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收藏铲车工辞职报告（精华14篇）
发表时间：2025-04-05在现在社会，报告十分的重要，通常情况下，报告的内容含量大、篇幅较长。写起报告来就毫无头绪？下面是小编帮大家整理的文言文辞职报告，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
铲车工辞职报告 篇1
尊敬的不锈钢领导：
不期请辞，或属不敬，然吾以思索良久，挣扎月余，终决意辞去，期与准许。今请辞，原因有下：
常言道：父母在，不远游。于前天唐山拜见家母，其鬓见白发，体形消瘦，垂垂若花甲矣。问之，曰：近日体恙，接连呕吐，入院查未果，只知血糖高。见之此情，吾落泪矣。吾今时处地，离家亦远矣，吾深知：树欲静而风不止。子欲养而亲不待之理。
自去年七月至本厂工作至今，已一载有余。悟已往之不谏，知来者之可追；实迷途其未远，觉今是而昨非。一年栽培，不胜感怀，无须多述。寒暑易节，时光流逝过三百个日夜。想当初，吾本一意气少年，年少轻狂，梦想飞扬。看今日之境况，思日后之发展，常自问：青春已逝，时不我待。古云岁月蹉跎，过眼云烟，吾已四者去其一？三者去其一乎？或更甚。一枯一荣，皆有定数。盛衰成败，唯有天知。然成败亦不改吾挚见，吾将一直向前。
吾今以私虑弃酒钢，颇多忐忑，去意生时，悲从心起，心里路程，宛如刀割。人生一世，草木一春，草木含情，人岂无意。此般情境，感同身受。然嘉树北植，盘桓何益？所幸不锈钢人才济济，且今又招硕士三十有余，学士百余人，不乏清华北大。余之离去，料不为大碍也。
吾愿公司，蒸蒸日上，前景无量！
今日请辞，百感交集，为文错乱，辞不达意，万望准之。
此致
敬礼！
申请人：xx
20xx年xx月xx日
铲车工辞职报告 篇2
叉车做为装卸生产的主要生产工具，在提高作业效率，减轻工人劳动强度等方面起着重要的作用，随着铁路集装化运输的不断发展，叉车的利用率有了进一步的提高。
我从事铁路装卸已30年了做叉车司机也25个年头了，亲身经历了铁路叉车作业的发展，也不断丰富了我的知识和技能。
一、加强训练，提高操作技能。
为了把自身工作做好，我充分利用有限的时间，加强操作技能的训练，提高了装卸作业的效率，保证了装卸作业的安全。尤其是在唐山南站叉车作业品类较多，作业的难度较大，为我叉车操作技能的提高创造了有利的条件。像装大纸作业，作业前必须对所装大纸的件数、规格进行认真的研究，确定码放标准，从而保证装满整车的容积。
记得刚开始从事叉车作业时，我曾经因装大纸倒装了两次，才勉强装完一车。从那以后，我加强各方面技能的培养，取得了很好的效果，现在我已经带出了十几位叉车司机徒弟，总结了一套叉车司机培训方法。
二、加强学习，提高安全作业水平。
作业安全是一切工作的基础，为此我加强了各项规章制度的学习，全面掌握了叉车作业的技术要求、货物的堆码标准，为现场作业安全奠定了坚实的基础。在20xx年，我在现场作业中发现卸汽车大纸，由于汽车装载层数较多，叉车起升较高，造成大纸超出门架高度，对叉车司机的安全构成威胁，为此我们利用磨短的货叉进行改造，把直角货叉从直角处切断，重新焊接，安装在货叉架上，提高了货叉护栏的高度，保证了叉车司机的作业安全。此项小改小革，还获得了原天津铁路分局的优秀成果奖。
xx年我们装卸分公司新进了六台xx生产的叉车，在作业中我发现当货叉起升到一定高度，前进对货位时，起升油管就暴露在外部，有可能因前部顶撞硬物而使油管破裂，那样货物就会急速下降，造成货物的损坏。为此我们对所有叉车起升油管用角钢进行了防护，保证了作业的安全。
三、加强维修，提高设备质量。
做为叉车司机维修保养是必须的基本技能，也是保证叉车正常运用的基础。我充分利用有限的时间加强了叉车理论的学习，从基本结构到典型故障的处理都得到了系统的提高，为现场叉车故障的处理奠定了坚实的基础。而且我抽出时间参加维修工作的二保以及大修，通过实践丰富了自己的知识。
四、通过改造，提高设备效能。
俗话说：“事事有改善的余地”，设备也如此，我们通过现场的使用，及时发现设备运用中存在的问题，再通过努力去改善它，以更加适应现场作业的需要，这样我们的设备质量就将不断提高。
