与甲方协商；

9、保姆身体不适应向主人说明。

10、乙方被聘期间如有行为不端或虐待儿童，甲方向公安部门报警并追究责任。

本合同服务期限为____个月：自____年__月__日始至____年__月__日止。

本协议未尽事宜双方协商解决，如不能协商解决的可提请行政主管部门进行仲裁。

本合同双方各执一份，具同等法律效力。该合同至签订之日起生效。

甲方（签字）＿＿＿＿＿＿＿＿

乙方（签字）＿＿＿身份证号码：＿＿＿

年月日

住家保姆合同 篇4

今有甲方聘请乙方为甲方做家政工作，经甲乙双方本着平等、自愿的原则友好协商，达成如下协议：

乙方从签定合同之日起，吃住在甲方家里，全天候24小时照顾老人。春节七天假期可以回家休息不扣工资，其它时间无休息日。

服务费用为￥：.00元/月，甲方于下一个月十号按时支付给乙方。

乙方要对老人的心理健康、身体健康和安全等情况全方面负责，如果老人出了问题要及时通知甲方或者甲方家人，为老人提供完善细心的照顾。

1、对老人要有爱心和耐心，温和且有笑容，不要哄骗、训斥老人，要按时给老人吃饭、服药，照顾老人的起居生活。

2、逐步养成老人的生活规律，按时吃饭睡觉。老人有异常表现随时与甲方沟通，但不要当老人面说。

3、每天上午和下午用轮椅把老人推到河边休闲锻炼。

4、老人清洁方面：每日早晚温水洗脸洗手、晚上洗脚，老人因病平常流出的口水和饭汤弄在身上时要及时清理干净。按老人需求给老人洗澡，随时清洗老人的衣服并归类放置。

1、按老人需要购买当天需要食用的菜品，合理安排老人的伙食，饮食以清淡为主，与老人共享伙食，做到饭菜可口符合老人口味。

2、菜板,洗菜盆和炊具、刀具用过后要即时里外清洁；厨房墙壁,柜子,抽油烟机等要随时保持清洁；冰箱每月至少整理一次。

1、在老人睡觉或者有家人照顾时，进行基本家务工作。

2、主要为擦洗工作。擦地、家具灰尘、镜子、卫生间等等。根据实际情况自行安排，不强求。

1、甲方有权要求乙方按照上述内容提供服务；

2、甲方有义务按时支付服务费用（工资）；

3、甲方应尊重乙方的人格和劳动权利,不得歧视虐待乙方；

4、甲方（包括老人）认为乙方没有按照协议约定的事项履行职责，要求乙方整改无效时，有权利随时解除合同；

5、甲方发现乙方患有疾病等不适合继续照看老人的情形，有权随时解除合同；

并追究乙方法律责任；

7、甲方如发现乙方有损害甲方权益的行为或不胜任家政服务工作，甲方有权解除合同；

8、甲方若发现乙方在工作时间干乙方私活，首次发现警告，再次发现扣除当月工资并有权解除合同。

9、甲方不承担乙方为甲方照顾老人服务期间的任何人身意外伤害和健康治疗费用。

1、乙方有权利要求甲方按时支付服务费用。

2、乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件。

3、乙方须自觉履行上述服务项目，细心照顾老人。

4、乙方有任何新的需求和建议，及时提出。

5、乙方不得随意将他人带入甲方家中，不得随意翻动甲方家中物品，如有偷窃等违法行为，甲方将移送司法机关处理。

6、乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应及时告知甲方，征得甲方同意；

7、乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁，应付赔偿责任。

8、乙方提供身份证、户口本原件以证实身份。提供身份证复印件供留存，终止协议时取回。

9、乙方如欲解除合同，则需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方将追究其违约责任。

10、甲乙双方均就对方隐私事宜负有保密义务。

1、本合同自双方签字时生效。

2、本合同一式两份，双方各执一份。

住家保姆合同 篇5

