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个人税务工作总结通用十五篇

发表时间:2023-12-19

税务工作总结。

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个人税务工作总结 篇1

****年,是新世纪的第一年,也是"十五"计划的开局之年。一年来,我局在市局和县委、县政府的正确领导下,以邓小平理论为指导,按照"三个代表"的要求,坚持以组织收入为中心,以强化征收管理和队伍建设为主题,以加快信息化建设和深化征管、人事、机构改革为动力,以促进我县经济和社会事业健康发展为目的,全面落实市局"四个会议"精神,按照"单项工作争第一,全面工作创一流"的工作目标,依法治税,从严治队,加强地税精神文明和党风廉政建设,全面提高地税工作水平,为我县的经济        发展和社会进步做出了应有的贡献。    一年来,我们主要做了以下几项工作:    一、依法组织收入,完成地税收入任务    年初,市局分配我局计划为****万元,最后又敲定为****万,其中县级收入计划****万元,省级收入计划***万元。尽管如此,由于去年收入基数比较高和今年政策性减收因素的增加等原因给完成全年收入任务带来很大难度,任务依然非常艰巨。但我县广大地税工作者在税源枯竭、经济低迷的情况下,咬紧牙关,迎难而上,坚定信心,共同努力,截止**月底共完    成地方各税万元,较好地完成了全年任务。我们的做法是:        一是早布置,早安排。在市局没下达****年计划之前,我局于****年**月底就把今年元月份的征收计划分配到各征收单位,做到了抓早、抓紧、抓实。全县地税系统广大工作者在完成了去年的任务之后,没有松一口气,就紧接着投身于****年的税收收入工作之中。        二是摸清税源底数,合理分配任务。为确保税收任务完成,税收任务下达后,我局及时组织人员对全县税源进行摸底调查,摸清各地增收和减收因素及实有税源,做到了心中有数,较为合理地下达了全年税收计划。        三是全员抓收入,实行征收目标责任制。税收任务下达后,我们及时与各单位签订了目标管理责任书。继续实行局长包片、股长包所连带责任追究制。        四是加强了对交通运输业的税收管理。依据国家有关法律,结合我县的实际情况,制定出台了《内黄县交通运输业征收管理办法》,全面加强交通运输业征收管理,****年,全县交通运输业一共入库税款*****万元。    五是加强对建筑业、装璜业税收征管。我县建筑业外建的企业比较多,难以控管,今年我局首先取得了县政府的大力支持,具体由我局涉税办负责进行重点检查,经过整理排查,查出应补缴税款户数**户,应补缴税款***万元。截止**月*日已入库***万元,其余税款正在催缴入库当中。    六是全面细致地做好企业所得税汇算清缴工作。从*月底到*月中旬,我局对全县应纳企业所得税的纳税户进行了****年度    的企业所得税清缴,共检查企业***户,查补税款及罚款****万元。        七是进行个人所得税专项检查。今年,我局对全县电业系统、邮电系统、医疗系统和县一中等高收入行业进行检查,共查补入库个人所得税税款**余万元,加收滞纳金*万元。    八是抓大不放小,加大对零星税源的控管力度,做到应收尽收,颗粒归仓。一年来,我们加强了对诸如早市、夜市、凉皮摊、灌肠摊等临商的征收管理,仅征管分局全年的临商收入就达**万元。    二、强化征收管理,提高征管质量和效率        今年,我局的征管工作按照市局征管会议精神,始终遵循切实提高征管质量和效率这一指导思想,坚持"征收管理依法治税,内部管理依法行政"这两条治税原则,结合我县实际情况,重点突出五项工作,征管质量和效率得到了明显提高。    (一)加强第三产业税收管理。        一是成立了以石建平副局长为组长,征管股、税政股、发票所、涉税办、稽查分局负责人为成员的"三产管理"领导小组,加强指导监督。二是制定了《内黄县地方税务局关于加强第三产业税收管理实施方案》,并印发各基层单位,加强对基层三产

个人税务工作总结 篇2

 疫情就是命令,防控就是责任。切实加强对全镇疫情防控工作的组织领导,第一时间成立了书记任组长、镇长任常务副组长的工作领导小组,全面组织协调所有力量开展防控工作。同时,建立联防联控机制,党政一把手靠前指挥,分管领导具体抓落实,驻村领导、驻村干部实行包村责任,村“两委”干部实行包片包户,全力做好疫情防控工作。(二)强化宣传引导。通过利用发放通知书、出动宣传车、干部职工微信群朋友圈推送、入户走访等多种形式,将党和国家及省有关部门疫情防控的最新要求和科学防护知识、《致翁源居民的一封信》传达到每一位居民,做到村不漏户、户不漏人,积极引导群众取消春节期间自发组织的各类文化体育和聚餐聚会活动,引导群众加强自我防护和健康管理。(三)强化全面排查。由各村村医和村干部组成工作队伍,对所有居民进行全面排查,形成网格化工作机制,确保疫情防控工作做到无遗漏、无死角。积极组织村“两委”干部、村小组长,重点对辖区内的疫区返乡人员进行排查,登记造册,落实人员跟踪,及时发现,居家隔离,定时观测体温,及时做好监测工作,全力抓好疫情防控工作,采取断然措施,及时切断传染源。同时,公布举报电话,充分发动群众密切关注湖北返乡人员及外来人员入村,一经发现有人员出现发热、咳嗽等症状的,必须第一时间包片村“两委”干部。(四)强化联防联控。从镇干部、派出所民警、卫生院、镇市场监督管理所、城管执法队、安监站等部门抽调精干力量,对辖区违法行为进行巡查,坚决暂停KTV、网吧等娱乐场所营业。严格落实农贸市场1110工作制度,重点加强对农贸市场、大型超市、禽类宰杀店铺、酒店饭店等区域的监管。同时,以村小组为单位,对村内所有道路路口进行全面封锁,尤其是不能因红白好事聚餐,禁止人员流动串门,切实做到内防扩散外防输入,确保防御疫情精准有力。(五)强化信息报送。严格落实24小时值守、“日报告”、“零报告”制度,及时处置举报投诉情况,遇有重大突发情况,第一时间上报处置。建立工作联络群,由各村(社区)联络员上午12点前报送每天排查进展情况,经镇统一梳理汇总后报县防控办。同时,建立工作台账,对辖区内发现的疫区来韶、返韶人员进行登记,备有新江镇疫区返乡人员统计表,并对疫区返乡人员进行每日跟踪,全面掌握其人员状况和行踪。(六)强化保障服务。进一步加大疫情防控工作的投入力度,全力保障此次新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作所需的人、财、物及时到位,落实好医务人员和相关工作人员防护措施。从现有医务人员中抽调抵抗力强的年轻人组成检测登记、隔离、转运的应急工作队伍,及时对摸排发现的可疑症状人员采取有效措施。同时,严厉打击哄抬口罩、药品等物价行为,尽最大努力协调各方尽可能多地投放口罩等防护物资。

个人税务工作总结 篇3

一年来,在市委、市直工委和省局党组的正确领导下,我认真履行党建第一责任人的职责,带领其他班子成员和全市国税系统广大党员干部,加强党的建设,充分发挥党员的先锋模范带头作用,不但使得党建工作卓有成效的开展,还推动了以组织收入为中心的税收工作又好又快地发展。

下面,我从四个方面进行述职,请领导和同志们评议。

一、抓党建促税收,组织收入增幅增速全省第一

多年来的工作实践,使我认识到税收工作最终要靠基层党组织去组织实施,税收收入要靠广大党员带头工作去落实,搞好业务工作必须加强基层党组织建设。

面对年初收入任务大幅提升和后金融危机带来的困难和压力,我们注重发挥基层党组织先锋模范和坚强堡垒的优势,加强税收分析预测,强化税源管理,科学分解任务,加大稽查力度,全局上下汇聚成强大的组织收入合力,千方百计确保完成全年税收任务。经过全市国税干部的艰辛努力,全年全市完成国税收入189.74亿元(不含海关代征),比上年同期增收42.37亿元,增长28.75%,占省局分配任务的113.89%。完成政府口径税收收入171.76亿元,比上年同期增收33.29亿元,占市政府核定任务的109.75%,税收增幅增量居全省第一,圆满完成了市委、市政府和省局下达的收入任务,为“十一五”计划收官之年交上了一份出色的答卷。

二、多措并举,开展创先争优活动富有成效

创先争优活动,是新形势下加强党的建设的重要内容,是切实推动税收工作又好又快发展的强力引擎。正是基于这样的认识,我们始终把创先争优活动作为一项政治任务来抓,制定措施,抓好落实,确保此项活动开展的有声有色又富有成效。

首先,强大的组织。专门召开动员会,成立了由一把手为组长、其他党组成员为副组长、相关科室负责人为成员的创先争优活动领导小组,领导小组下设办公室,并配备了政治素质高、工作能力强的党员干部,负责领导小组办公室工作。