原有xx铁路装卸机械厂生产的CPQ10型叉车，发动机采用的是有触点的分电器，断电器触点经常烧蚀，造成点火系统故障，给现场作业带来了很多问题。为此我们用491无触点分电器代替原有分电器进行试验，取得了很好的效果，减少了发动机故障的发生。
另外，原有xx装机厂叉车化油器与空气滤清器接口采用橡胶波形管连接，密封性不好，造成化油器脏，加速了缸筒、活塞的磨损，为此我们根据每一个化油器的实际尺寸，用白铁皮制作成接口，密封性大大增强，适应了现场作业环境的需要。
xx年我们使用的xx叉车相继出现化油器故障，而原发动机所配装的双腔化油器每件1000多元，而且在一年的实际运用中发现该发动机油耗还非常大，为此，我把原太原480发动机的化油器对接口进行改装试装到该车上进行试用，改造后即解决了原化油器成本高的问题，又减少了油耗，现在我们已经把所有运用的车都进行了化油器的改装。
以上是我个人近几年的一些工作总结，我认为我自身的不足之处还很多，距离领导的要求还很远，但我有信心把叉车司机干好，体现我的人生价值。
铲车工辞职报告 篇3
尊敬的领导：
您好！
自xx年入职以来，我一直都很喜爱这份营业员的工作，感谢各位领导的信任、栽培及包容，也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。
在这2年电脑营业员工作里，我学到了很多有关电脑产品的销售技巧，自己的'销售能力又上了一层楼，这些都是我最宝贵的财富。非常感谢公司给予我这么好的机会。但是由于个人原因需要离职，请领导批准。
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
铲车工辞职报告 篇4
尊敬的领导：
您好！
蒙降天缘，惠与恩助，荣入xx，已近一载！并承蒙x总相携，委以重任，期间栽培教诲，感怀无尽！任职期间，吾志拳拳、劳心伤神、尽事全力以行职道，披以肝胆，以报知遇之恩！然业绩平平，创效甚微！引咎检讨之余，亦颇多无奈！吾有安邦定司之志，却无执行管理之能，空有突破提效之念，惜无创新改革之策！叹非管理科班出身，仅凭一腔热血，江湖经验，实非管理之道矣！虽戒慎兢业，绩或无表，无功亦苦，尽心竭力，未敢有怠慢之心，却执行权责之时，甚有无力之感！此与公司组成相关尔。诸多因素，致使向存凌云之志苒苒熄火。想来与人无涉，问题仅在于已，盖因余实不具宠辱不惊之修为。然既已无心向工，终不至应景混事，长此以往，于司于己，百无一利。思虑再三，为今之计，唯有主动请辞，才是正议。
人之百年，转眼即逝，且余生已去三有其六，所剩几何？吾从业十余载，创业屡遭失败，积蓄殆尽，心灰意冷。然深虑细思，男儿应纵浪大风急，彼岸渺茫，愚蒙亦无所惧，一心向前！于社会大潮之中拼搏弄潮，方是吾辈男儿安身立命之所！故近期欲投资立项，再创一番事业！此亦为请辞原因之一。
虽不舍一起共事之同事，然天下没有不散之筵席。一朝共事，终生为友，人虽已走，愿望常思。他日遇吾衣食无计，望赐杯清茶以示不弃 ;倘得日后前程无忧，能嘘声寒暖吾愿已足！辜负x总厚爱期望之际，肯请原谅！再此请辞，期与准许！惟愿吾司日益强大，飞黄腾达！
辞不达意，万望纳言！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
铲车工辞职报告 篇5
转眼间，xx年即将过去，在公司领导、介休工程指挥部领导及各部门的大力支持和配合下，我们满怀坚定的信心，迎来了最具挑战的xx年，过去的一年里：我们付出了辛苦，也感受到了收获。我对介休自建站xx年来的工作情况总结如下：
一、安全及生产方面：
在公司领导及全体员工的共同努力下，本年安全生产混凝土5.9万立方，完成生产产值2289.1030万元。在新的工作之前，我们制定了工作流程，以实验室搅拌操作人员为中心，控制砼的生产质量。从搅拌楼、泵车、铲车、搅拌车及后勤人员的安全教育开始；进行了搅拌站生产制度的制定，由于自建站新人多，经验严重不足，还有很多的工作及困难需要我们客服和改正，为此在xx度要做以下几方面工作。
1、加强与介休指挥部各项目的沟通联系，增强砼的供应量，努力把自建站的效率尽可能的发挥，较好的完成生产目标。
2、重点安排好自建站的安全工作，时刻警钟常鸣，加强司机的安全意识，严格执行交通安全，按照操作规程安全驾驶.