甲方：______________身份证号码：__________________

乙方：________________身份证号码：______________________

特聘请乙方到甲方家中做家政服务，经甲、乙方友好协商，为了明确双方权利义务，达成如下协议，供双方共同遵守：

一、甲方的权利和义务

1、甲方有权要求乙方提供做饭、洗衣、打扫卫生以及适当的户外劳动等为内容的家庭服务工作。

2、向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿，提供工作所需的工具及护具。

3、平等待人，尊重乙方的人格和劳动，在工作上给予热情指导。

4、按月付给乙方工资_______元，不得拖欠。

5、甲方认为乙方不适合或不能胜任保姆工作，或甲方不需要乙方提供保姆服务时有权终止合同。

二、乙方的权利和义务

1、乙方需照看小孩子日常起居，吃饭睡觉等问题（详细见附件一）。

2、乙方要全心全意负责好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐吓小孩，对孩子要尽可能有耐心。乙方不得与其他人员（如小区其他保姆、保安等）随意谈论甲方的家庭情况。

3、甲乙双方按照雇佣与被雇佣的关系，由甲方每月付给乙方报酬，乙方的食宿费由甲方承担，乙方的其它开支自理。

4、甲方的所有财物归甲方所有，乙方不得有违法行为，不能随意将他人带入家中，或带入家中居住。

5、乙方在工作过程中因个人技术出现的一切问题由乙方自己负责，因工作失误造成的损失与甲方无关。未经甲方允许私自外出或违反上述规定，发生问题责任自负。

6、乙方在被雇佣期间应有良好的身体状况，如果出现重大病症或传染疾病甲有权解除合同

住家保姆合同 篇6

住家保姆合同格式

一、合同双方：

雇主：___________（姓名） 地址：____________

住家保姆：___________（姓名） 地址：____________

二、服务内容：

1.住家保姆需为雇主提供以下服务：

（1）照顾年迈或有特殊需求的家人；

（2）家务劳动，包括但不限于打扫卫生、洗衣、做饭、买菜等；

（3）在雇主需要时出去购物或办事；

（4）照看宠物。

三、工作时间：

1.住家保姆的工作时间为每周六天，每天8小时，其中包括1小时的休息时间。

2.住家保姆需要随时准备应对紧急情况，并在雇主需要时承担临时工作。

四、薪资和福利：

1.住家保姆的工资为每月_______元，其中包括食宿费用。

2.住家保姆每年有5天带薪假期，并可根据具体情况获得雇主支付的社会保险、医疗保险及其他福利。

五、双方权利和义务：

1.雇主有权对住家保姆的服务进行监督，如发现问题要及时与住家保姆沟通并予以解决。

2.住家保姆应遵守雇主的规定，并尽心尽责地完成日常工作，不得因私事影响工作。

3.雇主和住家保姆需保持良好的沟通和跟进，如发现问题要及时解决。

4.如住家保姆未能完成工作或违反合同条款，雇主有权解除合同。

六、合同的有效期：

1.该合同有效期为一年，自签订之日起生效。

2.如需变更合同条款，须双方协商一致并签署变更协议。

七、合同争议处理：

1.合同履行过程中，如发生争议，应协商解决；

2.当协商不成时，应提交有关单位或组织协调处理；

3.若仍无法相互协商解决争议，可向有关部门申请仲裁或向法院提起诉讼。

八、合同解除：

1.住家保姆须提前一个月书面告知雇主，以便雇主寻找新的住家保姆；

2.如住家保姆在合同履行期间给雇主造成重大损失或严重违反合同约定，雇主有权立即解除合同。

九、合同生效：

双方签署合同，在合同正本上附上双方的公章后生效。

以上是住家保姆合同范文，希望各位雇主在与住家保姆签订合同时能加以参考。通过与住家保姆签署正规合同，可以有效降低双方风险，保障双方权益。同时，也希望住家保姆能够严格遵守合同条款，尽心尽责地为雇主提供服务。