其次,多样的活动。制定了《2010年政治理论学习计划》、《学习型党织实施方案》,开展了读一本好书,写一篇心得,收看一次读书节目,参与一项主题活动,组织了机关优秀党员到革命圣地西柏坡进行了“创先争优,为党旗添光彩”主题党日教育,举办了创先争优活动专题讲座,使得全体党员干部进一步统一了思想,增强了争创意识。

第三,深入的大讨论。以“五个好”先进基层党组织、争当“五个模范”优秀共产党员为着力点,开展了“对照先进差什么、立足岗位干什么、学赶先进怎么做”大讨论活动,对自身工作进行梳理,比照先进典型,对照工作标准,发现自身问题,查找存在差距,明确努力方向,制定跟进、赶超的具体措施。

第四,丰富的载体。7月初,我们以“领导班子好、政治更坚定,党员队伍好,作风更扎实;工作机制好,制度更完善;工作业绩好,作用更明显;群众反映好,服务更到位”等六个主题,制作了创先争优活动展牌。开辟了“创先争优”专题网页,对活动的动态、经验、做法及时进行宣传。举行了“创先争优大家谈”征文活动,共收到征文130多篇。“七一”前夕,评选出先进基层党组织1个,优秀共产党员31名,优秀党务干部4名,大大地激发了全体党员干部的工作热情。

第五,亮出党的旗帜。各支部采取多种形式,组织党员干部系统学习了十七届五中全会报告、党章和基层党组织工作条例。建立了党组织为主导、党员积极投入、吸纳群众参与、党群互动的党组织活动新方式,实行党务公开制度,让广大党员和群众及时了解党组织活动情况。开设了网上“征纳互动”板块,随时为纳税人答疑解惑。开展了佩戴党徽活动,各支部都举行了佩戴党徽仪式,并在党旗前宣誓,重温入党誓词。

第六,全面对标,夺旗争星。制订了沧州市国税局开展“认责”及“全面对标、夺旗争星”活动实施方案,基层党组织、党小组、党员分别填写书及对标标书,具体查找税种管理、信息管税、纳税服务、执法责任、税务稽查、信息化建设、干部队伍建设、精神文明建设、基层规范化管理、文化建设、干部培训、党风廉政建设、行政问责、党建工作、老干部工作、政务服务水平等方面的差距和不足,并明确了整改措施。我局创先争优工作的经验做法被《河北国税》、《沧州日报》、《沧州机关建设》刊发,并在全省国税系统创先争优活动座谈会上做了典型发言。

三、双向量化,党建目标责任制落实到位

国税部门的党建工作,既要遵循党建工作的普遍规律,更要突出国税部门的行业特点。在实践中,我们找准二者的结合点,探索并逐步完善责任明确、量化到人的党建目标管理责任制体系,使党建工作向规范化、制度化方面迈进。

一是党建目标,双项量化。即党建公共目标包括政治业务学习、党组织建设、机关作风建设和文明创建、遵纪守法、基础工作等9个方面的内容,党建单项目标部分包括各科室提供的考核指标125个具体项目,每项指标都明确数量要求、质量标准和评分细则,使得党务工作与税收工作的有机结合,促进了二者的互融共进。

二是领导责任,层层分解。每年年初,各级党组织按照党建目标明确分工,细化工作责任,建立了书记亲自抓、副书记具体抓、支委分工抓的责任体系,做到了一级抓一级,层层抓落实。

三是典型引路,以点带面。我们将运河、新华两个区局党总支作为党建目标责任制管理试点单位,通过组织学习、交流,使基层党组织从他们规范化的管理制度、严谨的工作秩序、详实的档案资料、严格的考核奖惩中了解了党建目标责任的作用,推动了基层党建目标责任管理再上新台阶。

四是严格考核,激发动力。我们实行了党务、业务工作一同考核、一同奖惩的办法,将考核结果与先进评比、干部提拔“双挂钩”:即年度先进党组织、优秀党务工作者推选名单,必须从党建工作达标单位中产生;对认真履行党组织工作职责且所在单位党建工作达标的党务干部,在同等条件下优先考虑提拔使用。通过以上举措,提高了各单位认真做好党建工作的积极性和主动性,形成了人人关心、参与落实党建目标责任制的良好局面。我局被市委、市直工委、市工会评为“省级文明单位”“党建工作优秀单位”及“先进基层党组织”“全省模范职工之家”等多项荣誉称号。

四、率先垂范,廉政建设进一步深化

廉政建设是党的建设的生命线,党的威信高不高,关键是看党员的觉悟和素质,作为局长,我始终牢记“正人先正己”的格言,努力提高自身的素质和能力,不敢有丝毫懈怠。

一是加强党性修养。党性,是一个党员立足的基石,是党的性质的集中体现。作风问题说到底是党性问题,党性强,作风自然过硬。作为沧州国税的带头人,我率先垂范,做好表率,不断提升自身党性修养,提高思想政治素质,保持良好的道德风尚。

二是注重理论学习。理论学习是领导干部的立身之本,成事之基。我把学习看成是一种政治责任,一种思想境界,一种精神追求,始终将其视为大事来抓,不断提高自身的政治素质和理论素养。

三是维护班子团结。团结是事业发展的根基,我作为党组书记,深知“众人拾柴火焰高”的道理,在工作中,始终坚持以事业为重,以团结为重,充分发扬民主。讨论问题时有主见但不主观,作决策时果断但不独断,抓工作时统揽但不包揽,充分尊重、信任各位班子成员,大胆放权,充分调动了大家的积极性、主动性。

个人税务工作总结 篇4

通过写工作总结,我们可以清楚地认识到自己的不足,进行改正,从而在工作中取得更好的成绩。以下是范文网编辑收集的中国税务局年度工作总结(一)(税务局办公室半年工作总结),供大家阅读。

中国税务局办公室工作总结xx年(1)

作者:___________ 日期:___________ xx年中国税务局办公室工作总结(1)

服务意识和责任心,专注于工作发挥税务中心工作助理、协调综合、审核检查、运行保障和监督检查等职能,狠抓服务规范化、管理规范化、环境优美,强化内部素质,建设对外形象。为我局全年各项工作顺利开展,全面完成税收任务提供了有力保障。过去一年的工作报告如下:

1.抓住重点,提高办事人员素质。

办公室的特点是服务,即为群众服务、为基层服务、为机关服务、为领导决策服务。因此,对其员工的素质提出了更高的要求。为做好办公室服务工作,在人员合理分工的基础上,一是从尊重人、关爱人入手,通过政治上的关怀、工作上的宣传、生活上的细心,遇到问题,比心比心,努力培养团队。精神,激发全办公室干部的主人翁意识和责任感。二是以“科学发展观”学习教育活动为契机,通过中心小组学习、半小时学习等多种形式,加强政治理论学习,不断提高人员政治理论水平上班前,定期集中组织学习。三是开展职业道德教育和诚信教育,不断增强服务意识和诚信自律意识,增强敬业精神和责任感。

二是聚焦重点,提高政府工作水平。

(一是在办好内部公报的基础上,以《xx国税信息》为窗口,宣传xx国税,及时反映我局工作动态和工作成果。” 《xx国税信息》编印在xx 16期,其中代理效力年册6期。

(二、积极向上级和各级新闻媒体投稿,向全国读者宣传xx国税新成果、新发展。本级以上国家税务机关和新闻媒体各级发布各类信息20条,其中省级以上信息4条。

三是注重细节,提高事务管理水平。

(一、加强财务管理,完善财务管理制度 协助制定出台《xx县国家税务局财务管理暂行办法》,坚持依法采购和民主财务管理。 《车辆管理办法》和《游客接待管理办法》省钱公款。

(二是规范行政事务管理。进一步规范一系列管理公文处理、会议安排等制度。

(三、狠抓维护社会秩序“四个落实”。为营造安全、稳定、舒适的工作环境,我们办公室将综合治理工作列为全厅工作重点,狠抓综合治理机构、预算经费、考核办法、综合治理措施落实情况,确保领导到位、硬件到位、奖惩到位.