3、加强对车辆用油的跟踪及控制，保证了公司生产运输的需要。
4、以实验为中心，加强不同标号砼强度的`试配次数，满足砼的质量技术要求，控制好进场原材的质量，以实验检测，材料员，门卫三方共同参与的进场材料收料制度，从源头控制砼的强度稳定及自建站的成本。
5、完善自建站的管理制度，修订建立各岗位职责，建立健全奖罚制度，依照集团公司节点绩效考核办法，制定适合可行的考核办法，激励员工积极性。
6、加强搅拌站的设备保养、日检工作保证设备正常运行，充分发挥其效率。维修工定期检查机械使用情况，电工人员定期检查现场正常供电和电气设备运行安全。
7、加强源头治超工作力度，严格执行各项规章制度，积极响应政府“打非治违”要建立磅房及门卫的管理制度。
8、建立健全后勤管理制度，厨房制度，宿舍制度，食堂做好各项卫生工作。
二、试验室在xx年完成了从C10到C50的配合比的试配
生产工作，共生产普通砼、泵送砼、道路砼、膨胀砼、细石砼、早强砼、高强砼，混凝土合格率达到98%以上。
三、总结经验，吸取教训：过去一年自建站还存在很多不足
1、加强对自建站设备的检查保养，避免重大设备故障。
2、积累数据经验，稳定砼质量，保证出厂砼质量的合格率。
3、要控制原材料的进场成本，规范原材料的进场验收工作。
4、严格执行各种安全规章制度，对车辆进行安全管理，只有以制度管人，才能使管理工作得以顺利开展。
5、加大管理力度，勤上路和到工地检查，及时发现安全隐患，以便和有关项目及公司有关部门的沟通，完善应有的安全措施，保证按时完成生产任务。
我们总结过去，是为了更好的展望未来，xx年我们有公司领导的正确决策和全体员工的共同努力，让我们以百倍信心，在以赵总为首的公司领导班子的带领下，战胜一切困难，努力做好本职工作，为公司、为介休工程指挥部创造更多的效益！
铲车工辞职报告 篇6
应天广运太领导、圣文神武经理：
隆体安康!
下走怀难言之隐,声顿于唇;请不情之请,惭布兹心;飘零之际,去国还乡,惶恐惶恐!乞望伏允?
适留贵司载许,得诸太领导教诲看护,感怀之心,延及梦萦;留恋之尤,唯高经理:予吾契机,载浮载萍;茫然入世,得有所依;栽培如荞,宠信似金;惜吾不器,有负圣心!
人生苦短,弹指一挥:时去一刻,又或三一;命遄不济,永别在即...一枯一荣，皆有定数;吾心尚热,与时俱进;思忖再三,不琢难器,有志如此,无所不弃!
临别之际,有四不舍:......语句重复,恕不再叙......
以上所述,发自真心;如有妄言,天打雷劈!再次请辞,赎罪赎罪!