住家保姆合同 篇7

标题：住家保姆合同格式及注意事项

一、合同范本

双方在平等自愿的基础上，根据《中华人民共和国合同法》的规定，达成以下协议：

一、合同的目的

甲方雇佣乙方从事住家保姆工作。

二、服务内容

1、保姆服务

乙方应按照甲方的要求，全面负责甲方的家务管理、家庭照料、老人、孩子、宠物等人员的照顾。

2、 必要协助

杂务管理、物品购置、买菜、洗衣、熨烫、煮饭及清洁卫生等其实也是服务内容之一。

三、服务时间

1、 服务时间

乙方每日服务时间为8小时，周六、周日为轮休。

2、 调休

乙方若无法履行本合同规定的工作时间应通知甲方及时调整工作时间或者请假。

四、薪酬支付

1、 月工资

乙方每月工资为4000元，不包括其他津贴及奖金。

2、 薪酬调整

因乙方质量提高或工作责任增加，甲方有权在合同期内适量调整乙方薪酬，但需与乙方在通知后一周内达成新的工资协议。

3、 推迟支付

乙方应主动接受甲方支付工资的时间，如有应该预付的费用，乙方应等扣除费用后领取。

五、待遇及保险

1、 待遇

（1）乙方享受五险一金并缴纳；

（2）甲方为其开具了工作证明。

2、 休假

乙方在合约期间，除周休日外，享有年假5天。

3、 保险

甲方应为乙方缴纳工伤保险

六、约定事项

1、 服务内容：在按照本合同规定的服务工作范围内，乙方应尽到安全、顺利的义务。

2、住宿安排：甲方为乙方安排单独的住宿处所，为保姆提供必要的生活日用品，如电视、家具等，但乙方应自备个人生活用品。

3、合同期限：合同期限为6个月。

4、违约责任：如果乙方违约，经甲方提醒后，逾期未改正的，乙方还应赔偿甲方因此遭受的一切损失。如因乙方的违约行为对甲方造成损失，乙方应自行承担。

5、争议解决：合同中的争议如有，双方应友好协商，协商达成协议不行则向当地仲裁机构申请仲裁。

七、合同解除

本合同在以下情况下结束：

1、到期自然结束；

2、甲方提前通知乙方解除合同；

3、在严重违反本合同条款的情况下，甲方或乙方均有权单方面解除合同。

八、合同争议解决

本合同的解释、履行、争议的解决，应依照中华人民共和国相关法律、法规、规章的规定进行处理。

二、注意事项

1、严格执行保姆劳动法规，劳动部笑咳嗽的聪慧笑容明确划分属于协议上的基调。家庭雇佣保姆时，雇用者应与保姆签订正当合同，合同中体现出有确切的劳动时间和工资数额。

2、工作时间、工资发放时间、事故责任等情况紧密结合，双方快速协商，消除分歧。

3、与保姆建立良好沟通机制，分清任务并作出准确时间规划。注意保洁卫生、衣物穿着、烹饪手艺质量等内容。若需添减任务、缩短时间，应先和住家保姆达成共识。

4、注意保护住家保姆个人隐私。合同一定要面面俱到，涵盖日常工作方方面面，为双方均做出合理承担提供出要合理解决方案。共建公平合作，维护工人权益无忧。

住家保姆合同 篇8

合同编号：______

住家保姆雇佣合同

甲方（雇主）：______ 身份证号码：______