(四、做好后勤保障,做好代理“总经理”。坚持热情节俭的原则,做好接待工作;坚持把机构食堂管理好,做到卫生实惠;坚持创新搞好文明区,建设文明建筑、文明庭院,确保环境的绿化、美化、亮化;坚持车辆修理费用和燃油费用管理,今年减少车辆费用9200元。在xx年同期的基础上,下调了%。

四、聚焦亮点,加大税收宣传力度。

今年4月18日”全国税收宣传月。按照省市局统一部署,围绕主题、注重实效,全方位、多形式开展税收宣传活动,收到了良好的宣传效果。

(一是开展税收宣传“五个团结、五个心”活动。活动期间,我局结合工作实际,在所在乡镇、村组开展了税法宣传。一是悬挂税收宣传标语和条幅,营造浓厚的税收宣传氛围;二是向农民发放税法宣传册,解读税法政策,普及农民税法知识;三是宣传创业税收优惠政策对返乡农民工,鼓励农民工自主创业,共创美好未来改善民生”,深受农民欢迎。

(宣传二队上街、进企业、现场。办公室开展税法宣传。一是深入繁华街道,向市民发放税法宣传册1000余册,着力推进涉及民生的税收优惠政策。二是选择休息日,在市区设立税法宣传服务台,采取现场办公的形式,同时由法制股工作人员组织政策咨询材料,对税法进行答疑。市民协商。三是创建意见箱,向企业征求对新税收政策的意见和建议,取得了良好效果。此次活动,最大限度地扩大了群众的知名度,扩大了宣传效果,让广大群众和企业真正体会到税收在自己这一边,产生了良好的社会效果。

5.工作已经落实到位。

(1加强和规范县国税系统内外网站建设和管理。为充分发挥网站政务功能信息公开、网上征税(办、公众参与),保障网站安全秩序,高效运行,更好地为公众和纳税人服务。 xx县”结合工作实际,一是加强组织领导,明确职责分工。成立以xx主任为组长,其他党员为副组长,办公室主要领导、馆藏管理单位、信息中心是网站内外工作领导小组的成员,各单位职责分工尼特被澄清。二是规范信息发布,明确审批权限。 《xx县内外税务局内外网站信息发布审批表》及《xx县内外税务局内外网站信息发布责任及更新要求表》 .要求各单位按照表中职责分工和更新时限要求,及时更新网站内容。三是规范信息内容的严格考核和考核。要求各单位严格遵守国家有关法律、行政法规,严格执行国家安全保密制度,不得在网站上发布、复制、传播有害信息,各责任单位网站管理纳入县局目标管理考核内容。每年年末,网站管理Adva根据考核结果,评选出优秀单位和优秀通讯员。在领导班子的正确指导和各单位的共同努力下,我局网站建设取得了良好的效果,赢得了市局领导作文。得到充分肯定和表扬。

(2积极参与县局标准化管理工作,制定制度、规划、职责,大力加强制度建设,规范工作要求。

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(三对上级或县局工作安排及时下达基层,督促工作落实,确保工作落实和工作畅通

(四:严格规范公文办理,严格执行《国家税务机关公文办理办法》。在收文方面,处理和发送速度文件处理速度加快,当天收到的文件当天处理,基本不在办公室通宵达旦。在交付、签字、登记、分发、计划、催促、调查、归档、归档和销毁的各个步骤中,都做到了精确、准确和安全。 ,对起草、校对、印刷、发送等环节严格把关。

(五项切实做好档案管理工作。各类档案载体已及时登记、整理、归档为确保档案载体的完整性和安全性,取得了一些成绩,但还存在不足,管理制度有待完善,落实工作有待进一步加强,我办将进一步发扬光大,克服不足,创新工作,努力做到热情、团结、互助、高效、提高办事。战斗实效,推动我局工作顺利进行!样稿仅供参考。感谢浏览

国税局办公室工作总结

国税局党建工作总结

国税局办公室主任工作总结

国税局办公室总结

国税局个人年终总结

个人税务工作总结 篇5

“两学一做”,就是要求共产党员增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。下面是找总结网整理的两学一做学习教育总结范文,欢迎参考。

地方税务局“两学一做”教育活动常态化制度化工作总结

按照中央“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育活动要求,临邑县地税局结合县局实际,及早谋划,结合“纪律行动推进年”、“二次创业”学习教育活动、“实干创优、走在前列”实践活动,开展“两学一做”工作,确保学习教育顺利开局,取得实效。

一、认真组织党员学党章党规、学系列讲话。

我局确立每周五为定期学习开放日,开展以学习党章、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、习近平总书记系列重要讲话为重点的“大学习”活动,加强对党章党规、系列讲话内涵的理解,切实提高党员干部的政治意识、大局意识。一季度,系统学习了《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,党组成员、纪检组长荆彦博同志还专题为我们做了“以案释法学条例”讲座,并组织了一次党内法规知识测试。逐条逐局的讲解《中国共产党章程》。自四月底开始,准备组织学习习近平总书记系列讲话精神。

二、开展做合格党员活动。

一是增强党员“看齐意识”。班子向班长看齐,中层向班子看齐,一般同志向中层看齐。党组带头执行签到、请销假、会议等制度,在干部职工中和社会上引起了强烈反响。二是党员学习痕迹化。平时组织党员内容,都要记录在党员学习笔记上,学习内容一目了然。三是支部建设规范化。健全完善了党建制度,制定出党组、党组书记、党支部等党建责任清单,认真落实“党员活动日”、“三会一课”等制度。四是发挥典型引领作用。在“两学一做”活动中,县局推荐选树了两个单位和三个个人为典型,不断总结他们在“两学一做”活动中的突出表现,号召干部职工学习他们的事迹。

通过两学,党员干部将党章党规、学系列讲话内容写在本上、记在心上、落实到行动中。必将引领干部职工做遵规守纪的践行者、做理想信念的坚守者,通过一做,做干事创业的担当者。通过“两学一做”学习教育,使党员干部明确自身所肩负的光荣使命,充分发挥模范带头作用,积极贡献自己的聪明才智,真抓实干,做一名合格党员。

个人税务工作总结 篇6

2018年,在市局和县委县政府的正确领导下,全县国税系统紧紧围绕实现税收现代化的主题,坚持“深化改革、注重集成”总要求,“干”字当头、担当作为,各项国税工作呈现出稳中向好的态势。

一、始终坚持政治方向,在服务大局中展现担当

坚定正确的政治方向是我们做好一切工作的首要前提,2018年,县局始终坚持旗帜鲜明讲政治,脚踏实地推动国税事业发展。

(一)把思想政治建设摆在首位。全县国税系统把认真学习宣传贯彻党的十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务和重大政治责任。十九大召开前,积极部署开展“迎接十九大、全力保平安”专项行动,十九大召开后,第一时间制定学习方案,以示范学堂、骨干学堂、基础学堂、网络学堂“四大学堂”为抓手,迅速在全局掀起学习贯彻党的十九大精神热潮,用党的最新理论成果指导税收工作。市局张良科副局长来我局开展十九大精神宣讲,县局领导班子带头上党课,各党支部、党小组也纷纷以多种形式学习十九大精神,读报告、谈体会、写心得,推动十九大精神在每一个国税人心中落地生根。

(二)扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。全面落实“一把手”抓党建第一责任人制度,严格党内组织生活,落实“三会一课”、党员组织生活日、民主评议等制度,规范基层组织建设,提升党建工作质效。积极打造“丽亚劳模创新工作室”,开展“春蕾跟班”行动,把发挥先进典型的激励、示范和导向作用作为推进基层党建工作的切入点。

(三)自觉主动推进巡视巡察。牢固树立全局“一盘棋”意识,通过建立整改领导小组、开展全局自查,强化责任担当,压实整改措施,逐笔对账销号。通过监督检查,全体党员干部政治自觉切实提高,“四个意识”更加牢固。

二、始终坚持质量建设,在科学管理中推动发展

我们充分发挥税收职能作用,坚持组织收入不动摇,主动服务经济社会发展大局,国税站位明显提升。

(一)全力以赴,牢牢把握组织收入进度。始终坚持把组织收入作为国税工作的第一要务,贯彻“四个坚决”,通过优化税收分析预测、加强收入质量管理、强化重点税源监控、加大欠税清缴力度,牢牢把握组织收入主动权。全年实现全口径收入400888万元,同比增收58882万元,增长17.22%,为经济社会发展提供可靠的财力保障。

(二)不折不扣,全面落实税收优惠政策。严格贯彻落实六项减税等税收优惠政策,充分发挥税收杠杆作用,千方百计减轻企业负担,支持“大众创业、万众创新”。

(三)立足本职,不断提升以税资政水平。围绕我县加快建设宁波现代化滨海城区的奋斗目标,积极发挥税收数据“晴雨表”和税收政策“风向标”作用,为地方经济发展提供理论参考、政策依据和信息支撑。积极撰写《从龙元建设集团税负变化情况看营改增对建筑行业的影响》《从XX宏海水产食品有限公司看增值税税率简并政策对水产加工企业的影响》等调研文章,发挥以税资政的作用。

三、始终坚持改革创新,在攻坚克难中实现突破

2018年税收改革任务特别繁重,我们开拓进取,连续闯关夺隘,圆满完成了各项改革任务。

(一)“放管服”向纵深推进。拓展“互联网+税务”,推广应用移动办税APP,实现网上申领、二维码开票,开启线上缴税功能,做好跨区域涉税事项报验管理,进一步拓展办税途径,优化办税流程,基本实现“最多跑一次”,最大限度提高办税效率。深入推广税银互动,有力促进小微企业持续健康发展。同时与县农村信用社合作,设立全市首个税银合作自助办税服务点,给园区及周边2000余户纳税人就近及双休日领票提供便利。

(二)征管基础进一步夯实。严格落实征管规范,加强督导检查,畅通问题反馈。加强与地税联动,开展异常数据清理,大幅压缩单管户数量,提高户管信息的完整性和准确性。加强市场个体户管理,推行市场协开,在丹城、石浦分局所辖的两个主要市场推进市场协开方式,应对手工发票取消后不达起征点纳税人的开票问题。