下走
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
铲车工辞职报告 篇7
刚刚过去的3个月对于我来说的不平凡的3个月，这3个月意义深刻。刚刚过去的3个月是我考取叉车驾驶证后正式上岗的3个月。在这3个月期间，在领导的正确领导下，在其他同志的配合下，坚持以高标准严格要求自己，兢兢业业做好本职工作，较出色地完成了领导交给的各项工作任务，个人工作能力得到很大的提高，同时也取得了一定的工作成绩。回顾起来，主要做好了以下两方面的工作：
1、潜心学习，自觉锤炼。虽然我考取叉车驾驶执照的时间不长，刚开始上岗时，操作还不是特别熟练，但是在工作的过程中我潜心学习，自觉锤炼。经过3个月的时间，我已经能进行熟练的操作控制，上岗3个月来基本没有出现失误，工作能力得到很大提高。为将来完成各项工作打下扎实的基础。我会在接下来的工作中再接再厉，进一步提高我的专业水平，同时把工作做的更好。
2、严格要求，爱岗敬业。我是单位的一名老员工，工作中严格要求自己，勤勤恳恳，爱岗敬业，做到困难面前不低头，工作面前不退缩，高质量地完成了各项工作。
在今后的工作中，我将会虚心向有经验的师傅请教，不断总结经验，来祢补自己的不足。同时，不断学习各种理论知识和专业技能，为公司的发展贡献自己的力量!
铲车工辞职报告 篇8
尊敬的公司领导：
您好！
余本愚钝之辈，躬首于阡陌，混迹于江湖。承蒙X总厚爱，xx垂怜，得以入职，故再三叩谢。昔者于xxxx，初遇X总，其言犹在耳边，汝若大风起兮之高祖，而余如登台拜将之韩信。
滴水之恩，当涌泉回报，况如此知遇之大恩乎。虽余文不及孔明，武不若子龙，但赤胆忠心，日月可鉴。凡三载以来，无不抱兢兢业业之态、廉洁奉公之准、诚惶诚恐之心，如遇决策无不辗转难寐，唯恐有负诸君之托。上苍亦怜吾，故聚豪杰于xxxx而声名达也。 遥想壬辰仲夏，xx兵强马壮，投鞭止流，其名振大江南北，其声壮塞外边疆。然其兴也勃焉，其亡也忽焉，昔年如依依汉南之柳，而今如枯木之于江潭，何也？
夫余在xx三载有余，上无业绩回报公司，下无成果以慰X总。虽X总备尧舜之德、怀仁厚之心，然余亦知尸位素餐之说，故提请辞呈，望批复为盼。
值此阳春三月，草长莺飞，回首三载青春，展望无限光阴，冀吾等勿以此为隙，共创大业亦可期许。
再三叩谢。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
铲车工辞职报告 篇9
尊敬的xxx酒楼领导：
你们好！
经过慎重的考虑，今天我怀着感恩与歉疚的心，因事诚恳地向你们提出辞职申请。当今世界是一个知识起主宰的世界，作为年轻一代的一分子，xx岁的我在结束长达一个多月的餐饮服务企业实践后，要也应该用自己宝贵的青春回到学校继续进行理论研习和攻读学士学位，学习科学文化知识。这样便于我现在和将来更好地增长自己的才干，更好的为社会做出自己的一份贡献。辞职时间20xx年8月中旬。请公司相关领导对我的申请予以批准。
从6月28日到现在的一个多月的时间里，在公司各位同事和上级的多方帮助下，我一个少不谙事的社会初涉者，逐步了解并掌握了我步入社会的第一个行业的相关知识，获得了能够在此行业生存的资格。在刚荏苒的光阴里，我在公司里过得很开心，感觉公司就像一个和谐温馨。协作进取的大家庭。也是在这样一个良好氛围之中，我学会了如何与不同知识层面的人相处，学会了如何与餐厅客人在较短的'时间里建立良好的服务互动关系，同时也明白了一些为人处世的基本道理也坚定了我今后刻苦学习。勤知结合。勇于攀登的信念。在此我对公司给予我暑期实践调查的支持和尽心栽培表示忠心的感谢，同时也对我的身份的隐瞒和较早辞职表示深深的歉意。