乙方（住家保姆）：______ 身份证号码：______

一、雇佣期限：

本合同有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容：

1.乙方在甲方家中负责日常家务、照顾老幼病患等工作；

2.乙方应保证工作有序、规范、细致，并协助甲方处理家务及其他相关事宜；

3.若有需要，乙方应配合甲方家庭活动、离家旅游等相关安排；

4.乙方将严格保守甲方家庭隐私及相关秘密信息，遵守工作纪律，不泄露甲方秘密及隐私。

三、薪酬待遇：

1.甲方将支付乙方每月工资______元，将按月结算；

2.甲方将提供乙方合理膳食、住宿及生活必需品等。

4、工作时间：

乙方每天工作时间为______小时，休息时间为______小时；

乙方每周工作时间为______小时，甲方同意每周提供一天（即周日）休息。

五、其他条款：

1.合同有效期内，如有本合同没有涉及到的问题产生，应由双方协商解决；

2.如有特殊情况，甲方应提前告知乙方；

3.本合同一经签署生效。若需要变更，必须经乙方同意并签字后方有效；

4.本合同一经签字生效，任何一方都不能擅自解除合同。如有特殊情况需变更或终止，应提前协商决定；

5.本合同一式两份，甲、乙双方各持一份。

甲方（雇主）：______ 日期：______

乙方（住家保姆）：______ 日期：______

住家保姆合同 篇9

雇佣方（简称甲方）：________身份证号码：________________________

被雇佣方（简称乙方）：_______身份证号码：_______________________

甲方家中老人年事已高，需要家政服务人员提供相关家政服务；乙方身体健康，能够照顾甲方老人的生活起居等家政服务各项工作的能力。甲乙双方根据平等自愿的原则，经协商就涉及家庭服务过程中的相关权利与义务达成协议，具体内容如下：

一、甲方老人需要乙方提供的家政服务主要工作内容

1、负责制作好老人每天三顿饭和与之相关的采买工作；

2、负责居室环境卫生工作；

3、住在老人家中，照顾好老人的饮食和起居及与之相关的服务工作；

4、如果老人生病住院，负责照看和陪护工作。

二、甲方的权利和义务

1、甲方应及时按月支付给乙方足额劳务工资，试用期___个月，劳务工资按每月_______元计发；试用期满后，劳务工资按每月_______元计发。每个月安排乙方____个休息日，如果乙方没有按日得以休息，甲方应按日加倍计发劳务工资。

没有特殊情况，甲方不得拖欠或扣发乙方的工资。工资支付时间为每个月底的最后一天。

2、甲方向乙方提供免费食宿。做到平等待人、不岐视，保证乙方在服务期间人身和财产的安全。有义务对乙方的家政服务工作进行指导。

3、乙方因个人身体原因突发急病或其他伤害时，甲方应及时通知其家人，并在力所能及的范围内采取必要的救治措施，但甲方不承担任何与之相关的费用。因从事合同规定的工作且排除个人身体原因所致的意外伤害，经双方协商一致，甲方可以适当负担部分医药费用。