(三)风险管理水平显著提升。建立健全风险应对任务扎口管理机制,统一通过金税三期风险管理平台集中推送风险应对任务,实施立体化、全程化、实时化监控。

(四)管理创新精准发力。首创国际税收服务品牌“外税通”,现已在全国推广,该服务机制还被《中国税务报》重点报道,XX县委书记、县长同时为此举做批示点赞。创新“办税窗口集成管理系统”,实现办税服务厅办税情况远程实时查看,强化资源调度和现场管理,提高窗口运转效率、服务水平和应急能力。

四、始终坚持法治引领,在严格执法中改善环境

依法治税工作是一项长期性、系统性的工作,2018年,我们始终坚持踏石留痕,抓铁有印,将法治税务贯彻在工作的方方面面。

(一)深入推进“法治基地”建设。将推进“三项制度”试点作为“法治基地”建设的重要推手,按照“集成集优、立足创新,突出实效、示范引领”的原则,严格落实行政执法公示制度、重大执法决定法制审核制度和执法全过程记录制度,实现全过程留痕和可回溯管理。不断巩固法治基地建设成果,在法治队伍建设、执法行为规范、执法权力监督、法律服务创新等方面,持续发挥“全国税务系统法治基地”示范引领作用,法治氛围不断浓厚。

(二)大力整顿税收秩序。以有效查处涉税违法案件为主线,以“打虚”和“打骗”为重点,不断深化税警协作机制,严厉打击涉税违法犯罪活动。

(三)加强税法宣传教育。结合年度重点工作,利用各级媒体传播税收好声音,集聚税收正能量。在第26个税收宣传月、全国宪法日期间,组织策划“走出去”企业主题沙龙、“小小税宣员”等税宣活动。推进“XX蓝”纳税人学堂建设,重点围绕所得税汇算清缴、营改增税收政策等内容开展专项培训16期,累计参训人员达3000余人次。

五、始终坚持以人为本,在凝聚合力中激发活力

我们坚持将队伍建设作为强税之本,倾情带队,善待严管,有效激发了队伍活力。

(一)数字人事全面推广。干部电子档案完备、工作记实完整,数字人事与个人绩效管理衔接有序,考评成绩成为干部任用、交流轮岗、选拔人才的重要依据,日常化、累计化、可比化的干部考核评价机制基本建立,向上向善、争先创优的氛围更加浓厚。

(二)干部选拔任用规范有序。制定《关于加强干部队伍建设打造XX国税铁军的实施意见》,推出干部“回炉”机制,以倒逼机制精准整治干部“为官不为”。建立国地税干部交流机制,制定《XX县国地税跨系统干部交流实施意见》,互派干部进行挂职锻炼。坚持正确的选人用人导向,2018年通过选拔任用3名正科级领导干部和4名副科级领导干部充实领导队伍。

(三)干部培养初现成效。建立健全基层领导干部学习教育机制,进一步重视青年干部培养,持续推进理论学习和业务学习常态化制度化。2018年,我局有4名同志在全市国税系统五大类“业务大比武”中进入前十,其中有1名干部获宁波国税系统专业骨干称号,3名干部获宁波国税系统岗位能手称号。目前,县局共有22名干部入选市局各专业人才库,2名干部入选市局兼职教师,7名干部入选市局ERP高端人才。

(四)文化建设氛围浓厚。组织开展税务精神大讨论、家风家训征集、“好团队、好干部”评选等系列活动,1名干部荣获全县“好干部”荣誉称号。加大对“知行”品牌及“允法允礼,追求卓越”宁波国税精神的宣传力度,在全局掀起崇尚先进、学习先进、争当先进的良好氛围。

六、始终坚持从严治党,在廉政建设中永不止步

我们坚决贯彻党中央全面从严治党的各项要求,精心部署、强化执行,为税收工作提供了坚实的政治保证。

(一)全面推进“两个责任”。严格打造两个责任“任务书”工程,统筹梳理100项责任内容,制定目标任务与责任分工,突出责任担当。上线使用“党风廉政两个责任管理信息系统”,加强责任落实的动态监控和跟踪督促。同时根据县纪委“打通中梗阻、提升执行力”专项工作要求,加强重点督查,切实防范“中梗阻”问题,确保政令绝对畅通。

(二)不断深化廉政建设。完善“廉政雨露”宣教平台,开展“知纪·守纪·崇纪”廉政专题活动,筑牢干部职工反腐思想防线。认真执行党员干部重大事项报告、廉政谈话等制度,积极开展廉政谈话、廉政预警和廉情走访。充分发挥特邀监督员作用,聘请24位社会各界及纳税人代表为我局党风廉政建设特邀监督员,组织召开座谈会,广泛征求意见建议,进一步助推国税系统党风廉政、政风行风和作风效能建设。

(三)长效坚持从严监督执纪。坚持挺纪在前,用好监督执纪“四种形态”,积极开展“一案双查”,通过外查廉洁履职,内查规范执法,以查促管、以查促廉。

个人税务工作总结 篇7

酷猫写作范文网最近发表了名为《房地产企业税务处理违规总结》的范文,感觉很有用处,希望大家能有所收获。

房地产企业会计核算和税务处理

房地产企业会计核算和税务处理

一、房地产涉及的税种:

房地产开发企业主要涉及的税种有营业税、城建税、教育费附加、土地增值税、房产税、土地使用税、印花税、契税和企业所得税及代扣的个人所得税等。

1、营业税:税率5%。

2、城市维护建设税

计税依据是按实际缴纳的增值税税额计算缴纳。税率分别为7%(城区)、5%(郊区)、1%(农村)。

计算公式:

应纳税额=营业税×税率。

3、教育费附加

计税依据是按实际缴纳增值税的税额计算缴纳,附加税率为3%。计算公式:

应交教育费附加额=营业税×3%。

4、印花税:

(1)财产租赁合同、仓储保管合同、财产保险合同,适用税率为千分之一;

(2)加工承揽合同、建设工程勘察设计合同、货运运输合同、产权转移书据,税率为万分之五;

(3)购销合同、建筑安装工程承包合同、技术合同,税率为万分之三;

(4)借款合同,税率为万分之零点五;

(5)对记录资金的帐薄,按“实收资本”和“资金公积”总额的万分之五贴 花;

(6)营业帐薄、权利、许可证照,按件定额贴花五元。

5、个人所得税:

工资、薪金不含税收入适用税率表

级数应纳税所得额(不含税) 税率(%) 速算扣除数(元)

1 不超过500元的部分 5 0

2 超过500元至2000元的部分 10 25

3 超过2000元至5000元的部分 15 125

4 超过5000元至20000元的部分 20 375

5 超过20000元至40000元的部分 25 1375

6 超过40000元至60000元的部分 30 3375

7 超过60000元至80000元的部分 35 6375

8 超过80000元至100000元的部分 40 10375

9 超过100000元的部分 45 15375

计算公式:

应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数

应纳税额=工资薪金收入-2000-“三险一金”

(1)所得税的征收方式有两种:查帐征收和核定征收。

(2)如果属于核定征收的,按收入计算缴纳所得税。

计算公式:

应交所得税=收入总额*税务核定固定比例*所得税税率

(3)如果属于查帐征收的,按利润计算缴纳所得税。

计算公式:

应交所得税=利润总额*所得税税率

(4)所得税税率:

一般企业所得税的税率为25%,

符合条件的小型微利企业,减按20%的税率征收企业所得税。

国家需要重点扶持的高新技术企业,减按15%的税率征收企业所得税。

7、房产税

依照房产余值计算缴纳的,税率为1.2%;依照房产租金收入计算缴纳的,税率为12%。

8、土地使用税:土地使用税每平方米年税额如下:

(1)大城市1.5元至30元;

(2)中等城市1.2元至24元;

(3)小城市0.9元至18元;

(4)县城、建制镇、工矿区0.6元至12元。

9、土地增值税

土地增值税按照纳税人转让房地产所取得的增值额和规定的适用税率计算征收,纳税人转让房地产所取得的收入减除《条例》规定的扣除项目金额后的余额,为增值额。房地产转让收入包括货币收入、实物收入和其他与转让房地产有关的经济收益,计算增值额的扣除项目金额包括:

(1)取得土地使用权所支付的金额;

(2)开发土地的成本、费用;

(3)新建房及配套设施的成本、费用、或者旧房及建筑物的评估价格;

(4)与转让房地产有关的税金;

(5)财政部规定的其他扣除项目。税率:土地增值税实行四级超率累进税率,即:增值额未超过扣除项目金额50%的部分,酷猫写作范文网税率30%。增值额超过扣除项目金额50%,未超过扣除项目金额100%的部分,税率40%。增值额超过扣除项目金额100%,未超过扣除项目金额200%的部分,税率50%。增值额超过扣除项目金额200%的部分,税率为60%。