在公司工作的这段时间，我受益匪浅的同时也感觉到了公司正在进行深层次变化和凸显着的多方面矛盾。公司还处于企业发展的第二个阶段即企业结构扩大和上升阶段，在这个阶段的显著特点是：企业管理层处于经验管理层还没有形成以现代管理学为基础的知识型管理层，企业正处于资金的扩大再生产和资金横向增值阶段，企业各层管理人员与员工的人性化互动关系不够明显，企业管理的各项制度也还不够明细和健全。公司要上升企业发展的下一个台阶，就必须恰当处理好凸显着的多方面矛盾。作为公司的高层管理人员更应该见微知著。审时度势，把准企业发展的正确方向，做出更为稳健的举措。作为公司的中层管理人员必须在贯彻好上层管理人员精神的同时，析原因讲原则，正确处理好上下层管理人员的关系，作为基层管理人员在明公司发展方向的前提下，讲究战术和方法。我相信，只要公司上下一条心，劲往一处使，就能在变幻莫测且不够景气的经济社会中砥柱中流。
最后我真诚地祝福xxx酒楼盈利蒸蒸日上，祝福我所有同事们和上级管理人员未来更加美好！
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
铲车工辞职报告 篇10
尊敬的各位领导：
值此公司用人之际，不期请辞，实属无奈。荏苒四年，点点滴滴，不多赘述，皆存于心。
因个人原因，思之再三恐误业太深，于司于己无益。故决意请辞，望同意为盼。
最后，祝各领导和同事身体健康，工作顺利。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
铲车工辞职报告 篇11
尊敬的店长：
您好！
我是您手机店里的营业员xxx，今天很遗憾的跟您辞职，递交我这份辞呈。希望您能抽出一点时间来阅读我的辞职报告，也望您能够批准。
我作为店里的营业员之一，本来是挺好的一件事情，但是几个营业员，就我对于这个店里做的贡献不是很多，相比较其他人，我已经是垫底的存在了。在您这工作的几年间，我也是又努力争取的，但奈何我真是有这心却没有这份力啊。我们店是作为连锁经营，是属于公司管的，自然营业员的'能力也是能被培养的.，公司与您都不曾亏待过我，每一次的公司培训，我们都会参加，但是我的能力并没有有所增长。这也是我这么多年来很无奈的地方，身为员工，工作一直得不到应有的增进，这是很对不起您的栽培的。
手机的营业是我的工作，可我就总是做不好，面对其他人营业额的不断增长，而我却是只有一点，这让我自己也无法接受，毕竟自己努力过，但是结果并不是自己想要的，这与自己的勤奋工作成反比，是让我难受的地方。我看到这样的绩效，我从自己本身进行一个深刻的反省和思考，我最终觉得是自己的能力不行，是自己不适合营业员这工作，不然为什么多年来我的营业额一直都是在原地，有时还会下降，要知道基础工资也就那么多，做这行看的就是营业额的升降来争取高工资的，我如今这样的状态，也就只能拿着那点工资过活，这怎么可能呢，现在的生活水平是越来越高，各种都在涨价，我这工资是不能够完全养活的了自己的。这就不免让我深入思考自己是否能够很好的胜任此工作了，想来也是不能的，不然我的在店里面对于手机的营养额为什么一直不见涨，相反还退了，这就证明我不合适您店里的工作，是我的个人原因造成。
我很感谢店长您这些年愿意培养我的恩情，如今我却是不能再继续留在这工作了，因为您也看到了我的功绩是不符您的要求的，还望您找适合这工作的人来为好，我也并非是不愿，而是自己不能做了，本人也是无奈的很。我相信店长您课的能谅解的，所以希望您可以尽快招一个营业员进来接替我工作，我也好辞职另寻工作，愿您的店事业可以做得更好。
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
铲车工辞职报告 篇12
尊敬的领导：
您好！
我是xx，现在据我来到这里也将近两个月了，今天很遗憾来辞职，作为一名学生我之前是缺少这种工作的机会的，这次也很感激贵公司能够给我机会让我在这里工作，现在的我也到了辞职的时候了，回想一下在这里的两个月还是激动地，是满足的，有很多收获的，现在的我也是这因为开学了，前来辞职，这里的一切还是这么熟悉，也让我充满了过去两个月的回忆。