4、甲方不得要求乙方从事合同以外的工作。

5、甲方有权拒绝乙方将同乡或亲友带入家中。甲方有权拒绝乙方使用家中电话拨打长途。

6、甲方老人家中的贵重物品应自行妥善保管。对乙方因工作失误造成的经济损失，应同其协商解决或求助法律帮助，不得侵犯乙方的人身权益。

7、甲方如发现乙方患有不能胜任家政服务的疾病时，可以随时解除本合同。

8、甲方如发现乙方有损害甲方权益的行为时、或不胜任家政服务工作，甲方有权解除本合同。

三、乙方的权利和责任

1、乙方向甲方保证身体健康，能够胜任家政服务工作、无不良社会记录。

2、乙方承诺具有照顾老人饮食起居的基本常识和工作经验，能够提供相关家政服务。

3、乙方应当尊重和维护甲方的合法权利，自觉履行本协议规定的家政服务项目，热诚耐心服务。

4、享有按月、按时得到劳务工资的权利。

5、有权拒绝甲方提出的不合理要求。有权维护自己人身财产权利不受侵犯。

6、乙方应当安心做好家政服务工作，如遇特殊情况（亲属患病、家有急事等），需回家处理时，应先事先征得甲方的同意。

7、乙方不得擅自将亲友及他人带入甲方家中，不得随便翻拿或故意损坏甲方家中的物品，否则，应承担相应的法律和赔偿责任。

8、乙方不得参与甲方家庭及邻纠纷，不得对外泄露甲方家庭信息等隐私，尊重甲方老人的生活习惯，不得伤害所服务对象。

9、合同期内，乙方如欲提前解除本合同，乙方应当提前___天通知甲方，以便甲方及时另行聘请家政服务人员。

四、其他

1、合同执行期间，双方如发生纠纷，应先协商解决，协商不成可向合同履行地基层法院提起民事诉讼。

2、合同期限：_______年____月____日至_______年____月____日止。

3、本合同一式三份，甲乙双方和担保方各执一份，自签订之日起生效。

甲方（签名）：________________乙方（签名）：_________________

联系电话：__________________联系电话：__________________

家庭地址：__________________家庭地址：__________________

签约日期：_________年____月____日_________年____月____日

住家保姆合同 篇10

住家保姆雇佣劳动合同（精选3篇）甲方根据工作任务需要，安排乙方的工作岗位为，具体工作内容及职责为。

一、合同有效期：自_____年____月____日至____年____月日止，合同期满雇佣关系自然终止。雇佣合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订雇佣合同。

甲乙双方根据国家有关法律法规，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。

二、甲方根据工作任务需要，安排乙方的工作岗位为，具体工作内容及职责为。甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位。

许多人为了事业奔波在外，家里疲于打理，这时候就需要一个保姆，最好是住在自己家里，将自己的家打理的井井有条，以下是小编为大家精心准备的：

四、经双方约定，甲方给予乙方每月的报酬为_________元人民币，每月10号前发放。

五、甲方依法为乙方缴付意外伤害险。

六、乙方请事假须经甲方同意，甲方将按日扣发工资，在合同期内，事假累计不得超过_________天，超过_________天，将扣发_________天工资。未经甲方同意而擅离职守的，旷职_________天，扣发_________天工资，情节严重的，甲方有权解除合同，并追究乙方

的违约责任。

七、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。乙方如违反甲方制定的规章制度、劳动纪律，甲方有权按相关规定给予处罚。

照看孩子(让宝宝健康快乐成长)，接送孩子上学放学：抱孩子前应该先洗手，对孩子说话应该小声且面带笑容，不能对着孩子打喷嚏或打哈欠;跟孩子说话时应该保持一定的距离，不能亲吻孩子的嘴巴，也不可以让孩子亲吻你的嘴巴;照顾孩子进餐(包括冲奶，吃水果，喝水等)，孩子进餐食具要进行消毒(即用开水清洗，奶瓶用后应该先用清水洗净后再放在开水里煮3~~5分钟);保持孩子穿衣干净，必须根据天气的冷暧给孩子添减衣服，定时给孩子更换尿布，大便后应该马上更换尿布并用温水洗净屁屁，弄湿或弄脏衣服应该及时换洗，给孩子洗澡穿衣动作要快并且要柔和，进行中应该与孩子轻声说话，以免孩子受惊。不能给凉水或者过热的水孩子喝，应该给孩子多喝干净的温白开水，大概每一个半小时给孩子喝一次水，睡着的时候醒来第一时间应给孩子喝水;保姆如果身体有不舒服应该向主人说明，如果自己感觉可能要感冒或已经感冒，应该第一时间告知主人，尽量少接触孩子，万不得已要接触孩子也应先用洗手液彻底把手洗净擦干并带上口罩方可接触子。要经常检查孩子是否热了或冷了没有，鼻子呼吸是否顺畅，如果鼻子里有鼻屎赌住影响呯吸。

八、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除雇佣合同。

1严重违反工作纪律或规章制度的;

2故意不完成工作任务，给甲方造成严重损失的;

3严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

4被依法追究刑事责任的。

九、有下列情形之一的，甲方可以解除雇佣合同，但应提前三十天以书面形式通知乙方：

1乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不愿从事甲方另行安排适当工作的;

2乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

3雇佣合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的雇佣合同无法履行，经当事人协商不能就变4更雇佣合同达成协议的;

做家务(日常家务)，做饭(家庭饭菜)，做清洁(日常整理)。每天早上必须拖地一次及抹家私一次(家私包括：茶几，电视柜，桌椅板凳，饮水机，每天做俩顿饭(即中饭及晚饭)，每顿饭前及饭后都需要把使用过的碗筷清洗干净，饭后应该把厨房及厨具清洗一遍。即把家里的门窗，厨房，卫生间，所有的玻璃清洗干净。家里的东西应该摆放整齐，保持清洁明亮。孩子的衣服应该用手洗，洗后拧干水挂到阳台外面太阳晒干，太阳下山之前应把衣服收回并归类放好。以上家务应该在有家人陪伴小孩或者小孩睡觉的时候进行，如果是小孩睡觉时做家务，应该注意尽量不要发出响声，以免惊忧孩子休息，孩子醒来，如果主人没有时间或者不在家，则应该马上停止家务，洗干净手。

十、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。

甲方：_________

_________年____月____日

乙方：_________

_________年____月____日

住家保姆合同 篇11

家政公司：__________________________（以下简称甲方）

法定代表人：________________________

经营地址：__________________________

联系方式：__________________________

消费者：____________________________（以下简称乙方）

身份证号：__________________________

家庭地址：__________________________

联系方式：__________________________

家政人员：__________________________（以下简称丙方）

身份证号：__________________________

性别：______________________________

文化程度：__________________________

户口所在地：________________________

现居地址：__________________________

联系方式：__________________________

甲乙丙三方在平等自愿、诚实信用原则的基础上，经三方协商达成一致，签订本家政公司服务协议。

风险告知：一般情况，雇主与家政公司形成了服务合同关系，就属于《消法》调整的范畴，这类纠纷不仅适用《消法》，同时也适用《合同法》。双方在签订家政服务合同的过程中，除了合同中约定条款之外，家政公司的宣传内容即使未载入双方签订的服务合同中，但由于该要约具备合同条款的法律要素，也应视其为合同内容。雇主是服务性消费的消费者，如果家政公司在宣传中存在欺骗行为，适用《消法》规定的双倍赔偿。

第一条、三方约定家政服务事项

1、服务内容：甲方同意为乙方家庭选派家政服务员丙方，承担乙方的第（x）项服务：

（1）一般家务；

（2）孕产妇护理；

（3）婴幼儿护理；

（4）老人护理；

（5）半自理病人护理；

（6）不能自理病人护理；

（7）医院护理病人；

（8）其他。

丙方按甲方和乙方要求应达到_____________________工作标准。

2、服务期限：_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需续签协议乙方应于本协议期满前_______日内通知甲方和丙方。

3、工作时间：丙方每天工作时间为______________，每周休息日为______________。

4、工作地点：____________________

5、服务费用：乙方按日、周、月支付甲方服务费（含家政服务员丙方工资和甲方管理费）：___元人民币/日、周、月。

按日向乙方提供家政服务的，服务费用当日结算；按周结算服务费用的，乙方于每周_______前向甲方支付服务费用；按月结算服务费用的，乙方于每月_______日前向甲方支付服务费用。

6、工伤保险及其他保险福利待遇：甲方应为丙方缴纳工伤保险，甲方应组织丙方从事育婴和婴幼儿看护的参加商业意外伤害保险。

住家保姆合同 篇12

甲方：____________

乙方：____________

根据本合同，聘用方将聘用受聘方且受聘方同意受聘于聘用方就以下所规定的工作提供服务和履行义务。

一、义务和责任：

合同双方同意受聘方将受聘从事_________工作，并履行以下职责。

二、期限：

本合同有效期为_________，从_________年_____月____日起至_________年_____月_____日止。

三、工作日和工时：

受聘方每周工作从星期_________至星期_________，每天从_________点至_________点，一周共_________小时。

四、报酬：

聘用方同意就受聘方的服务提供以下报酬：

1、每(小时)_________美元;