二、房地产企业的账务处理

给你提供一份房地产企业会计制度。

房地产企业涉及的税费共有11种(11税1费)

税:营业税、增值税、土地增值税、房产税、城镇土地使用税、契税、耕地占用税企业所得税、个人所得税、印花税、城市维护建设税。

费:教育费附加

1.转让不动产

销售房屋要按销售不动产缴纳营业税,赠送的空调、家具视同销售缴纳增值税。若房屋包括空调等附属设施,则空调包括在房款内,不需要单独计缴增值税。

2.房屋租赁(出租)

属于服务业——租赁业

3.房地产销售公司买断商品房出售

超过买断价格外的收入作为手续费收入,按“营业税--服务业”

缴纳营业税

4.单位将不动产或土地使用权无偿赠与他人

视同销售不动产

5.销售不动产时连同不动产所占土地使用权一并转让的行为

比照销售不动产征收营业税

6.纳税人自建后销售房屋

自建自用的房屋不纳税;如纳税人将自建的房屋对外销售,其自建行为应按建筑业缴纳营业税,再按销售不动产征收营业税。

二、增值税

销售房屋的同时赠送空调、家具要视同销售缴纳增值税。

三、土地增值税

一般规定

1.出售——征

包括三种情况:

(1)出售国有土地使用权;

(2)取得国有土地使用权后进行房屋开发建造后出售;

(3)存量房地产买卖

其中对于(2)新建房地产转让(出售)的扣除项目:

范文top100①取得土地使用权所支付的金额;

②房地产开发成本

③房地产开发费用

④与转让房地产有关的税金

⑤财政部规定的其他扣除项目

对于(3)对于存量房地产转让的扣除项目

①房屋及建筑物的评估价格。

评估价格=重置成本价×成新度折扣率

②取得土地使用权所支付的地价款和按国家统一规定缴纳的有关费用。

③转让环节缴纳的税金。

2.房地产抵押

(1)抵押期——不征;

(2)抵押期满偿还债务本息——不征;

(3)抵押期满,不能偿还债务,而以房地产抵债——征。

3.房地产交换

单位之间换房,有收入的,征;

4.将开发的产品用于职工福利等

房地产开发企业将开发的产品用于职工福利、奖励、对外投资、分配给股东或投资人、抵偿债务、换取其他单位和个人的非货币资产等,发生所有权转移时应视同销售房地产。(房地产清算)

5.合作建房

建成后自用——不征;

建成后转让——征。

6.企业兼并转让房地产——暂免。

7.纳税人建造普通标准住宅出售

增值额未超过扣除项目金额之和百分之二十的,免征土地增值税。

8.将开发的部分房地产转为企业自用或用于出租等商业用途

房地产开发企业将开发的部分房地产转为企业自用或用于出租等商业用途时,如果产权未产生转移——不征收(清算时不扣除相应的成本和费用)

个人税务工作总结 篇8

电子税务工作个人年度总结

近年来,随着我国信息技术的飞速发展,电子税务已经成为税收征管的重要手段之一。作为一名电子税务工作人员,我在本年度积极参与电子税务的推广与实施工作,并收获了不少经验和成绩。以下是我个人本年度电子税务工作的总结。

一、工作内容(笔稿范文网 wWW.BIJiAoGAO.cOm)

1. 参与电子税务业务的实施和推广,积极宣传政策法规,培训用户操作技能,为纳税人提供优质服务。

2. 按时完成部门下达的各项任务和项目,如电子申报、发票开具、数据分析等。

3. 与IT部门密切合作,协调解决电子税务业务中遇到的技术问题,确保系统运行稳定。

4. 对税务数据进行分析和挖掘,及时发现问题,完善管理,为政府部门提供有价值的信息。

二、工作成绩

1. 明显促进纳税人申报质量提高。通过加强用户培训,有针对性的推广政策法规,纳税人的申报缺漏率大幅下降。

2. 提高了业务效率。电子税务的实施,使得工作流程得到改善,企业的影响操作时间明显缩短。

3. 成功防范了严重的税务风险。通过加强对税务数据的分析,我部门及时发现问题并建议相关人员改正,成功避免了严重的税务风险。

4. 提升了本人技能水平。在工作中学习了很多实用技能和知识,提高了自身的电子税务技能,同时也加强了与其他部门的协作能力。

三、感悟与展望

通过本年度的工作,我深刻认识到电子税务的重要性。通过电子税务这一手段,政府可以更好的了解纳税人的状况,同时更好的监管企业的税收情况,为全社会的发展和稳定提供了保障。作为一名电子税务工作人员,我将在以后的工作中更加努力,不断提高自身的电子税务技能和业务水平,同时也深入思考电子税务的应用前景并提出自己的看法。

在未来的工作中,我计划加强与不同层级、不同行业的企业沟通,深入研究电子税务业务的用户体验,优化系统操作流程,提高纳税人对电子税务的使用积极性。与此同时,也将密切关注电子税务在国际市场的应用情况,不断学习和吸取优秀经验。终极目标是为全社会建立更加稳定卓越的税收征管体系,为国家经济的健康发展与人民群众的幸福生活做出贡献。

总之,电子税务工作是一项高度责任感的工作,需要我们不断积累和提高,才能更好的满足社会发展的需求,同时也不断提升自身的技能与素养。因此,我们不仅需要在技术上进行创新和突破,同时也应该多关注用户的需求和感受。相信,随着电子税务的不断发展,我们的工作水平和技术实力也将得到更好展示和提升。

个人税务工作总结 篇9

  XX年,县地方税务局党风廉政建设和纪检监察工作在县局党组和市局监察室的正确领导下,深入学习贯彻党的xx大精神,以邓小平理论和"xxxx"重要思想为指导,全面落实科学发展观,围绕创新发展工作主题,按照"为民、务实、清廉"的要求,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,着力构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。服务组织收入,设好教育、自律、监督、惩处"四道防线",完善教育防范、组织防范、制度防范、权力防范、内外监督五个监督机制。加大治本力度,求真务实,与时俱进,开拓创新。切实抓好全局人员的思想政治和廉政纪律教育,不断提高干部队伍的整体素质。进一步强化执法和廉政纪律的监督检查,切实抓好源头预防职务犯罪工作。继续推进全局的党风廉政建设,现将半年来的工作开展情况汇报如下:

一、XX年上半年纪检监察部门开展的主要工作

(一)真实抓好干部职工的党风廉政教育工作

根据年初制定的党风廉政教育计划,认真贯彻落实省局、市局税收工作暨党风廉政建设会议精神,紧紧抓住组织地税收入这一工作主题,继续加强对广大干部的政治思想教育,加强对"廉政从政"和党纪法规的教育。加强思想道德和人生观、世界观、价值观、权力观、地位观、利益观的教育,筑牢拒腐防变思想道德防线,通过坚持不懈的抓党风廉政教育,不断提高全体干部职工的政治思想觉悟。树立正确的世界观、人生观和价值观,从而激发爱岗敬业、献身地税事业的热情。

(二)认真抓好反腐倡廉各项制度的建设和落实

继续抓好《党风廉政建设工作责任书》的签订和落实。继续贯彻落实好"四项制度"。结合"六好"工作目标管理考核办法,不折不扣的落实好各项制度。用制度规范权力运行、约束干部。更进一步做到有令必行,有禁必止。健全完善工作目标责任制,严格按工作目标责任制规定实施考核考评,落实责任追究制度。坚持党政齐抓共管,纪检监察组织协调,部门各负其责,依靠广大干部的支持和参与的反腐败领导体制和工作机制。认真落实党风廉政建设责任制,按照廉政建设责任制抓好相关考核工作。强化对规章制度贯彻落实情况的监督检查,督促县局各部门、一二分局加强对党风廉政法律、法规的学习 ,坚持特邀监察员座谈联系制度,了解社会各界对税风税纪的反映,及时整顿行业作风。

(三)认真开展"两权"监督检查和税收执法监察工作

按照《国家税务总局关于税收执法权与行政管理权监督制约》和省、市局关于开展税收执法监察工作的相关要求,XX年继续在全局认真开展"两权"监督巡视检查和税收执法监察工作,通过对全体干部职工,特别是税收管理员在税收执法过程中权力的运行监控,对税收管理员分片管理情况进行实地明察暗访,共对二分局的7户管户开展明察暗访活动,及时了解和掌握税收执法工作情况,针对税收执法管理过程中易发和多发违法违纪行为的部位和环节认真开展执法监察的信息化管理,不断增强税收执法监察工作的针对性、规范性和高效性。

(四)层层分解、细化职责落实党风廉政建设责任制

1.认真贯彻落实党风廉政建设责任制。按照"谁主管,谁负责"的原则和"一岗双责"的要求,立足于抓早抓好,及时印发了××县地方税务局党风廉政建设和反腐败主要工作分解意见,分解落实了党风廉政建设和反腐败重点工作任务,将全年工作分解到11个工作部门,一级抓一级,一级对一级负责,层层抓落实。