首先我是很感激这里的每一个同事，还有您，我觉得自己以学生的身份来到这里是一件很自豪的事情，毕竟这个机会难道，在学校我是缺少这种机会的，我一直觉得工作是很轻松，也没有什么，能够做自己喜欢的事情更加是如此，现在我就深刻的明白到了这一点，但是也纠正了了我一点，工作一点不轻松，其实不管做什么都不轻松，以为是工作我在这里工作的两个月时间深刻的知道了这个道理，不过现在的我已经知道自己要怎么做了。
我真的觉得时间很宝贵，两个月到现在就是这么快，尽管现在还是向您来辞职可是我依然觉得我会继续保持工作的精神，这是珍贵的也是我在这里最大的收获，精神是可贵的.，可贵的也是这种拼搏的精神，处于现在要回校继续学习，在学校学习的时候我更加需要的.保持这种精神，现在接近我开学了，特此我来辞职，我感谢您这两个月来从我对这里的陌生，还有对工作的生疏，现在完全能够应付工作了，这实在是一种莫大的收获。
虽然是来辞职的，但是我是带着诚意来的，因为我知道这里给了我很多机会，锻炼的机会，也让我学习成长了不少，这是我觉得最直接的一种收获，现在的我还是依然觉得自己能能够更加强大，这是因为在这里经历了两个月我强大了自己的内心，这也是所有动力的来源，我会深深地感谢您，感谢这里每一位同事，我来到公司的时候是陌生的，我对这里的认知就是陌生的，现在已经适应了很多，也接触到了很多知识，虽然要离开，可是每一个人对我的帮助是不言而喻的，我当然会记住，不仅仅是这里辞职之后我会记住，今后的整个人生中也会留下深刻的一笔，毕竟这里是我的第一出来事件，这次也是让我学习到了很多，包括一些道理。
以后要是有机会，当然还会继续来这里效力，暑假是短暂的，现在我也要奔赴学校了，请领导批准。
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
铲车工辞职报告 篇13
尊敬的领导：
您好！
我是xx，很遗憾我是来辞职的，在xx这里做一名营业员，我每天的工作状态已经不是让我开心的了，这跟我一开始想到不是一回事，可是现在已经工作了一段时间我也慢慢适应了下来，这段时间我再次想起了这份工作对我的而言是不是最合适的，我想了很多，终于我还是决定辞职了，知道作为一名员工很多时候不应该对待工作这么随意，但是这也是我性格上面的，我知道在这里工作是很不错的，我也是有过一段时间的营业员工作经历，我知道这对我来讲意义非常，一开始我也觉得自己在xx这里也将会是一个不错的归宿，当然在这里工作这么一段时间以来我是非常受用的，锻炼自己不少，在一些工作能力上面，自我情绪调节上面都是有着非常的进步，我也知道我应该从哪些方面去追寻这些了，我会继续努力的。
这次来辞职的主要原因就是我觉得自己在这里工作不在是一个舒适的状态了，我而感觉自己是在将就工作，这是非常可怕的，我也知道没有什么时候能够忽视掉这些，未来很长一段时间内我都需要有足够的规划，这已经不是我需要坚持的下去的状态了，真的很难受，以后会不会有更多工作上面的压力在等着我，这份工作已经不是我最开始想要的那种状态了，我很感激您一直给我的助，我知道作为一名营业员很多时候应该坚持一二，可是现在我为了对自己负责，还有商场的工作负责，我就应该早点提出来。
首先我是非常希望自己能够在一个非常舒适的工作状态下工作，这是必然的，也是一个前提，让自己满意，在工作当中有足够的进步，有一定的发展，这几天我也一直在思考这些，我认为这些都是我应该了解的`，往后还会有更多的东西在等着我，工作是一方面，对自己应该要有一个交待，这是第一，我想没有什么事情能够让我继续这么堕落下去了，我会调整好的自己状态，我也感激能够在xx这里有一段宝贵的工作经历，这是让我非常受用的，我也知道在今后那么长的一段时间中保持一个好的状态有多么的重要。