2、每加班(小时)_________美元，每两周结算一次，支票支付。

3、其他报酬(红利、佣金等)，数额及计算办法如下：

五、扣除款：

每次发薪时，除从受聘方报酬中扣出应缴之(_________)税收和社会保险费外，聘用方不得克扣受聘方所得，本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。其他扣除项目为(写出扣款目的和数目)：_________。

六、主要工作地：

受聘方主要工作地为_________。但根据聘用方业务性质所需，在不违犯劳工政策和规定情况下，聘用方也可要求受聘方在_________地以内其他选区履行职责。

七、差旅费：

在本合同到期或中止(不论中止原因如何)时，聘用方将负责受聘方返回雇佣地的机票费用。

八、保险和医疗费：

聘用方应负责受聘方的医疗保险或负担受聘方的全部医疗费用，包括_________地以外的转诊和转院费，如受聘方因故死亡，聘用方应承担尸体保存及运回原地的费用。

九、最近的血亲的通知：

受聘方在出现重病或死亡情况，聘用方应立即通知其最近的血亲，受聘方最近的血亲的姓名和地址如下：_________。

十、食宿及其他：

聘用方必须保证提供以下方便：

1、(作记号以选择或不选择此项)聘用方提供住宿，每月收费_________美元。(同上)聘用方免费提供住宿。(同上)受聘方自备住宿(附声明和房租协议)

2、每日_________餐，每月收费_________元。

3、(同上)受聘方自理伙食。

4、(同上)上下班在聘用方指定地下车，免收车费。

5、(同上)津贴：_________。

6、(同上)其他：_________。

十一、其他规定：

下列附加规定适用于本合同：_________(制定或附加工作和膳宿规则，以及受聘方行为规范。附加规定的每一页都必须经聘用方和受聘方签字。)

十二、终止合同：

本合同可根据下列规定终止：

1、无故：由一方当事人提前_________天以书面通知另一方当事人;或

2、因故：在工长或其代理人力图调解争议失败后，由一方当事人提前_________天以书面通知另一方当事人。因故解除合同时，聘用方应支付受聘方合同解除生效前的薪金，并为受聘方购买他(她)返回雇佣地的单程机票。下列任何一条均构成合同终止理由：

a、受聘方_________次无故旷工和(或)_________次无故上班迟到;

b、受聘方行为疏忽鲁莽，或不完成任务;

c、在_________地犯下重罪或两项或两项以上轻罪;

d、受聘方放弃工作职责;

e、不称职或在资格、技术、身体和精神方面与所填报情况不符，无法履行雇佣规定的职责;

f、在物质或其他方面受到特别虐待;

g、无故拖延支付受聘方的工资;

h、违犯本合同任何一项规定;

i、其他规定：

十三、争议的解决：

因本合同而产生的所有怨情与争议均应按以下程序解决：

1、受聘方须就雇用而产生的一切怨情或争议向其管理员报告，如管理员不在，可直接报告聘用方;

2、如管理员不能立即解决问题，管理员应将怨情或争议写成书面材料，同时写明被触犯的合同段落，法律或规章制度。管理人员应在五天内解决怨情或争议，或写出其认为没有违犯规则的理由。

3、如上述第一、二步骤不能解决怨情或争议，受聘方可上书工长或工长代理人。

在怨情或争议解决期间，聘用方和受聘方的雇佣关系存在，经工长、工长代理人或政府特派调查员暂时准予的除外。

十四、汇款及其他义务：

受聘方必须按原籍国政府的规定向其家人汇款和缴纳所有税收。

十五、不可分割协定：

上述条款规定构成本合同双方当事人之间唯一的，不可分割的协定，该协定将取代任何其他书面、口头和其他形式的协定。

甲方：____________乙方：____________

日期：____________日期：____________