2.县局党组成员分别与党组书记签订党风廉政建设责任书;分局、县局各股室、稽查局与分管领导签订党风廉政建设责任书,做到职责分明,层层签订,层层落实;所有干部职工(个人)向县局党组进行廉政承诺,强化党风廉政自身建设, 从源头上防治腐败,构建了拒腐防变教育的长效机制、权力运行监控机制和反腐倡廉制度体系。

二、加强票款安全检查,确保监督工作落实到位

加强票款安全检查,确保监督工作落实到位,按照效能政府"四项制度"要求,抓住重点环节、重点部位、对易发多发环节进行监督检查,对二分局委托的代征代扣税收、结报、入库、发票管理以及税收政策执行情况进行监督检查,共检查建筑安装发票42份,应征税款2 187 016元,已全部征收入库,通过检查,分局认真执行票款安全制度,税(费)款及时足额入库,确保国家税款安全,防止违法、违纪、违规和不廉行为的情况发生,保证监督工作落实到位。

三、认真贯彻落实行政机关效能政府行政行为监督制度

根据《××南省行政机关行政行为监督制度实施办法》(××政办发〔XX〕24号)、《××南省地方税务局关于印发××南省地方税务系统推行行政行为监督制度实施方案的通知》(××地税发〔XX〕84号),临地税发[XX]26号文件精神,纪检监察部门结合实际贯彻落实。一是成立"效能政府"四项制度领导机构。二是认真抓好学习教育活动,提高思想认识,充分认识到开展地税系统行政行为监督的重要性和必要性,结合学习贯彻《廉政准则》等党内法规和行政法规、纪律要求,加强对本部门制度、运行规则的学习教育,提高自觉执行制度的意识。三是具体抓实行政行为监督制度的落实,加大监督力度,突出监督重点,前移监督关口,加强对领导干部行使权力和执行制度的监督,实现对重点人员、关键岗位、重点环节、重要职能、重要事项的全方位全过程监督,切实增强监督的权威性和有效性。四是分局、稽查局认真查找、分析、确定3个以上的关键岗位和重点环节,认真组织实施对关键岗位和重点环节行政权力运行的监督管理,加大预防力度。五是对关键岗位、重点环节、风险表现形式、防范措施在本系统范围内公示和征求意见,提出改进监督、加强监督的防范措施,并在单位内部进行公示,同时报当地监察机关备案,接受社会监督。

四、扎实开展《廉政准则》学习活动,并贯穿于税收工作的各个领域

为认真学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,切实加强党员领导干部廉洁自律工作,促进党员领导干部廉洁从政,根据××县委办公室××办发[XX] 23号文件关于在全县开展学习《中国共产党党员领导干部从政若干准则》活动的通知精神,××县地税局认真组织全体干部职工开展学习《廉政准则》活动,

(一)认真组织收听收看省局视频会议,通过收看视频会议动员和部署,特别是省纪委常委黄雁玲对地税系统学习《廉洁从政》进行了指导,局领导对学习《廉政准则》活动非常重视,要求全体党员干部一定要认真组织学习,充分理解和掌握《廉政准则》规定的内容,要结合自己的工作岗位,开展廉政自律对照检查,增强全系统党员干部廉政意识,推进地税部门反腐败工作深入开展。

(二)3月11日,县局专门组织召开全体党员干部会议,党组书记局长杨子成作了学习《廉政准则》活动的动员报告:

一是充分认识学习《廉政准则》的重要性和必要性。 二采取有力措施扎实抓好学习活动,党总支、支部把学习贯彻《廉政准则》作为全体党员干部规范从政的关键和核心,通过学习找准我县地税系统党员领导干部及党员同志在廉政从政方面存在的薄弱环节,并采取有效措施加以解决。三是加强组织领导,县局成立开展学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政准则》活动领导小组,并按照县委、市局的安排部署认真组织开展《廉政准则》学习活动,加强教育,健全制度,强化监督,确保学习活动取得实效。四是在单位组织集中学习的基础上,人手购买一本《中国共产党党员领导干部廉洁从政准则》,开展自学活动,并深刻领会廉政准则的重要内容和精神实质,把廉政准则贯穿于税收工作的各个领域,加强廉政监督,保证干部队伍的廉政性和纯洁性。五是党员干部结合自己的岗位、特点对照检查,要求全系统实职科级党员干部写出心得体会,在党支部会议上进行交流,并报省局学习贯彻领导小组办公室,其他党员干部的心得体会交县局学习贯彻领导小组办公室。六是××县地方税务局向社会进行公开廉政承诺,认真接受社会各界及广大纳税人的监督。七是把学习《廉政准则》作为地税部门"六好"考核的主要内容。

五、积极开展工程建设领域突出问题专项治理检查

根据《××南省地方税务局关于开展工程建设领域突出问题专项治理自查工作的通知》(××地税发〔XX〕8号)以及临沧市地方税务局地税发〔XX〕2号通知要求,为切实加强组织领导,认真开展好专项治理自查工作,确保工程建设领域突出问题专项治理工作顺利开展。一是成立了全县地税系统工程建设领域突出问题专项治理工作领导小组。二是统一思想,提高认识,充分认识开展工程建设领域专项治工作重要性和必要性,规范工程建设领域市场交易行为和领导干部从政行为,维护社会主义市场经济秩序,促进反腐倡廉建设。三是局领导对开展工程建设领域突出问题专项治理工作高度重视,提出了总体要求、阶段性目标,进行了任务分解,明确了工作步骤和时间安排。四是切实采取措施,坚持集中治理与加强日常监管相结合,着力解决工程建设领域存在的突出问题,推动以完善惩治和预防腐败体系并重的反腐倡廉建设深入开展,促进工程建设项目高效、安全、廉洁运行,为我县地税事业又好又快发展提供坚强保证。五是领导小组认真对XX年1月1日以来所有竣工和在建、续建、拟建工程以及使用财政资金投资在20万元以上项目逐一开展自查清理,根据我局的实际情况,我局从XX年1月1日以来,从未进行过20万元在建、续建、拟建工程以及使用财政资金投资在20万元以上项目,也未发生大的工程项目,我局都严格按规定的程序进行办理。加强监督管理,不存在利用行政手段进行腐败行为,从源头上预防和治理腐败行为发生。

六、存在的问题和不足

半年以来,纪检监察工作虽然做了一些主要工作,但根据市局纪检监察、县局党组对工作的要求,还存在不足。一是组织开展纪检监察工作不够全面具体,有的工作贯彻落实不够到位。二是在建立党风廉政建设和反腐倡廉教育长效机制方面有待进一步改进和完善。三是纪检监察工作在监督管理和有效防范措施方面不够深入,没有做到面面俱到。四是开展党风廉政学习、教育的方式方法单一,不能做到全方位、深层次的教育和管理。

七、下步工作计划

(一)根据年初制定的党风廉政教育学习工作计划,继续抓好党风廉政建设和反腐败教育监督管理工作。

(二)按照市局纪检监察工作要点,加强对税收执法权和行政管理权有效监督,着力找准薄弱环节,把监督工作落实到位。

(三)根据效能政府四项制度要求,重点解决实际问题,解放思想,实事求是,着力解决好税收执法、作风效能、纳税服务、创新意识等方面存在的突出问题,建立和谐地税、阳光地税、廉洁地税。

(四)继续抓好重点部门、重点部位、重点环节的监督管理,提出有效防范措施,采取以教育为主,重在强化监督管理手段。

个人税务工作总结 篇10

(一)倾心全力强党建。深入学习贯彻习近平总书记关于深化党和国家机构改革重要思想以及《深化国税地税征管体制改革方案》,牢固树立“四个意识”。把改革工作作为磨炼党员干部、砥砺基层组织的“磨刀石”。县局党员干部自发组织“党员先锋队”,为全局干部树立了学习和追随的榜样。

(二)凝心聚力推改革。2018年3月,中共中央印发了《深化党和国家机构改革方案》,启动国税地税合并改革。7月20日,新组建的国家税务总局XX税务局举行挂牌仪式;10月25日,举办“三定”宣布仪式,宣布了副科级以上干部职务任命及内设机构、事业单位、派出机构负责人名单,同时宣布一般干部岗位安排。目前干部队伍稳定,纳税服务、税收征管稳步推进。改革重点转向社保费和部分非税收入征管职责划转,继续凝聚力量打好税收征管体制改革“第三场攻坚战”。