现在对于我来讲已经非常好了，我能够在这么一个好的环境下有所成长，有所进步，在xx这里我学习很多，养成了非常多的好习惯，这对我今后的助是很深远的，感恩xx，也请领导批准我的辞职。
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
铲车工辞职报告 篇14
回顾20xx年初，公司为我们制定了销量万方，利润万的任务指标，面对着20xx年万多方的销量、集团扩建混凝土用量的锐减等现实，我们感到了前所未有的压力，但是我们深知工作上没有讨价还价，只有奋力拼搏，以实际行动来回报公司，我们全站上下本着目标意识、大局意识，坚持万方、万的目标不动摇，积极寻求外销途径，最终完成了任务。
在外销的过程中，无资质、人员不足、车辆少等一连串的问题摆在我们面前，但是工作还要进行，首先我们要感谢公司领导的大力支持，为我们保驾护航，顺利拿下某工程的混凝土供应业务；业务拿下了，新的问题又产生了，面对远远低于集团混凝土的价格与260万利润的目标，我们该如何抉择？我们没有资质，与质监站的'关系该如何协调，协调中增加的费用如何解决？商场如战场，不是简单的问答题，商机稍纵即逝，容不得我们迟疑，我们只有进没有退。
成绩的取得离不开全站员工的努力，这其中年轻同志的力量不可忽视，随着搅拌站新的领导班子的逐步确立，在老同志的关心和培养下，年轻同志也逐步走上了舞台；xxx等年轻同志，爱岗敬业，从不计较个人得失，在努力干好本职工作的同时，认真学习相关知识和技能，都能够独挡一面，在全年的工作当中，做出了自己应有的贡献。
成绩是可喜的，但是问题也不容忽视。
20xx年由于工资较低、分配不均等原因，造成个别员工心理不平衡，产生了消极情绪，使某些工作无法顺利进行，但是这仅是部分原因，主要原因还是我们的管理存在缺陷，劳动纪律松散。
展望20xx年，挑战与机遇并存，我们将重点进行以下工作。
1、强化劳动纪律。纪律是执行路线的保障，任何一个企业，没有严格的纪律是不行的；严格上下班签到，继续执行早7点到晚7点的12小时工作制，杜绝迟到早退现象，发现一次罚款20元；严格值班制度，未值班者，发现一次罚款20元；严格请假制度，未请假不到者，视为旷工，扣除当天工资，以上处罚结果均在黑板上公示。
2、人员岗位调整。本着工作第一，绝不徇私舞弊的原则，对站内的各个岗位进行调整，使人员配置达到最佳状态，提高工作效率。
3、转变思想。从内部搅拌到商混，是一个巨大的转变，形势在变，思想必须转变，不能沿用过去的套路，集团内部扩建已基本结束了，我们要走向社会，面临的各种压力是前所未有的，必须解放思想，打破过去的传统观念，对商混树立一个正确的认识，为明年的转变树立思想基础。
4、预算管理。只有科学的、合理的进行预算管理，企业的各项经营工作才能更有条不紊的进行，使收支更加的平衡，利润最大化。
5、强化销售力量。没有一个好的营销队伍，企业想盈利是很困难的，首先是我们内部队伍的培养，要多多走出去，多向同行学习，其次是外部业务单位的沟通，对一些常年招揽工程的单位，要与其保持良好关系，还要积极寻求与一些社会上的混凝土销售人员的合作，建立长期的友好关系，不断地强化我们的销售力量。
6、用数据说话。质量是企业的命脉，原材料的质量至关重要，从明年开始，所有材料都必须经过实验室的检验，用数据来评定材料的优劣；对于混凝土配合比，要加大科研力度，不断的进行试验，通过数据结果，选出最适合我们生产的，质量可靠、成本最优的配合比；在质量方面，杜绝凭想象办事，一切用数据说话。
革命只有分工不同，没有高低贵贱，在工作上亦是如此，所以我认为只有平凡的人，没有平凡的岗位，不管我们是何种身份，处于哪种岗位，只要我们立足本职，拼搏实干，都能干出一番不平凡的成绩。即将踏上20xx的征途，我们整装待发、信心十足，我们将鼓足干劲，迎接新的挑战。
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