(三)同心合力抓收入。不忘改革初衷,坚持“两手抓、两不误、两促进”,确保改革与税收事业发展正向同步。一是大力组织税费收入。召开收入形势分析会,对前三季度的收入情况进行分析,对四季度收入任务进行摸排,坚决落实收入任务的预期管理要求。二是着力提升纳税服务水平。顺利实现车辆购置税“一站式”办理和不动产登记“最多跑一次”。在全县“创城”大督查月测评中,办税服务厅综合成绩连续两个月位列窗口单位第一。在省税务局下半年第一期纳税人满意度调查中,XX局在105个县级单位中,位列第三。三是不折不扣落实税收政策。全力落实环保税、个人所得税新政策、增值税降率等政策。积极与县政府、人社局、财政局、卫计委、银行等单位对接,并到人社、医保、城居保、农合办、财政局等单位实地走访调研,摸清收入规模、缴费情况、征管模式、信息化支撑等现状,为社会保险费和非税收入征管职责划转打牢基础。四是积极开展扫黑除恶专项斗争。联合公安、市监、银行,加大打击虚开发票骗税力度,有效整顿和规范了税收秩序。

个人税务工作总结 篇11

浅谈财务人员总结企业税务风险的防范措施

(一)健全制度基础

1.完善企业内控制度

当前,我国财务会计制度和企业会计准则基本完善,税收制度也逐渐健全,但财务会计与税法规定之间的差异将长期存在。为避免税务风险,企业财务工作者须把握上述差异,尽量做到正确纳税,这一客观要求具体表现为企业内部控制制度的完善,即企业应致力于管理水平的提高和风险意识的增强,在严格把握传统财务内控手段的前提下,对现代化知识技术充分利用,建立一套操作性强、便于控制的内部财务报告组织信息系统。

2.健全税务代理制度

税务代理,即税务代理人在国家法律法规限定的代理范围内,依纳税人、扣缴义务人的委托,代为办理税务事宜的各项行为的总称。小企业如不具备自身进行独立税务核算的能力,可选择外部税务代理机构代劳,但是一定要选择合法合规且信誉度较高的税务代理机构。一旦形成稳定委托关系,因其对本企业相关情况比较了解,可以长期合作,不宜频繁更换。

(二)构建税务风险预测系统

企业应定期全面、系统、持续地收集内部和外部相关信息,结合实际情况,通过风险识别、风险分析、风险评价等步骤,查找企业经营活动及其业务流程中的税务风险,分析和描述风险发生的可能性和条件,评价风险对企业实现税务管理目标的影响程度,从而确定风险管理的优先顺序和策略。

一般而言,企业应结合自身税务风险管理机制和实际经营情况,重点识别下列税务风险因素:

1.管理层的税收遵从意识和对待税务风险的态度;

2.涉税业务人员的职业操守和专业胜任能力;

3.企业组织机构、经营方式和业务流程;

4.税务管理的技术投入和信息技术的.运用;

5.企业财务状况、经营成果及现金流情况;

6.企业相关内部控制制度的设计和执行;

7.企业面临的经济形势、产业政策、市场竞争及行业惯例;

8.企业对法律法规和监管要求的遵从。

(三)适时监控税务风险

评估预测税务风险,并采取相应措施化解风险,是防范企业税务风险的关键。在日常经营过程中,应积极识别和评价企业未来的税务风险,综合利用各种分析方法和手段,全面、系统地预测企业内外环境的各种资料及财务数据。比如分析税务风险的可能性、严重性及影响程度,以了解税务风险产生的负面作用。

以正确评价税务风险为基础,企业还应加强对税务风险的适时监控,尤其在纳税义务发生前,对企业经营全过程进行系统性审阅和合理性策划,尽可能实现企业税务的零风险。在实施监控行为的具体过程中,要合理、合法地审阅纳税事项,合理规划纳税事项的实施策略等,并对纳税模式不断分析和调整,测定其税收负担,制定相应可行的纳税计划。

个人税务工作总结 篇12

为推进X营商环境建设,X新局税务局全面贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,按照省、市、X优化营商环境工作相关部署,全面改革创新,不断提升纳税人获得感、满意度,奋力开创X税收事业高质量发展新局面。

一、聚焦集思聚力,深刻认识优化税收营商环境的战略意义

近年来,X税务局干部职工团结一致、稳扎稳打、苦干实干,X的税收营商环境获得了较大改善,但与纳税人对税务机关的殷切期盼相比,仍有较大提升空间。

“民之所盼,政之所向”。面对客观上存在的差距和不足,我们始终坚持着眼短板求突破,聚精会神从服务理念、工作统筹、宣传辅导、服务能力和服务态度等方面下功夫见实效,牢固树立“以纳税人为中心”的服务理念,充分尊重纳税人的发言权、重点关注纳税人的满意度,切实从纳税人反映最强烈、最集中和最突出的事项做起,持之以恒强弱项、补短板,持续优化管理服务措施,着力破解痛点、难点、堵点问题,以税收营商环境的优化带动税务机关良好形象的树立,切实抓好优化税收营商环境各项部署措施的落实。

二、聚焦关键环节,准确把握优化税收营商环境的实践路径

优化税收营商环境是一项持续性任务和系统性工程,要想抓好抓实相关工作,必须结合X实际紧紧抓住关键环节,纲举目张积厚成势。

(一)打造五个一流税收营商环境,强化税收营商环境的工作定位。

X.优化流程再造,减少纳税次数,打造集约化营商环境。全面推行“一网”“一门”“一窗”“一次”服务,确保“最多跑一次,最长半小时”,实现X项业务“只跑一次”,占比X%以上,积极推广网上办税,实现X个事项“全程网上办”,让纳税人“一次都不跑”。

X.落实减降政策,确保落地生根,打造低成本营商环境。进一步落实纳税资料备案改留存备查,申报即享受优惠等举措,简化程序、精简资料,达到办税资料压缩X%以上。

X.实施精准服务,压缩纳税时间,打造便捷化营商环境。将纳税人全年办税时间压缩至X小时以内,发票领用压缩至X天,将X多户个体户由按月申报变更为按季申报,显著减少纳税人办税时间,实现X%以上新办纳税人能够实现信息登记、实名采集、三方协议签订、存款账号和会计制度备案等一站式套餐化办理。

个人税务工作总结 篇13

税务干部工作总结,优点和不足

随着社会发展的进步,税收工作逐渐成为国家财政的重要支柱和社会经济的稳定器。税务干部是税收工作的重要组成部分,他们肩负着税收征管、政策宣传等多项重要职责。在税务干部的工作中,存在着一系列的优点和不足。本文将对税务干部的工作进行总结,并分析其中的优缺点。

税务干部的工作总结优点:

首先,税务干部具有很高的专业素养和执业能力。他们需要对税收政策、税法法规等有全面的了解和掌握,并且能够根据实际情况进行合理的解释和操作。税务干部在实践中独具匠心,能够熟练运用各种工具和方式,为纳税人提供优质的服务。他们在税收咨询、纳税申报等方面具备深厚的专业知识和经验,能够有效地指导和协助纳税人履行纳税义务。

其次,税务干部具有较强的工作责任感和奉献精神。税收工作是一项复杂而繁琐的工作,税务干部需要经常加班加点、奔波劳累,为了完成税收征管、考核工作等各项任务。税务干部往往能够克服困难坚持不懈,保持技术更新与提高。他们时刻牢记自己的职责和义务,勇敢承担社会责任,确保税收工作的顺利进行。

此外,税务干部注重团队合作和协作。税收工作是一个复杂而系统的工程,需要各部门之间的密切配合和有效沟通。税务干部懂得合理分工合作,能够与其他部门进行良好的协调与合作,确保税收工作的顺利进行。他们关注团队建设与管理,注重培养和挖掘每个队员的潜能,建设和谐的办公环境。

税务干部工作总结不足:

然而,税务干部也存在一些不足之处。首先,税务干部在工作中有时会表现出不足的纳税人服务态度。由于工作量与压力的增大,一些税务干部可能会出现工作疲劳和厌倦的情况,对纳税人的咨询和申报处理不尽如人意,甚至出现服务态度不佳的情况。这种情况严重影响了纳税人的权益和税收工作的进行。

其次,税务干部在纳税人信用管理方面还存在着一定的不足。纳税人信用是税收工作的重要组成部分,税务干部需要与其他部门紧密协作,共同推进纳税人信用管理工作。然而,目前一些税务干部对纳税人信用管理还缺乏深入的了解和掌握,导致信用管理工作的推进不尽如人意。

最后,税务干部在政策宣传方面也存在不足。税收政策是复杂而繁琐的,纳税人需要及时了解政策的变化与调整。然而,一些税务干部对税收政策的传达和宣传不够及时和全面,导致纳税人产生误解和困惑,给纳税人的申报和缴税工作带来困难。

综上所述,税务干部的工作总结中有优点和不足之处。税务干部具有很高的专业素养和执业能力,具备较强的工作责任感和奉献精神,注重团队合作与协作。然而,税务干部在纳税人服务态度、纳税人信用管理和政策宣传方面还存在不足。因此,税务干部需要进一步加强自身修养和专业素质,提高服务意识与服务质量,确保税收工作的顺利进行。同时,税务干部应多与其他部门进行合作与沟通,共同推进纳税人信用管理工作,加强税收政策的宣传和普及,提高纳税人对税收政策的理解与接受度。只有这样,税务干部才能更好地履行职责,为税收工作的进一步发展做出贡献。

个人税务工作总结 篇14

导语:

市局:

2007年,在市局的精确带领下,**分局遵循市局发起的征管工作定见,紧紧环绕以构造收益为中间,以进步征管质量为核心。进一步美满征管束度和办法,优化办税办事,典范税收法律,较好地结束了全年各项征管工作任务。

1、连续深切进修贯彻新《税收征管法》及本来施细则。

1、分局订定了进一步进修贯彻新《税收征管法》及本来施细则的详细履行定见和方案;

2、有筹划、有程序地构造分局全部税干进行新《税收征管法》及本来施细则的进修及交易考核;

3、将新《税收征管法》及本来施细则连续作为分局2007年税法宣扬月宣扬重点内容;

4、分行业聘请企业当真人、财务当真人进行漫谈,在宣扬的同时,收罗定见并及时向上级反应。

2、涉外处所税收征管根本工作结壮展开。

1、当真做好外商投资企业联合年检工作。

2007年,分局汇同联合年检七部分对全市涉外企业开了联合年检工作,对未办证的补办,对证件过期的换证,对税务挂号内容产生变化的变动税务挂号证,对变化策划性质的提请工商部分刊出。

2、建立税源档案、强化税源监控。

年初,分局当真展开税源查看、交易税资料普查、水利基金、社保费基数报告、考核等工作,周全把握了税、费、基金动态,建立了税源档案;别的,我们还加强了税、费、基金收益进度分析工作,按旬式样收益展望分析,按月式样收益分析档案。从而为结束全年税、费、基金收益任务奠定了根本。

3、连续美满涉外处所税收工作报告轨制。

根据省局要求,联合我市实际,分局将考核评税、审计规程、反避税、税收协议履行、涉外处所税收益统计分析等工作进一步典范联合。

3、强化依法治税、竭力进步涉外处所税收征管质量。

1、连续加强与工商部分的关联,按月获得涉外企业挂号注册信息,及时办理地税挂号;

2、富裕阐扬征管软件的效用,及时查问涉外企业报告纳税环境,经过议定纳税提醒办事,鞭策企业按期报告、按期入库;

3、大力大举清缴欠税,2007年度陈欠税扫数清缴终了;

4、当真进修贯彻《行政允许法》,按法则履行税务行政允许,严厉履行税收法制员工作轨制。

4、竭力做好涉外处所税收专业办理工作。

1、展开了引进项目涉税查抄工作,共查出应补处所各税**万元;

2、与国税部分联合展开了涉外税收审计工作,到达了省局要求的审计面达5%的要求;

3、自动摸索反避税工作并获得实效;

4、进一步美满售付汇提交税务凭据工作;

5、自动展开有税收谍报互换工作,初次利用电子方法与美、日、韩进行税收谍报互换;

6、当真展开外籍人员个人所得税专项清欠工作;

7、当真贯彻履行《涉外税收约谈工作暂行方法》,自动展开涉外税收征管约谈工作。

5、当真结束其他征管工作。

1、细致构造履行平凡发票专项办理。分局订定了整治履行方案,细致构造落实,当真展开重点稽查,获得了精良的结果。

2、自动做好纳税人诺言等级评定工作。摸索对差别纳税人采纳分类、分级、分片办理的方法,以加强办理的针对性和有效性。

3、大兴查看探讨之风,根据涉外处所税收特点,2007年,分局接踵展开了涉外处所税专题调研、涉外处所税办理系统体例调研、外籍个人纳税征管环境调研等;为做好新局势下的涉外处所税工作,特别是专业办理工作而进一步理清了思路。

4、涉外处所税办事程度进一步提拔。

一是经过议定进行培训、召开漫谈会、编印政策汇编等,向外商及社会各界宣扬处所税收各项政策和优惠法则;二是典范政策性减免税办理,遵照法定程序当真落实优惠政策,杜绝滥用税收优惠政策随便减免税现象;三是深切践诺以果然办税为紧张内容的政务果然。经过议定展开“纳税办事年”、“政风构筑月”各项活动,当真践诺办税典范化办事标准,改革办局势度,典范办事行动,进步办事质量和办事效果,优化办事环境,竭力营建诚信纳税的氛围,从而供给了更具国际竞争力的税收环境。

回顾2007年,我们做了大量细致而艰苦的工作,征管工作也获得了必定的成绩,较好的结束了年初订定的工作目标,但税收征管的科学化、高雅化办理有待进一步加强,依法治税、依法行政程度另有待进一步进步。2008年我们将以“征管质量年”为契机,采纳各项有效办法,从而使税收征管工作再上新台阶。

个人税务工作总结 篇15

2016年,我局认真贯彻落实全省、全州国税系统工作会议精神,扎实做好税收风险管理工作,根据《海南州国家税务局转发

一、重点税收风险事项应对工作总体情况

一季度,根据税务总局下达的“涉农和中小企业贷款准备金税前扣除”等15项风险事项,我局共开展了3次分析识别工作,下达了3次风险应对任务,组织了3次应对工作。

县局就税务总局下达的15项风险事项,共细化出 3个风险点,在分析识别中运用了2个有效的分析识别模型,共识别出风险纳税人80户。经过风险排序,我们提炼出 80户风险纳税人对下推送。在已推送的风险纳税户数中,已采取应对措施的共80户,已完成风险管理全流程的纳税人80户,查出实际有问题纳税人80户。

针对实际有问题的风险纳税人,入库罚款金额1.33万元,补征增值税0.32万元,调整应纳税所得额64.66万元。

二、各风险事项情况

(一)加强户籍风险管理

1.本风险事项工作情况

针对本风险事项共细化出1个风险点,在分析识别中运用了 1 个有效的分析识别模型和3个指标。目前发现风险户数39户,为未按照规定做财务制度备案,现已推送39户,采取应对措施39户,共计罚款0.32万元。

2.本风险事项的重点风险点情况。

充分利用工商、质监、统计等部门提供的信息,通过比对分析,开展漏征漏管户清理检查;重点关注“一址多照”、“一照多址”、“虚拟经营地址”、“同一法定代表人”、“逾期办证” 等企业涉税风险;加强非正常户风险管理,加强纳税人财务制度备案管理,对同一法定代表人存在跨地区、跨国税机关和地税机关非正常登记状态的企业进行清理;加强注销清算风险管理。

3. 就本风险事项的工作建议

建议税收管理员加大税收日常检查巡查力度,加强户籍管理。

(二)加强发票风险管理

1.本风险事项工作情况

本风险事项共细化出1个风险点,在分析识别中运用了1个有效的分析识别模型和1个指标。目前发现风险户数1户,为发票管理不当,现已推送1户,采取应对措施。

2.本风险事项的重点风险点情况。

加强发票开具信息的采集及后续跟踪管理, 围绕滞留票、虚开虚抵、频繁大额代开、大头小尾等风险点。

3.就本风险事项的工作建议

加大发票的宣传和管理力度,严厉打击虚开虚抵、频繁大额代开、大头小尾等风险点,开展对纳税人开票不规范、开票与申报比对不符、发票作废异常、红字发票异常等情况的监控分析;全面开展纳税人接受违规发票列支成本费用的调查核实。

(三)未做定额调整风险事项

本风险事项的重点风险点情况

针对连续3个月发票开具金额超过定额20%且未做定额调整,未做定额调整个体双定业户预警23户,查补税款0.32万元,主管税务机关依法调整定额。长期零申报的纳税人,利用税务登记、发票领用等情况进行综合分析,

三、总体成效和经验情况以及工作建议

(一)开展税务总局下达重点风险事项工作的总体成效情况

通过开展税务总局下达重点风险事项工作,我局对总局提出的指标进行了分析应对,尤其对股权转让、零负申报、户籍风险、发票风险的风险点进行详细分析,对纳税人未按税收法律法规办理的违法行为,该处罚的进行了处罚,该调增应纳税所得额的进行调增。

(二)承担税务总局重点风险事项工作的主要经验介绍

重点风险事项工作是一项长期而艰巨的工作,要承担税务总局重点风险事项工作,就要降低户籍管理风险,就应该“腿勤”及时与外部相关部门交换数据;在零负申报风险方面,要严格分析财务报表信息中的各项涉税指标;在股权转让风险中,应掌握股权转让中存在哪些风险,哪些是应税收入,哪些是非应税收入;对营改增风险,主要是针对政策的理解,分清是否滥用地方财政补贴政策、税负异常、虚开虚抵发票、税率混用等风险点,这样我们就有目标的进行风险识别分析应对。在我们在日常工作中要不断完善风险事项内容,提高风险分析识别的准确性。

(三)对税务总局重点风险事项工作的意见和建议

针对此次重点风险事项工作的开展,提出以下几点建议:一是加大宣传与培训力度,提高税务干部的业务素质及纳税人的纳税意识。二是实施科学化,精细化管理,提升管理水平。严格税务登记制度,加强户籍管理。加强税源动态监控。三是加强协调配合,健全社会信息共享制度。通过提升干部综合素质及加强管理的方式可以提高对风险把控的能力。